校长就职讲话

各位老师，大伙儿好！今天我以校长的身份座在这个地方说话，心情十分兴奋。第二次踏进十二中的大门，尽管时隔3年，但是看到每一张面孔基本上那么的亲切。

又一次从机关来到学校，和同志们一起工作，再一次成为同事，这是缘分。“同事”，意味着为了一具共同的目标而以团队的名义作战，我会珍惜这份缘分，我们会因为十二中而把自己生命中最珍贵的岁月相互扶持，一起走过。十二中是一所在松原市有着重要妨碍的中学，是一所极富活力的学校。

十二中的活力之重要体现，首先在于她向来有一批极富活力的领导与干部。谢谢我的前几任校长，尤其是迟振国校长，在他们的任内，提出了一些很好的办学思想和理念，为学校将来的进展注入了新的活力。他杰出的工作在学校的进展史上留下了重重的一笔。

谢谢十二中的各位领导，你们的人格魅力、激情活力、领导艺术，都令我深深地仰慕与钦佩。十二中的活力另一重要体如今于她有一具优秀的教师群体，有一支知识结构优化、年龄档次合理、具有较高学术水平和崇高的职业道德的德艺双馨的师资队伍，谢谢在座的各位老师，是你们立脚于理想、智慧和汗水编织的三尺说台，筑就了十二中往日的恢宏和今日的华章。一具科室长被任命为校长，对我个人而言是一具很大的变化。

关于回十二中当校长，我曾一度犹豫，最终支持我回来的一具要紧原因是，我依然想做点事，想为十二中做点事。能够说，我到十二中的第一具想法是，我别是来当官的，而是来做事的。教育处之因此别拘一格，做出这种挑选，除了领导对我的信任，更重要的是学校上下对我的反映以及同意，还有教员工工对我回十二中寄托了比较大的希翼。

所以，我会竭力而为，别辜负教育处领导，以及大伙儿对我的信任。但是，大伙儿的信任和希翼，对我是一种很大的压力，甚至有一种沉重感。对我来说，今天是我人一辈子的一具新的起点，我觉得自己如今就像一具考生，面临的考题算是十二中进展这篇大文章，或者说，就像一具参加接力赛的运动员，前任们差不多把他们制造的辉煌交到了我的手中，怎么把这篇文章做得更好，把这一棒跑得更快，这是对我的一种检阅、一种审视、一种挑战。

我觉得，我个人能力有限，我特别担心自己做不行工作，辜负大伙儿的信任，老实说，心中向来有一种诚惶诚恐的感受。有这种感受的一具原因，是自己缺乏学校治理的厚实理论基础和扎实的教学基本功。甚至还没有进入校长那个角色。

但我依然踌躇满志，因为十二中有辉煌的业绩，有良好的声誉，最要紧的是有在座的各位的支持与帮助。我有信心，团结大伙儿，把十二中办得更好。回到十二中未来，对工作的计划，首先一条是学习和调查研究，学习能够使我更快进入角色，调查研究能够使我熟悉事情，为将来的工作打好基础。

所以，大伙儿可能可不能看到新官上任的三把火，我希翼经过调查研究，边学边干，边干边学，实实在在地做些工作。希翼在座的每一位为学校的进展，献计献策，知无别言，言无别尽。我深知十二中校长所肩负的使命是何等崇高，所肩负的任务是何等艰巨，而我自己离一流中学校长的要求又有很大的差距。

所以，我将会十分努力。我恳切地希翼得到各位领导、前辈老师以及全体师生职员的支持和帮助。为了十二中，我兴许会一次次地向您讨教，那就请给我以耐心；为了十二中，我兴许需要您的主意，那就请给我以智慧；为了十二中，我兴许需要您的帮助，那就请给我以力量；为了十二中，我兴许需要您做出奉献和牺牲，那就请给我以大方；更有时候假如我确实犯糊涂了，为了十二中，那就请毫别客气地给我以批判。

我将在将来的工作中，恪尽职守，踏踏实实，勤奋工作，毕全部精力以求别辱使命。我的能力有限，水平别高，经验别脚，但我会努力振奋精神，以勤补拙，以学添智，以和增力，以廉生威，做好自己的事，惟独如此，才干回报领导和在座各位对我的信任。我希翼可以成为一任合格的十二中校长，也希翼成为大伙儿的朋友。

关于大伙儿将能赋予我的支持和帮助，我衷心谢谢！借次机会，我谈几点想法：一、以人为本、和谐进展，大力加强师资队伍和干部队伍的建设十二中的进展，需要进一步体现“以人为本”的思想。

这也是学习实践科学进展观重要内容之一。一流的学校靠谁来制造、靠谁来建设呢？靠制造型的人才，靠优秀的教师、靠一流的治理人才。

所以，就要以人为中心，以人为全然，尊重人，重视人，把人的积极性、制造性和主观能动性发挥好、引导好、爱护好。说到底，算是要扎扎实实地建设好师资队伍和干部队伍。要进展十二中尊重和依赖广阔教师的优良传统，要最大限度地发挥每一具教师的才智。

树立教师是学校主体的意识，别断提高教师的待遇与地位，使大伙儿树立校兴我荣、校衰我耻的主人公意识。并且，要建设一支廉洁高效、扎实肯干的干部队伍（包括中层干部）。要做好工作，班子的团结、干部之间的团结是一具关键。

我希翼大伙儿团结一致，抛弃个人间的恩怨，求大同，存小异，一心想工作，我本人争取在这方面带头做好，在班子内部搞好团结协调，对学校的干部，只以德才和实绩为评价标准，别思考亲疏因素。要坚持德才兼备、任人唯贤的选拔干部的原则，真的把那些政治上成熟、作风正派、乐于奉献、有能力的人擢升并充实到各级干部队伍中去。要采取必要的措施选拔有激情与活力的干部，并且要有措施使干部保持激情与活力。

要使每一具人充分发挥其潜力，使每一具人有更好的进展，总而言之，十二中学需要营造一种浓烈的人本氛围。十二中要进展，需要进一步体现“和谐”的理念。“和谐”算是团队精神，这是我们的优良传统。

和谐需要团队精神。团队精神可以使我们齐心协力，朝一具目标努力；使我们产生共同的使命感、归属感和认同感，从而形成一种强大的凝结力。和谐也需要包容。

有包容才有和谐，尊重才干包容；相互包容，和谐共事，才干干事。我们在为学校谋进展，为学校做情况，在这一点上我们要尽可能地对他人有最大限度的宽容。和谐还需要简单。

尤其是在我们的干部圈子里，我们倡导一种简单的文化。在任何事情下，谋事是简单的，谋人就复杂了。简单有利于和谐，因为你别用时时处处提防别人。

在学校快速进展的并且，怎么保持和营造和谐的氛围？怎么处理进展中的各种矛盾？这些基本上进展中的和谐课题，这一切都要仰赖我们新一届领导集体和广阔教职工的智慧。

更重要的算是需要我们班子成员具有宽广的胸怀。二、完善机制、改革创新，追求以德治校的崇高境地。没有规矩，别成方圆。

这样庞大的学校，要做到大而别乱，按部就班，张驰有度，收放自如，就必须要说秩序。秩序算是纪律，秩序算是规范，算是有令必行，令行禁止。每个人都要努力做最好的自己。

人人恪尽职守，各司其职，各负其责。人人尽好份内之责，就会产生巨大的聚拢效应和推动力。固然，有时候，学校工作是有分有合的，所谓“分工别分家”。

所以，责任感还体如今合作与共享中。学校治理必须实现从“人治→法治→德治”的重大转变，屏弃人治，实施法治，追求德治。我们将逐步建立建全学校规章制度，改革和完善学校分配制度，实行按劳分配、优劳优酬。

***差不多决定09年在中小学实行绩效工资，我们要借此机会，切实把奖勤罚懒降到实处。学校要在继承中进展，有继承才干有创新。十二中求实的精神需要传承，奋进的风气需要传承，办学思想和理念需要传承；十二中老师的无私奉献精神需要传承；十二中的激情与活力、人文氛围也都需要传承。

在传承文明的并且，我们需要体制与治理创新，它会让我们与时俱进。“苟日新，日日新，又日新”。先人尚且这样，何况我们十二中的老师们？

我们在工作中要有开拓进取、改革创新的精神，要站在战略的高度，把握有利时机，别断提出新的思路，新的举措。要建立和完善各种规章制度，在各项工作中贯彻执行“竞争、激励、评价与奖励”等机制。我认为贯彻“竞争、激励、评价与奖励”四个机制的核心，在于奖惩严明。

要旗帜鲜亮地表扬和奖励先进人物。要敢于严惩各种违反校规的人和事，决别姑息迁就。要大力提倡廉洁高效，每一位领导干部都要“从自己做起，从如今做起”。

我们要永久有忧患意识，虽然我们差不多取得了巨大的成绩，虽然差不多走过辉煌的历程，但是以后的进展中永久潜藏着危机。认清危机，方能使我们别断地进取，别断地改善，别断地追求卓越。三、公开公正、透明合理，努力制造一种公平竞争、透明规范的工作局面我会时间牢记：

民别敬吾能、而敬吾公的古训，时间：别忘吏别畏吾严、而畏吾廉的名言。请大伙儿相信，做任何情况，公开是前提、透明是关键，公正合理是目的。

将来，学校所有的实施治理的工作都将体现公正的理念，十二中以后的所有改革、所有资源的配置、所有政策出台的最终收益者绝别是制定政策的人，也可不能是为了某一具人，而是广阔教师和学生。我将仔细贯彻这一原则并首先从自己做起。并且要求全校各部门各级领导都应在工作中仔细贯彻这一原则。

我会把一碗水端平，请大伙儿放心，我可不能让辛勤付出的老师流汗之后再流泪；我可不能让偷奸取巧、别干工作的人坐享其成；我更可不能让心术别正、阳奉阴违的小人在十二中有进展空间。并且，我会坚持党的相信和依赖最广阔人民群众的优良传统。注重调查研究，掌握第一手资料。

我会别断加强修炼，努力使自己成为一具有能力吸引、团结一批水平更高而且又情愿与自己一起愉快工作的人。把自己的一生同十二中的兴衰荣辱密切联系在一起，为学校的进展埋头苦干，别辱使命。坚持按程序办事，按规章制度办事，维护学校各种规章制度的严肃性。

信守踏踏实实做人，认仔细真做事的准则。诚信为本、操守为重；别说大话、空话，一切从实际动身；言必信、行必果。四、追求细节、做好小事，努力开创十二中工作新局面细节决定成败。

细节算是品味，细节算是水平，细节算是治理，细节算是形象。追求细节，算是追求一种精巧化的治理。我们的学校，越是庞大，就越要精巧化，越别能粗放型，粗放的治理在如此的学校是迟早要出乱子的。

至于说到小事，我认为小事算是大事。我特别观赏一句话：立大志，做小事。

做教育，需要如此一种大处着眼，小处着手；需要宏阔高远的视觉，更需要精耕细作的勤恳。别知大伙儿是否看过《细节决定成败》这本书，我读后深有感触，特别是“把每一件简单的事做好算是别简单，把每一件平庸的事做好算是别平庸”这句话，对我启示很大，不管我们做什么事，实际上基本上由细节组成的。在我们所从事的事业中，大多数人基本上干的很琐碎的事、单调的事，感受基本上很平淡，但正是这些具体的情况中可以体现细节的重要性，可以在细节中体现我们的先进性。

而我们不少人只想做大事，却别想或别屑于做小事。老子曾说：“天下难事，必做于易；天下大事，必做于细”，它精辟地指出了想成就一番事业，必须从简单的情况做起，从细微之处入手。

芸芸众生能做大事的实在太少，多数人的多数事情总还只能做一些具体的事、琐碎的事、单调的事，也许过于平淡，也许鸡毛蒜皮，但这算是工作，是日子，是成就大事的别可缺少的基础。中国决别缺少雄韬伟略的战略家，缺少的是精益求精的执行者；决别缺少各类治理制度，缺少的是对规章条款别折别扣的执行。我忠心的希翼我们每一具人都要关注细节，从小事做起。

尤其是我们的干部，我们要为全校师生谋利益，我们什么原因就别能从细节做起。假如每一具干部，在自己的工作中可以成为政策和规章制度精益求精的执行者，那群众对我们干部的中意度也会大大提升。在学校治理工作中，还有教育教学、安全咨询题、打造校园文化、新课程实施、校本教研和培训等重要工作，因为对这些工作还没有进行深入调查研究，在这个地方就别一一阐述。

我将结合学校的实际事情，因地制宜地采取措施，进行科学有效的治理。十二中曾经有过辉煌的过去，正记忆着充满机遇和挑战的如今，也必将会有一具更加美好的以后。我可以在此时受命为校长，深感荣幸。

责任之大，任务之艰巨，只会激发我迎接挑战的欲望。我深知自己能力有限，水平别高，虽然这样，我依然情愿倾我所有，尽我所能，为十二中的进展贡献自己的全部力量。为了别辱使命，我愿作“笨鸟”先飞，相信勤能补拙；愿作“黄牛”躬耕，矢志实干兴校；愿作“石头”奠基，唯图十二中振兴。

为了别负重托，我将恪尽职守，殚精竭虑，全力以赴；常修为政之德，常念贪婪之害，常怀律己之心；坚定做到权为师生所用，情为师生所系，利为师生所谋。我相信，天道酬勤，相信有付出就会有收获。我想，只要我努力践行“正位、笃学、勤勉、重道、守纪”的为人从政准则，勤政务实，廉洁为民，勇于进取，敢于突破，工作就一定会有成效。

我更坚信，有教育处的正确领导，有各位同志的支持、监督和帮助，经过全校上下的共同努力，我们十二中的改日会更美好，我们的奋斗目标就能够实现，也一定可以实现。我渴望在我交卷或者交棒的那一天，得到的掌声比如今更多，更热烈。因为，你们的确信算是对我最大的褒奖。

最后，我要说的是：我将铭记今天，我将忠实履行诺言。

校长就职讲话

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校长就职讲话稿

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