农民工培训计划

篇一：20xx年农民工培训实施计划。

水利调度中心室内装修工程（二标段）

农民工岗前培训计划。

为加强项目部管理人员、农民工的安全培训教育，使工人学习并了解安全生产和劳动的法律、法规。掌握安全知识与技能，运用先进的科学的方法，避免并制止生产中存在不安全的行为，消除一切不安全因素，防止事故发生，实。

现安全生产目标。水利调度中心室内装修工程（二标段）

工程项目部特制定农民工培训计划如下：

一、培训内容：

1、法律法规培训日期：20xx年4月1日。

2、安全基础知识培训日期：20xx年4月2日。

3、安全生产规章制度和操作规程培训（同行业或本企业历史事故案例分析）日期：20xx年4月4日。

4、岗位安全知识培训日期：20xx年4月4日—20xx年4月7日。

5分阶段的危险源专项培训日期：装饰装修施工前。

二、培训地点：项目部会议室。

三、培训对象和时间：

1、培训对象方面主要分为管理人员、特殊工种人员、一般性操作人员。

2、培训的时间可分为定期(如：管理人员和特殊工种人员的年度培训)和不定期培训(如：一般性操作工人的安全基础知识培训，企业安全生产规章制度和操作规程培训，分阶段的危险源专项培训)

3、培训人员为本项目部全体施工人员共：144人。

（1）主讲人：章超。

木工：76人土建：10人架子工：11人电工：1人砖工：5人。

四、培训形式。

1、法律法规：集中培训讲课；

2、安全基础知识：分工种培训，并发放《建筑业农民工入场安全知识必须读》和《施工现场操作人员入场安全须知》手册阅读。

3、企业安全生产规章制度和操作规程培训，同行业或本企业历史事故安全分析，集中讲解。

4、岗位安全培训：针对不同工种，不同岗位进行针对性培训。

五、考核方式。

1、采用书面开卷考试；

2、采用书面闭卷考试；

3、现场操作。

六、培训效果评估方式：

1、间接培训效果采用培训后问卷形式，进行评价培训效果。

2、直接培训效果，根据考核分数来确定安全培训的效果。

3、现场培训效果的评价，依据主要是在培训后现场检查施工过程**现违章情况和发生安全事故的频数进行评估。

深圳华南装饰设计工程****。

宁夏分公司项目部。

20xx年3月30日。

水利调度中心室内装修工程（二标段）农。民。

工。岗。前。培。

训。计。

划。深圳华南建筑装饰设计工程。

****公司宁夏分公司。

二〇一五年三月三十日。

篇二：20xx农民工培训工作计划。

20xx年大桥乡农民工技能就业培训。

工作计划。为贯彻落实党的十七大精神和“****”重要思想，提高我乡农村劳动者的劳动技能和就业能力，促进我乡社会主义新农村建设，根据县委、县**下发的文件精神，按照乡委、乡**和相关部门的要求，特制定20xx年农民工技能就业培训工作计划。

一、指导思想与基本原则。

（一）指导思想。

以***理论和“****”重要思想为指导，全面贯彻落实党的十七大精神，坚持为我乡广大农民工服务，全面提高我乡的农民工素质。综合运用国家的扶持政策，充分调动各部门机构和社会群众团体的积极性，以技能培训为重点，多渠道、多层次、多形式地开展农民工技能就业培训，提高农村劳动者技能和就业能力，促进农村劳动力的合理流动和社会主义新农村建设。

（二）基本原则。

开展农民工技能就业培训，坚持按需培训的原则，增强培训的针对性；坚持理论教学与实践操作相结合的原则，提高培训质量和效果；坚持引导性培训与就业技能培训相结合的原则，扩大培训覆盖面，全面提高参训者的综合素质；坚持培训与配套服务、转移就业相结合的原则，增强培训的实效性；坚持利用各种教育培训资源和调动各方面积极性，实行资源共享，充分发挥现职业教育培训资源的作用。

二、目标任务。

通过开展农民工技能就业培训，使参训人员增强纪律观念和公民道德意识，适应城市生活，懂得维权常识，掌握一技之长，树立新的就业观念和艰苦创业精神、诚实守信、爱岗敬业，力求进步和发展。通过转移就业，使家庭增收，摆脱贫困，实现致富。

三、培训实施。

（一）培训对象。

培训对象主要是具有小学以上文化程度，思想素质较高，身体健康，有培训愿望的16——50周岁中青年劳动力。我乡根据本地劳动力资源积极组织参加培训，要利用各种宣传**，向广大农民宣传鼓励农民参加技能培训学习。对参加培训的进行登记。

（二）培训内容。

农民工技能就业培训是建立在农民工想居家创业基础上，以适应本地区需要和适应岗位技能要求为目的，以技能为主的培训。主要培训的工种是电工、电焊工、家用电器产品维修工、中式烹调师、摩托车调试维修工、蔬菜园艺工、缝纫工、计算机系统操作员、家畜饲养工等基本知识和技能。培训时间为15天。

四、组织管理。

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