农场xx年度主体责任述职评议考核工作方案

发布 2022-04-07 06:50:28 阅读 4014

述职述廉:__

姓名。单位。

日期:__年___月___日。

为深入学习贯彻党的十九大精神和***新时代中国特色社会主义思想,进一步推动全面从严治党向基层延伸,夯实各级党组织书记全面从严治党责任,形成书记抓、抓书记、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局,根据《xx瑶族自治县xx主体责任述职评议考核工作方案》(x发〔xx〕x号)及《自治区农垦工委关于开展基层党组织书记述职评议考核工作的通知》文件要求,结合我场工作实际,制定本方案。

一、总体要求xx述职评议考核工作,坚持以马克思列宁主义、***思想、***理论、“****”重要思想、科学发展观、***新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大精神,全面落实**和自治区党委、农垦工委、xx县委、农场党委关于党建工作部署要求,总结以往开展述职评议考核工作经验,突出问题导向,坚持从严从实,着眼常态长效,稳妥有序推进,督促引导基层党组织特别是支部书记牢固树立“把抓好党建作为最大的政绩”的理念,进一步增强管党治党意识、落实管党治党责任,推动党建工作全面进步、全面过硬,为我场各项事业健康稳步发展提供坚强保证。

二、述职评议考核的范围和方式述职评议考核的范围是:场党委书记及下辖党支部书记。述职评议考核方式是:实行现场述职。

三、时间安排场党委书记向本级党委现场述职,各党支部书记向场党委现场述职,时间安排在xx年1月25日前完成。

四、述职评议考核的重点内容(一)抓基层党建工作情况。

1.抓研究谋划情况。主要是贯彻落实党的十九大精神以及**和自治区党委、农垦工委、县委、农场党委关于基层党建工作部署要求,带头深入开展调查研究,认真分析查找存在的问题、有针对性提出加强和改进基层党建工作的思路举措等情况。

2.抓亮点难点情况。主要是紧紧围绕抓发展、促改革、保稳定、惠民生、防风险,亲自推动重点工作、破解重点难题,打造党建工作品牌、培育总结推广基层党建先进典型等情况。

3.抓重点任务情况。主要是开展基层党建“9+5”重点工作、“两学一做”学习教育常态化制度化工作、“党支部建设年”、“争当八桂先锋、争做合格党员,建功党的十九大”行动、严格党内政治生活、统筹推进基层党建工作以及**、自治区党委、农垦工委、县委、农场党委部署的基层党建工作重点任务落实情况。

4.抓示范带头情况。主要是抓“两学一做”学习教育、带头参加学习教育,带头落实“三会一课”、开展支部主题党日、带头过组织生活、带头建立联系点等制度,带头开展批评与自我批评等情况。

5.党建工作存在的主要问题及原因分析,进一步加强基层党建工作的思路、重点和措施。

二)党风廉政建设责任状贯彻落实情况。

三)意识形态工作责任状贯彻落实情况。

五、述职评议考核的方法步骤。

一)深入调查研究。参加述职的党组织书记要认真学习领会党的十九大精神,准确把握**和自治区党委、农垦工委、县委和农场党委关于落实全面从严治党责任、加强党的建设工作的部署要求,通过实地调研方式,深入了解本单位落实主体责任工作开展及任务落实情况,广泛听取意见建议。要对照述职评议考核的重点内容和xx落实主体责任任务清单,逐项进行梳理分析,为述职做好准备。

二)撰写述职报告。述职报告要认真学习领会***总书记全面从严治党重要思想,聚焦落实主体责任工作,紧扣述职评议考核的重点内容,突出履行第一责任人职责情况这条主线。总结成绩和经验要实事求是,着重讲作为党组织书记重点推进了哪些工作、取得了哪些变化,不能简单罗列、面面俱到。

分析存在的问题及原因要具体到位,既要逐一查摆没有整改的问题、没有完成的任务,也要对思想认识、工作推进、实际效果等方面存在的问题进行深入分析,不能遮遮掩掩、点到为止。提出的下步工作思路和措施办法要切实可行、便于操作,有明确的工作重点和具体抓手,不能大而化之。总结成绩、分析问题以及下步打算各占总篇幅的三分之一。

要真正把自己摆进去,做到“七个防止”:防止只讲认识理念,不讲具体工作;防止讲成绩长篇大论,讲问题浅尝辄止;防止只讲表面化、一般化问题,不讲牵涉责任的深层次问题;防止只讲下级和基层的问题,不讲本级党组织特别是书记本人的责任和问题;防止只分析客观原因,不分析党组织书记主观原因;防止只提努力方向和目标,不提务实管用的具体任务和措施等倾向;防止把述职报告写成工作总结。注重用数据、事例说话,防止虚、空、飘。

各党支部书面述职报告字数控制在xx~范围(基层党建工作、党风廉政建设、意识形态工作),并于xx年1月5日前将述职报告分别上报农场党委主要负责同志审阅,不符合要求的要认真修改完善。

三)组织述职评议。xx落实主体责任述职评议会采取“双述双评”的方式进行。

1.确定参加会议人员场党委以党委扩大会议的形式召开场党委书记、支部书记向本级党委述职评议会议。参加会议人员:

农场党委委员、农场领导班子成员、农场纪委委员、支部书记和部分党员代表。

2.确定议程安排场党委以党委扩大会议的形式召开场党委书记、支部书记向本级党委述职评议会议,会议分两个阶段进行,会期原则上不少于1天。

第一阶段会议议程:

1)场党委书记向本级党委现场述职;

2)与会人员对场党委书记进行民主测评。

第二阶段会议议程:

1)各支部书记逐一述职,述职时间控制在10分钟以内;

2)每位支部书记述职结束后,由场党委书记根据平时了解掌握和会前调研了解的情况,突出问题导向,严肃认真点评,特别要点出存在问题、指出努力方向;

3)与会人员对各支部书记落实主体责任情况进行现场测评。

3.准备会议材料(1)会前准备材料。支部书记xx落实主体责任任务清单(即场党委与各支部签订的党建工作目标责任书、各单位党组党建工作计划,含落实党风廉政建设主体责任、抓基层党建工作、意识形态工作等党建工作内容)、本xx述职报告、上xx落实主体责任存在问题整改方案(含问题清单、整改清单、责任清单)和整改汇报材料,于会议前发给与会人员。

2)会中测评**。《xx落实主体责任述职评议现场述职专项评分表》《广西农垦国有立新农场xx落实主体责任情况民主评议测评表》于会议开始时发放。

3)《现场述职分“抓基层党建工作责任”、“落实党风廉政建设主体责任”、“落实意识形态责任制”三个专项评分表》分值100分,于各支部书记述职时同步填写,该表分“抓基层党建工作责任”“落实党风廉政建设主体责任”“落实意识形态责任制”三个专项,每个《现场述职专项评分表》分a、b、c三类,a票由场领导班子成员填写,b票由党委委员、纪委委员填写,c票由与会的支部书记、党员代表填写。民主评议测评分:其中“好”(a)计90分,“较好”(b)计80分,“一般”(c)计70分,“差”(d)计60分;单项评价合计100分,三个专项分别计算总分后相加除以3得出最后得分及综合评价意见。

综合评价意见经场党委研究后,向其本人反馈,并在一定范围内通报。综合评价意见材料要归入本人档案。

四)强化考核结果运用。对重视工作、措施得力、成效显著、评议考核为好等次的要充分肯定,并作为评先树优、选拔任用干部的重要依据。按照上级要求,对抓基层党建综合评价为好的,xx考核才能确定为优秀等次;对思想不重视、工作落实不到位、评议考核为一般等次以下(含一般等次)的要进行组织约谈,限期整改;对问题严重、造成不良影响的要依据《中国共产党问责条例》严肃问责。

五)抓好整改落实。参加述职评议的党组织书记要认真梳理分析自身查摆、述前调研、上级点评、群众评议和考核反馈指出的问题,制定整改落实方案,列出党组织及党组织书记落实主体责任工作的问题清单、责任清单、整改清单,逐项抓好整改落实。结合**和自治区党委、农垦工委、县委、农场党委工作部署确定xx落实主体责任工作重点任务,列出党组织及党组织书记xx落实主体责任工作任务清单。

xx年3月底前,党组织落实主体责任整改落实方案、党组织及党组织书记xx落实主体责任工作任务清单,按整改内容分别报场党委、场纪委备案。要按照年初安排工作、年中督查通报、年底述职评议考核的要求,建立建强长效机制,上级党委有关部门要强化督促检查,确保整改事项落到实处。

四、加强组织领导场党委要把述职评议考核作为强化“四个意识”、落实管党治党政治责任的重要举措,作为严肃党内政治生活、推动全面从严治党向基层延伸的重要抓手,认真研究谋划,精心统筹部署,扎实有序推进,坚决防止形式主义、走过场。要及时总结开展述职评议考核工作的有效做法和成功经验,宣传各支部书记履职尽责落实主体责任工作的新进展新成效,营造良好**氛围。

农场XX年度主体责任述职评议考核工作方案

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