干部作风建设年活动总结

发布 2022-06-07 06:45:28 阅读 8697

按照师市关于干部作风建设年活动的统一要求部署,我团在不折不扣地做好每个规定动作的同时,注重狠抓重点、突出特点、攻破难点、彰显亮点,推动整个活动扎实有效开展。现将xx年工作情况汇报如下:

一、贯穿始终,确保活动不走样。

一)将加强学习、提高认识贯穿始终。干部作风建设年活动的成效有多大,取决于各级干部的认识有多高。在活动之初,我团就强调要“完善一套管用适用、执行有力的工作制度,表彰一批干事创业、勤勉务实的先进典型,查处一批慢作为、不作为、乱作为的机关干部,解决一批企业群众反映强烈的热点、难点、重点问题,用制度规范行为,用真奖弘扬正气,用严惩抑制歪风,用成果取信于民”。

针对少数干部中存在的通常思想、临时观念和厌倦情绪,集中学习与个人自学相结合,自我学习找差距。全团各级各部门组织集中学习自治区第八次党代会精神、认真落实师市第七次党代会精神,贯彻团第六次党代会精神。在各级干部中树立“环境的优化要靠干部作风的根本转变来体现,团场的建设要靠干部作风的根本转变来保障”的认识,从而统一思想、形成共识。

二)将领导带头、率先垂范贯穿始终。干部作风是抓出来的,更是带出来的,关键是各级领导干部要在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面发挥表率作用。我团坚持从团领导干部做。

第1页共5页。

起,带头自我剖析、查找问题,带头深入一线、了解实情,带头调度指挥、督导落实。

三)将健全制度、强化落实贯穿始终。制度建设是干部作风建设持久有效的最根本保证。我团把建立健全机制制度作为活动最主要的任务之一,在各基层单位普遍推行承诺必践、一践一销。

在此基础上,把制度落实作为监督检查的重点,不定期开展“普查”与“抽查”,坚决纠正“挂在嘴上、贴在墙上”和“严格不起来、落实不下去”的问题。

四)将破解难题、促进发展贯穿始终。加**部作风建设的根本目的是为了推动科学发展、促进社会和谐。为此,我团一是加强调查研究,找准突出问题。

全团各级干部带着课题深入基层,通过问卷调查、走访座谈、公开征集等途径,优化发展环境,大力整治少数干部中存在的懒散作风。

二、推进干部作风建设,实现工作中心转移。

针对团场经济发展慢、大项目少、城镇化建设滞后、发展后劲不足等客观实际,特别是今年经济发展面临严峻新情况,着眼于发挥作风建设对经济社会发展的促进和保障作用,团各级领导将主要精力和精干力量,集中推向企业发展、项目建设、城镇化建设三项重点工作中。同时,明确提出在一线调查研究、了解真实情况,在一线解决问题、推动工作落实,在一线化解矛盾、促进和谐稳定,在一线检验成。

第2页共5页。

效、树立务实形象,在一线发现人才、打造过硬队伍。在实际工作中锤炼良好作风,用扎扎实实的工作作风,推动重点工作的顺利开展。

三、实行保障措施,促进活动有声有色有效开展。

一是强化组织领导。从团领导班子做起,落实干部作风建设“一把手”工程,逐级成立了主要领导为组长的领导机构,做到了思想、人员、部署、宣传、督导步步到位。各级主要领导调查研究谋思路、协调调度破难题、量化目标定责任,团领导班子成员分工负责、抓好分管领域作风建设,形成了一级抓一级、层层抓落实的强大合力。

二是强化**宣传。充分运用广播、电视、简报、网络等**,及时宣传关于开展干部作风建设年活动的重大意义、总体要求和任务目标,宣传各部门各单位开展干部作风建设年活动的好做法、好经验,及时宣传报道在活动中涌现出的先进集体和优秀干部,宣传报道活动取得的成效和职工群众的反映。充分发挥**宣传的导向作用和监督作用,营造加**部作风建设的强大声势和良好**氛围。

三是强化督导落实。成立暗访组,细化督导工作方案,明确督导暗访工作纪律,做到“不打招呼、不用单位接送、不在单位用餐”。活动开展以来,很好地促进了各级干部自觉转变作风、树立良好形象。

在肯定活动成效的同时,我们也清楚的认识到,干部作风建设不可能一劳永逸,一些重点问题尚未得到根本解决,成绩不可估计过高。

四、干部作风建设主要成效。

第3页共5页。

一是责任意识有所增强。通过干部作风年活动扎实推进,广大干部对自身的职责有了更加深刻的认识,事业心和责任感有所增强,拖沓涣散、相互推诿的现象得到较大改观。

二是自律意识有所增强。绝大多数乡干部的组织纪律观念有所增强,能够努力做到从小处入手,从点滴做起,严格自律,言行规范,遵章守纪,自觉维护机关和自身形象。迟到早退、上班期间做与工作无关的事等现象较以前明显减少。

三是宗旨意识有所增强。全团干部的服务意识有了较为明显的增强,服务态度进一步端正,对办事群众以礼相待,热情服务。

五、存在的不足。

一是干部作风建设还存在不平衡问题,上边好于下边,机关好于基层,必须把基层单位干部作风建设与农村党风廉政建设结合起来,综合运用多种手段,大力提高基层单位干部素质。

二是在少数干部中存在的懒散作风仍未得到根本解决,我们将要以更大力度、更强措施,严查重处、标本兼治,使机关干部作风得到根本好转。

三是活动成效的巩固提高问题,要认真总结活动经验,完善制度,建立长效机制,防止思想松懈、问题**、工作滑坡,切实巩固和深化干部作风建设年活动成果。

第4页共5页。

明年我们要把“干部作风建设年”活动继续作为一项重点工作来抓,继续按照上级部署扎实开展工作,为实现团场“跨越式发展和长治久安”目标提供坚强有力的保障。

第5页共5页。

干部作风建设年活动总结

干部作风建设年活动总结 是一篇好的范文,觉得应该跟大家分享,重新了一下发到百度。按照师市关于干部作风建设年活动的统一要求部署,我团在不折不扣地做好每个规定动作的同时,注重狠抓重点 突出特点 攻破难点 彰显亮点,推动整个活动扎实有效开展。现将年工作情况汇报如下 一 贯穿始终,确保活动不走样。一 将加强...

干部作风建设年活动总结

按照师市关于干部作风建设年活动的统一要求部署,我团在不折不扣地做好每个规定动作的同时,注重狠抓重点 突出特点 攻破难点 彰显亮点,推动整个活动扎实有效开展。现将2011年工作情况汇报如下 一 贯穿始终,确保活动不走样。一 将加强学习 提高认识贯穿始终。干部作风建设年活动的成效有多大,取决于各级干部的...

干部作风建设年活动总结

总结范本。姓名。单位。日期 年 月 日。按照师市关于干部作风建设年活动的统一要求部署,我团在不折不扣地做好每个规定动作的同时,注重狠抓重点 突出特点 攻破难点 彰显亮点,推动整个活动扎实有效开展。现将xx年工作情况汇报如下 一 贯穿始终,确保活动不走样。一 将加强学习 提高认识贯穿始终。干部作风建设...