为了推进创先争优活动深化展开，进一步稳固和扩展机关干部风格会集整理活动和“进步行政效能、狠抓作业执行”年活动作用，推进机关效能建造，进步机关干部本质，市**办公厅党组决议，在机关内部深化展开“六比六创”活动，现拟定施行计划如下：
一、指导思维。
仔细贯彻执行科学发展观，紧紧围绕全市“三五”作业总要求和“进步行政效能、狠抓作业执行”年活动要求，以深化展开创先争优活动为着力点，以加强机关党安排和党员素能建造为切入点，以“六比六创”为载体，不断增强党员干部的荣誉感、使命感和责任感，实在发挥党员干部的创先争优榜样作用，全面进步市**办公厅干部队伍本质，完成行政效能的大进步。
二、活动内容和方针要求。
比学习作用，创学习型机关。要进一步加强政治理论的学习，经过深化学习马列主义、***思维、***理论和“****”重要思维，深刻领会并忠实饯别科学发展观，坚决理想信念，对党忠实，紧记党的主旨。要抓好和社会主义荣辱观的学习，不断进步政治素质和执政水平。
要抓好事务常识和现代科学技术常识的学习，进一步进步处理问题、效劳大局的才能和身手。要树立和宏扬终身学习的理念，在学习中解放思维，在解放思维中变革立异，在变革立异中进步行政效能和效劳水平。要立异学习方法，向书本学、向大众学、向实践学、向领导学，在干中学，在学中干，真实做到学习作业化，作业学习化，尽力丰厚自己的常识面和实践经验。
要讲求学习作用，在学习中要做到“四有”，即有学习计划、有学习笔记、有领会文章、有调研陈述，坚持学以致用，学用相长，真实把所学常识转化为实践作业才能，运用到实践作业中。
比苦干敬业，创责任型机关。要继续发扬办公厅喫苦，尽职尽责，埋头苦干，不计功利，不图享用，认仔细真办妥每一件事，扎扎实实执行好每一项作业，仔细执行“执行领导要求不过夜，效劳底层大众零距离”的要求。坚决摒弃作业不实、不快、不到位的现象，禁止作业中呈现李平社市长指出的“十二种”不执行现象。
每位同志都要依据各自的作业责任和使命签定作业方针责任状，担任任是榜首要务，能喫苦是基本要求。
比行政高效，创生机型机关。要进一步增强功率、作用、效应知道，始终保持积极向上、进步立异的精力风貌，与兄弟地市机关作比照，尽力在准则建造、作业机制、行政效能、机关形象等各个方面创一流；与市直其他部分作比照，尽力在争做“五个榜样”、推进作业执行方面起带头；在机关内部科室之间作比照，尽力在效劳态度、事务才能、作业功率、执行作用等方面争先进。
比清正廉政，创廉洁型机关。廉洁从政要作为必修课常铭于心，廉政教育要作为基础课常抓不懈。坚持展开“我在领导身边，我要洁净洁白”的主题教育。
在作业上不以权谋私，在生活上不搞特别，严格执行党政干部廉洁自律的各项规定，严格执行办公厅廉洁从政有关准则，以刚强的党性和品质做好效劳领导、效劳大众、效劳底层的作业。要带头讲真话、办实事，不虚报虚浮，不招摇撞骗，不搞形式主义。要过好功利关，经得起各种引诱，耐得住清贫，守得了孤寂，心平气正廉洁奉公。
比文明行政，创文明型机关。办公厅作为对外的窗口，要从点滴做起，从细微处下手，养成良好习惯，从接打**、参加会议、举荐客人、穿着言谈等各个方面都要重视礼仪，做有心人，做文明人，以文明的言语，文明的行为展现办公厅良好形象。在同部分、大众打交道的时分，要谦和待人，热心礼貌，不张扬，不诈唬，自觉保护办公厅整体形象。
比帮带作用，创联合型机关。要继续发扬办公厅传帮带的优良传统，科级以上干部要从作业、学习、生活上对普通干部和员工进行结对帮带，要拟定帮带计划，断定帮带名单，清晰帮带方针，经过结对帮带活动进一步促进机关内部的调和与联合，构成稠密的协作空气，人人以大局为重，珍爱协作，尽力协作，做联合协作的榜样。
三、施行过程。
发动布置阶段。
安排举行机关整体干部员工大会，进一步统一思维，营建空气。研讨拟定活动施行计划，树立活动领导组，清晰创立使命和要求，发动“六比六创”活动。
安排施行阶段。
依照“六比六创”活动内容和方针使命，全力安排施行，使整个创立活动见到显着成效。
1、自查自比。对照创立“六型”机关的方针要求，经过干部自查和科室自查，寻觅本身的距离与缺乏，以“展开六比六创我该怎么办”为内容，写出自查陈述，由活动领导组办公室进行汇总整理，反应给本人和科室。在活动过程中，要用作业执行的作用查验活动展开的成效，做到边学边改，边查边改。
2、互查互比。机关党员干部之间要经过举行民主生活会等方法进行互查互比，发现缺乏，寻觅距离，进一步完善自我，进步自我。
4、大众评比。领导组办公室要对各环节进行盯梢查看，广泛寻求各方定见，对创立活动做出及**判和反应，并经过大众评议、领导点评和查核评比的方法，对办公厅“六比六创”活动作出整体点评。
总结进步阶段。
在建党90周年之际，机关党员干部要进行全面总结，写出活动总结陈述。当令举行创立总结大会，剖析存在的问题，提出处理的方法，进一步完善活动内容，树立长效机制，对活动中有杰出成效的先进科室和先进个人进行赞誉，把创立活动引向深化。
四、安排保证。
为强化“六比六创”活动的安排领导，办公厅党组树立活动领导组，由郭宝厚秘书长任组长，由副秘书长、机关党委副书记任副组长，办公厅内设安排担任人和办公厅各科室担任人为成员，领导组下设办公室，详细担任活动的安排施行、督促查看和查核指导作业，办公室设在机关党委。各科室要进步知道，将思维统一到“六比六创”活动的要求上来，仔细抓好创立活动，实在做到思维知道到位、安排领导到位、使命执行到位。
2024年党组展开六比六创实施方案
为了推进创先争优活动深化展开，进一步稳固和扩展机关干部风格会集整理活动和 进步行政效能 狠抓作业执行 年活动作用，推进机关效能建造，进步机关干部本质，市 办公厅党组决议，在机关内部深化展开 六比六创 活动，现拟定施行计划如下 一 指导思维。仔细贯彻执行科学发展观，紧紧围绕全市 三五 作业总要求和 进...
2024年党组开展六比六创实施方案
为了推动创先争优活动深入开展，进一步巩固和扩大机关干部作风集中整顿活动和 提高行政效能 狠抓工作落实 年活动成果，推进机关效能建设，提升机关干部素质，市 办公厅党组决定，在机关内部深入开展 六比六创 活动，现制定实施方案如下 一 指导思想。认真贯彻落实科学发展观，紧紧围绕全市 三五 工作总要求和 提...
2024年创卫实施方案
贵州建工集团总公司世纪夏都项目创卫工作。实施方案。按照区委 区 关于创建国家卫生城市的要求，为确保我项目顺利通过创建国家卫生城市验收，制定 世纪夏都项目创卫工作实施方案 如下 一 指导思想。以确立国际化 市场化 生态化 人文化为理念，以推动我公司经济发展和社会进步为目标，以创造一个良好施工环境为中心...