为集中开展好“作风建设深化年”活动，认真查摆问题，全力开展好“中层干部大家评”等活动，本阶段主要做了以下工作，并取得了很好效果。领导干部带头自查，当好表率，党员干部联系自已的工作实际和岗位职责，认真分析自身存在的问题及其原因；科室通过召开民主生活会的方式，开展批评和自我批评。对查摆出来的科室问题和个人问题，局党委班子集中进行分析研究，找准问题原因及解决措施。
主要征求五个方面的意见：一是我局在落实党的十八大精神中能否做到解放思想、实事求是、与时俱进、实现观念更新；二是文广新局是否将发展作为第一要务，在推动我区打造经济文化强区中发挥的职能作用如何；三是在转变职能，完善机制，推动体制创新方面是否能够营造行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的政务环境；四是在为基层和群众办事实，方便基层和群众办事、办事效率等方面做得怎样，有何建议；五是在加强廉政建设方面，机关工作人员是否做到廉洁自律、勤政廉政、遵章守法的情况。针对查找出来的以下问题：
有些干部自身学习不。
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够，攻坚克难的能力有待提高；个别单位、科室内部管理不严，服务中心工作的能力有待提高；有些同志服务意识不强，不够注重服务细节，高效工作的能力有待提高。为此，重点抓好三个方面的工作：一是带好头。
领导干部要带头加强学习，分析把握当前文化事业发展的形势，将借鉴外地经验与深入基层调查相结合，研究制定攻坚克难的措施。二是管好人。各科室按照局党委要求，完善并落实内部管理制度，以制度为保障，以管理为手段，提高自身服务中心工作的能力。
三是干好事。工作人员要强化服务意识，围绕局中心工作和基层需求，最大限度地搞好全方位服务，提高基层和群众对文化工作的认知度和满意度。
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文广局作风建设深化年工作总结
为集中开展好 作风建设深化年 活动，认真查摆问题，全力开展好 中层干部大家评 等活动，本阶段主要做了以下工作，并取得了很好效果。一 多种形式，全面查找问题。领导干部带头自查，当好表率，党员干部联系自已的工作实际和岗位职责，认真分析自身存在的问题及其原因 科室通过召开民主生活会的方式，开展批评和自我批...
作风建设工作总结
篇一 2014年作风建设工作总结。2014年作风建设工作总结。2014年，中心把改进工作作风 强化责任落实，建立起廉洁高效 运转协调 优质规范 文明有序的管理体制与服务机制作为推进各项工作发展的一个重要落脚点，在巩固作风大整顿工作成果的基础上，进一步加强领导，精心组织，全面规范行为，切实抓好干部职工...
作风建设年工作总结
根据 作风建设年活动实施方案 的部署和我局机关作风建设年活动第。一 二 三 四阶段工作的安排，我局分四个阶段 第一阶段 学习动员 统一思想 第二阶段 敞开大门 查找问题 第三阶段 认真整改 完善制度 第四阶段 评议总结 巩固提高 积极开展机关作风建设年活动，活动从2010年12月开始至2011年12...