序号。工作事项。
主要工作内容。
完成时间。牵头人及主要承担。
者。新专业的调研及申。
报。准备在2023年新增信用管理专业依据省厅赛项及学。
4月-6月调研，9月-10月申报1月-3月份。
胡增芳/教研室主任及骨干教师胡增芳/指导教师。
参加省级技能大赛。
系管资料室和实训室。
院要求派选手参赛完善我系管理的实。
4月份。制度建设金融综合技能比赛（国4
赛）专用软件购置。平时教学。
改变现存的一张试。
5月份。卷定成绩的做法。
职业资格考试培训项。
我系学生会计从业。
目——会计从业考试。
资格考试开展辅导。
培训。将已完成硬件部分。
财务管理（**商业银。
的手工实训室（含会。
行点钞）手工实训室软。
计做帐、点钞）进行。
装饰。布置和软装饰。
金融综合模拟实训室。
后期完善第二届财务金融知识。
大赛。体学生利用我系现有实训。
胡增芳/教研室主。
6月份前。任及专业带头人。
化管理满足教学实训需求针对我系2015级全。
5月份。李慧君/相关教师。
后期购置必要设备。
6月-8月。
胡增芳/相关教师。
使用6月份课程实训。
丁婷/专业带头人。
5月份完成验收月-5月辅导。
室。3月份报名，4
李慧君/理财教研丁婷/相关教师。
专用软件，亦可用于。
月份完成验收。
带头人。训室、资料室的制度金融综合技能比赛。
3月份招标，6
教研室主任/专业李慧君/丁婷、耿玥。
课程考核方式改革。
引进校企合作企业室，引企入校，项目。
2016级人才培养方。
案制定。在确定招生计划后，5月-8月份。
制定培养方案。
胡增芳/教研室主任及专业带头人。
15级部分课程标准。
课程标准修订。
丁婷/各教研室及。
修订和16级课程标。
准制定。9-10月份。
专业带头人。
**我系1-2专业。
胡增芳/专业带头。
人才培养模式，形成。
9月份之前。
人及骨干教师。
一个标准化的程序每学期召开一次教。
专业人才培养模式。
确定。14教学工作座谈会。
学工作座谈会。
职业资格考试培训项。
就全院学生**从。
5月份、11月份丁婷/相关教师。
9月份报名，10月-11月辅导。
李慧君/金融教研。
室。15目——**从业考试。
业资格考试辅导。
培训。状态数据平台采集。
及录入。2023年状态数据平。
10月份。台采集及录入横向、纵向科研课。
9月份完成申报。
胡增芳/相关教师。
题，各种教研为期一个月的综合。
9月份。丁婷/相关教师。
模拟实训前提：有新进教师。
9月-11月。
胡增芳/丁婷。
听课由督导室安排。
李慧君/全体教师。
教研、科研课题申报。
含质量工程）
2014级综合模拟实。
训。初任教师及导师安排、19
考核、检查听课系部公开课教学、学评20
教、教评学。
按教务处要求10月-11月丁婷/相关教师。
毕业设计指导及安。
排。人才培养质量报告的。
编写。2014级学生毕业设。
7月-11月。
计或毕业综合技能编写最近一年内专。
11月份。业人才培养的情况根据专业建设和课。
胡增芳/所有教师/
程建设需要进行研。
11月-12月份。
企业专家。讨。
胡增芳丁婷/相关教师。
财务金融系专业/课。
程建设研讨会。
11月初赛，12月决。
学院技能大赛。
赛。请企业专家或校内。
11月-12月平均每学期举行。
胡增芳/相关教师。
25聘请校内外专家讲座。
专家进校园、进课堂。
自考助学辅导项目：
根据继续教育学院。
2014级自考（本）**、
2次。胡增芳。
2015级及2016级自考辅导教学、报名等工作。
要求招生、辅导、论。
文安排鼓励教师自编教材、
全年丁婷/相关教师。
27**发表及教材出版。
发表**。全年。
新建校外实习基地。
全年。胡增芳/全系教师。
校外实习基地或教。
师工作站的建立社会服务的扩展（培。
训）学院领导及教学管理。
职能部门布置的其他。
工作。胡增芳/相关教师。
或教师工作站加大社会服务力度。
全年。丁婷/相关教师。
其他工作全年全体教师。
说明：1.重点工作为打★号的。
2.请各任务的牵头人务必提前准备，按时完成相关工作任务。
财务金融系。
二〇一六年二月。
2023年金融系学生工作要点
一 指导思想。以学院2011年工作要点为指导，结合示范性院校验收为契机，进一步抓好我系学风和精神文明建设，使我系各项学生工作迈上新台阶。二 主要工作。学生思想政治教育 日常考核管理 学生心理健康教育 招生宣传 学生就业及跟踪调研 学生技能训练及考证 安全教育管理 入党积极分子培养考察 学生社团管理。...
厦大金融系2023年复试线
关于公布2011年硕士生复试名单及复试相关事项。通知。各位考生 我系2011年硕士研究生复试名单 复试时间安排和复试报到流程请见附件，现将相关事宜说明如下 1 复试分数线为 政治60分，英语60分，专业一90分，专业二90分，学术型各专业总分 金融学402分 金融工程402分 国际金融学382分 投...
12 14 金融系2023年评估工作整改方案
金融系。2007年本科教学工作水平评估工作整改方案 14 2007年，我系在本科教学评估工作中，以基于过程的逻辑控制，信息交流，个人与评估组织行为的协调，质量 时间 节约和环境方面的有效决定等工程化理念，通过 金融系本科教学工作水平评估指标体系分解表 将系部的考核指标分解落实到个人，每位老师根据所负...