二○一四年工作总结。
曹中荣。2024年即将过去，为更好开展新一年的工作，找出过去的不足，故对2024年的工作进行一个总结。回顾一年来的工作，在公司领导的正确领导和关心帮助下，在各部门科室及全体同仁的支持帮助下，取得了较为满意的成绩。
但同时也存在有不足，需要加以改正。现将具体工作总结如下：
1、规范管理机制。参予制定和完善了各种安全管理制度及安全操作规程，并督促实施。
2、开展安全生产隐患排查治理活动。加强安全检查工作，除日常不间断的检查外，还每月参予对兄弟单位的安全大检查，并负责落实兄弟单位检查团及总公司领导对我矿的安全大检查工作，对检查出的事故隐患和“三违”行为，及时下达隐患整改通知书和处罚通报，并督促进行整改和处理。全年共查处隐患118项，整改118项，达到隐患整改率100%。
3、加强安全教育培训工作。全年累计内部培训187人次；多次带队参加县安监局组织委培的持证培训。
4、加强应急管理和事故处理，参予制定了应急救援预案，并组织全体员工进行了二次现场应急救援演练，使全体员工能够准确、熟练掌握突发情况下的应急处置方法和能力。
5、加强安全宣传工作，不时通过宣传栏、横幅、标语、**影音资料等多种形式，进行了安全宣传工作，多次组织学习安全生产相关知识，增强了从业人员的安全意识和安全技能。
6、根据工作进度，及时完善了公司相关制度和安全操作规程的上墙及各类警示标志的制作安装和悬挂工作。
7、负责及时落实事故的调查和处理。严格按照“四不放过”的原则，认真吸取事故教训并作好各项预防工作。
8、制定领导井下带班制度，编排领导井下带班表，并督促实施。按时认真完成本人的值班，积极做好与当班人员的沟通和配合，发现问题及时处理。
存在的问题：
1、-193m民采空区有一股水长期流出，空间、水源不明，对工作的计划安排存在制约。
2、目前整个平巷已清理结束，但原有巷道断面狭小、岩石破碎、布置存在不合理，无法满足正常生产的要求。
3、部分从业人员安全意识不足，责任心不强，对公司安全管理认识不够。
4、人员流动较大，特别是特种作业人员。
解决方法：1、清收时密切观察，制定好预防措施，发现问题及时处理。
2、对断面狭小的巷道进行扩邦、压顶，对岩石破碎处的支架进行拆除，先扩邦、压顶，后视情况采用立支架或混凝土浇筑的方式重新进行支护。
3、加强对从业人员安全管理专业知识培训工作，提升综合管理水平，确保创建人人讲安全、个个要安全的良好氛围。
4、制定用工制度，严格招聘手续，签订相关合同，按原则办事 。
工作计划：1、加大隐患排查治理力度，加强安全生产现场管理。要加强《安全检查制度》和《事故隐患排查与整改制度》的贯彻落实，除参加每月的定时检查外，每天对各作业面进行全面安全排查、检查，发现不安全因素及时采取有效措施予以处理。
2、加强现场管理和安全培训工作，完善作业人员岗位责任制度，加大查处“三违”力度，奖惩分明，充分调动人员的积极性，严格落实全员安全培训教育工作，联系落实矿山主要负责人、安全管理人员和特种作业人员的安全培训，及相关资格证的办理事项。
3、做好安全宣传工作，贯彻执行国家法律法规，在公司营造出安全第一的良好氛围。
4、完善应急救援体系，配备必要的应急救援器材和设备，组织实施应急演练不低于二次。
建议：目前清收工作基本结束，重点转入整改，为了尽快改变我矿生产面貌，最好按规范化设计，从主要中段开始，一个中段一个中段地逐一整改到位。
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