2023年工作计划

发布 2022-04-28 19:38:28 阅读 8630

xxx农技服务中心(重点项目办)

2023年工作规划及考核办法。

为认真做好我乡农业及重点项目工作,充分发挥我乡农业主导产业的资源优势,以项目带动产业发展,提升农业产业化水平,推进社会主义新农村建设工作,加强农业基础设施建设,促进农民增收、

xxx农技服务中心(重点项目办)

2023年工作规划及考核办法。

为认真做好我乡农业及重点项目工作,充分发挥我乡农业主导产业的资源优势,以项目带动产业发展,提升农业产业化水平,推进社会主义新农村建设工作,加强农业基础设施建设,促进农民增收、农业增效。结合我办工作实际,制定2023年工作规划及考核办法。

一、明确职责、落实责任。

农业技术服务中心(重点项目办)主要负责:种植业技术引进推广、试验示范、培训服务以及科技知识普及,实施“科技兴农”;农作物病虫害防治技术指导、咨询服务;集体资产、产业化经营、农村合作经济组织、农民负担、村级财务管理;林业技术推广和培训、项目监管、林业资源保护、林业多种经营技术服务和统计等工作;畜牧科技与生产发展,重大动物疫病防控及蓄产品安全监管;重点建设、土地矿产资源管理、城乡规划及住房建设和乡村公路建设等工作;承办乡党委、**交办的其他事项。

二、责任到人,细化工作。

一)农技服务中心,由xxx负总责,中心人员具体负责制,实行统一安排,工作任务分配:xx占工作总任务的60%,xxx占工作总任务的20%,xxx占工作总任务的20%。具体工作安排如下:

1、各类粮、经济作物安全生产,农业技术推广、宣传、指导。强化茶叶产业的主导地位,立足茶叶产业重点村、科技示范户以及茶叶大户开展工作,继续搞好精品示范园和品种改良。掌握新品种技术并结合实际做好针对性的培训工作,根据各村需要实施面对面、手把手培训,运用农村党员远程教育网络、广播电视、科技直通车、送科技下乡等多种形式开展培训。

要求每村每年举办两次以上专题培训,围绕农时春耕生产、夏收夏种、秋收秋种等关键时节开展培训,结合各村实际,根据农业优势特色产业发展需要,围绕“一村一品”和农业新品种、新技术、新模式确定培训内容,增强培训的针对性和实用性。如:大春、小春生产的病虫害防治;xx村、xx村、xx村茶叶产业技术的培训指导等。

(xx负责业务、xxx协助)

2、加强农机化技术体系建设,新技术引进试验和示范,提供农机技术信息服务、组织农机技术人员的专业培训,指导农机化技术推广活动和开展农机生产安全宣传、管理工作,加强农机安全生产的培训和管理。(xx负责业务、xxx协助)

3、加强农业保险宣传、引导农户自愿投保,为农户受损理赔。(xxx负责业务、xxx协助)

4、利用新农通及时为农户提供国家的政策法规,对于经济农作物市场**要及时掌握,指导性搞好产、销服务。同时利用信息指导农民做好病虫害的防治。对于经济农作物市场**要及时掌握、指导性搞好产、销服务。

(xxx负责业务)

5、林业工作:做好植树造林、护林和绿化及生态建设工作,指导和组织农村集体、个人开展各项林业生产经营活动,落实森林防火和防治森林病虫害责任制,严格执行限额采伐管理,协助林地保护、监督管理工作,退耕还林、公益林资金的上报、发放。严格办理采伐手续、杜绝乱砍乱伐。

(xxx负责业务)

6、畜牧科技与生产发展:做好与畜牧站的衔接工作,收集情况,整理表册等。(xxx负责业务)

(二)、重点项目建设,由xxx负总责,中心工作人员具体负责,实行统一安排。工作任务分配:xx占工作总任务的60%,xxx占工作总任务的20%,xxx占工作总任务的20%。

具体工作安排如下:

1、“金土地”等其它在建项目(xx负责业务、xxx协助、统一安排)

对xx、xx、xx、xx、xx村的坡改梯整理、村道公路硬化、格田整理、水田整理、旱地整理等统筹安排部署,保证项目顺利推进。

2、岷江航电项目(xx负责业务、xxx协助)

对前期的租地工作继续完善,对要进行的移民安置、征地拆迁、征地补偿、后期扶持做好谋划,解决出现的矛盾纠纷等工作。

(三)、住房和城乡规划建设,村级财务管理。(xx负责、xxx协助)。具体工作规划如下:

1、村镇规划建设以及宅基地的审批。

农村住房建设项目选址定点、宅基地的程序审批、施工安全和质量监督,并做好项目竣工验收备案、项目建设档案管理和违规违法建设的巡查及处罚。

2、村级财务管理。

对村级财务人员的培训、监督管理,对村级财务定期检查到位并及时纠正,严格落实村级财务管理制度。

3、城乡规划建设。

根据县委、县**关于“四新”建设有关文件的精神,结合我乡实际,开展“两新(新街和新居)”建设,做好摸底调查、规划工作,为领导当好参谋助手。

四)完成好党委、**下达的临时任务以及农技服务中心的日常工作。

三、分级负责,考核到人。

按照中心项目负责人负总责、中心工作人员、联村干部分层负责制。层层落实责任,强化考评,考核到人。

农业技术类:

1、加强农业技术推广、宣传、指导。对没完成任务的村负责人扣0.3分,乡负责人和联村干部扣0.5分。

2、加强农业保险宣传、引导农户自愿投保,为农户受损理赔。对农户受灾情况不及时上报给保险公司,造成农户没有得到理赔的,相关乡村责任人扣0.3分。

林业工作:做好植树造林、护林和绿化及生态建设工作,指导和组织农村集体、个人开展各项林业生产经营活动,落实森林防火和防治森林病虫害责任制,严格执行限额采伐管理,加强林地保护、监督管理工作。严格办理采伐手续、杜绝乱砍乱伐。

若全乡出现群众举报乱砍乱伐,违规砍伐的,相关乡村责任人扣0.3分。

重点项目建设,具体考核如下:

1、“金土地”项目。

要求于2023年3月底全面完工。对没有完成每个子项目的乡村负责人和联村干部扣0.5分。

2、岷江航电项目。

加强日常工作的开展,继续做好前期租地的后续工作,做好以后开展工作的准备,解决出现的矛盾纠纷等工作。对消极工作和不配合得,如果影响到工作进度的,一次对村责任人扣0.5分,乡责任人和联村干部根据事件影响扣0.

3至1分。

住房和城乡规划建设,村级财务管理。具体考核如下:

1、村镇规划、建设和审批。

严格审批程序,按级报批,必须按规定开展项目建设;加强对违法占地和违法建设的巡查及处罚力度。对未报批及未取得建设许可证就开工新建的每发现一例扣0.5分。

2、村级财务管理。

加强对村级财务人员的培训、监督管理,定期检查村级财务并及时纠正,严格落实村级财务管理制度。若村组财务出现出现问题,根据影响大小,扣相关责任人0.5分。

共同责任:1、如果出现影响安全稳定工作的事件,乡机关涉及部门立即介入,开展维稳、安全监管等一系列工作,因个人原因导致处理不及时或不到位并造成不良影响的,视影响程度单次扣0.5至2分。

2、乡机关办公室应对我部门的各级文件的转送、精神传达、数据收报等及时处理,因处理不及时影响工作开展的,建议乡党委、**对相关责任人酌情作出处理。

四、考核办法。

1、每人基本分为100分,根据工作业绩进行加减分。

2、一月一次积分汇报,通报到本中心,并上报党委办。

3、减分按以上所列内容进行扣减。

4、加分内容:临时以及较为难办的工作,在征求意见后予以确认。

5、受县级以上奖励,且对大分大目标获奖的,给予加分的,视其加分情况确定。

6、工作经费及年终奖金,待党委、**考核后本中心再行去按以上加减分考核。

xxx农技服务中心(重点项目办)

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