作者：李会群赵永军崔亮。
**：《办公室业务》2023年第07期。
信息简报编写是办公室行政管理岗位人员掌握的一项必要技能，它是做好办公室工作的入门之作，也是提高文秘人员语言文字表达等综合能力的有效途径。近年来，随着信息公开工作的逐步推进，越来越多的单位选择利用简报这种内部通用公文形式反映单位动态，为领导决策和管理提供参考，为部门间交流提供平台，并成为掌握职工思想动态和**走向的重要工具。
一、信息简报的特点。
信息简报类公文是内部通用公文的一种，是为了向上级机关、平行机关、不相隶属机关单位或个人送阅、通报有关情况、信息形成的文字材料。一般来讲，单位内部成员获取信息最有效、最简便、最集中的渠道就是单位自身编辑的信息简报。
信息简报作为一种内部通用公文，与通知、通报等正式通用公文以及外交文书、处理意见等专用公文不同，有其内部性和灵活性的特点。
内部性主要体现在一般不能用于对外行文，从制发主体来看，除了合法主体，机关内设机构也可编发简报类公文；从格式看，简报类公文没有约定俗成的固定格式，以版面美观大方为主。从效力来看，多在机关内部和特定的工作阶段及非正式场合使用，多在部门之间、会议期间、通报信息时使用。如学习实践科学发展观活动简报、县级气象机构综合改革简报，是在特定的工作阶段用于工作交流和通报信息使用的。
灵活性主要体现在未被正式纳入有关公文处理的硬性规范。这一特点使得内部文种使用范围宽泛，使用程序和手续便捷，可使用公务活动复杂多样的需求。如气象部门通常使用的农气周报、墒情简报、呈阅件等。
二、信息简报的编写要求。
信息简报的编写要求可归纳为四个方面，观点要亮，信息要准，内容要新，层次要深。
观点亮，是指内容新颖，所陈述的观点、角度和精神具有参考价值。对于语言平淡、层次不高的稿件，要通过仔细阅读、分析和判断，找出其中的亮点，施以“去粗存精”式的内容调整，文字加工和润色，使其合乎规范。
会议简报格式 会议简报的编写要求
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