瓮洞镇小学2019秋季教务工作计划

发布 2022-01-25 16:46:28 阅读 4840

瓮洞镇小学2011—2012学年度第一学期教务。

工作计划。为了使我校教育教学工作有条不紊地进行,进一步加快我校教育教学改革和发展的步伐,全面推进素质教育,认真贯彻天府发【2011】16号文件《县人民**关于全面提高基础教育质量的意见》精神,使学校教育教学工作适应社会发展的要求,让我校教育教学工作更上一个新的台阶。因此,结合我校实际情况,特拟写本期工作计划:

一、指导思想。

以***教育理论和“****”重要思想为指导,以学校工作计划为指向,以提高课堂教育教学质量为目标,以提升师生整体素质为核心,坚持以人为本,抓住课程改革这一契机,办好人民满意的教育。

二、主要工作目标。

1、认真回顾办学历程,认真总结办学经验,精心提炼办学精神,从而增强学校的凝聚力。

2、抓好教育教学常规工作,使学校形成良好的校风、教风、学风;进一步强化教育教学管理,不断完善管理体制。

3、加强校本教研组建设,认真、高质量地开展校本教研活动,不断提高本校的教育教学质量,扩大本校的影响力。

4、做好校本教研工作,开展教育教学工作经验交流。

5、做好本校的资料收集整理工作。

三、具体措施。

一)、教学计划的拟定和收集。

1、开学第一周,每位教师要拟写一份符合自己实际的学科教学工作计划(一式二份),由教研组长进行审查后,其中一份交学校教务处,一份个人留存装入个人档案。

2、计划必须包括以下内容:

1)、标题格式:第一行,瓮洞镇小学2011——2012学年度第一学期;第二行,某年级某班某科教学工作计划。

2)、拟写人。

3)、基本情况分析,包括学生基本情况分析和教材分析。

4)、目标任务和提高教学质量的措施。

5)、教学进度安排(进度安排要具体、合理)。

6)、有计划拟写时间。

3、在开学第一周学校组织领导班子对所有计划进行审查,符合要求的签“同意执行”认可,不符合要求的重写再审。

4、各教研组长务必结合本学期《瓮洞镇小学2011至2012学年度第一学期教务工作计划》,根据本教研组的情况拟写本学期教研计划。教研工作计划一式若干份,教导处一份,组员各一份,教研组工作计划应有研究课题内容。

5、期末要有对各种计划所涉及内容的工作总结。

6、所有计划按班、科分类装订成册,并有封面设计和目录。

二)、教研组组织及管理。

1、我校设有四个教研组(语文教研组、数学教研组、英语教研组、综合教研组),语文教研组组长:谭开明 ;数学教研组组长:胡小娟 ;英语教研组组长:

龙燕娥 ;综合教研组组长:肖彬。各教研组要针对本组的实际情况开展教研工作(各教研组根据本组实际情况开展教研活动,并有记录、过程及总结)。

2、加强对课题实施的过程管理,积极开展校本课题研究。引导我校教师结合学校实际,通过开展课题研究,发现、分析的解决教育教学过程中存在的一些问题。

3、建立骨干引领、同伴互助、团队合作的校本教研机制,认真实施教师结队子帮扶工程。明确具体的帮扶责任。青年教师要主动拜师。

新上任教师要一节不漏听骨干教师、青年教师的示范课,新上任教师要上汇报课。做到及时发现问题、研究问题、解决问题,使我校真真正正达到以老带新、以研促教的目的。

4、课外辅导。这是课堂教学的必要补充,是教学适应个体差异,贯彻因村施教的一项重要措施,是保证教学质量的有效环节。坚持扶差与辅优相结合,使每个学生都学有进步。

5、教师要不断提高自己的课程适应能力,每期自编制作一份斯中或期末测试卷。

6、积极组织教师参加各种教研交流学习活动。

7、教师对自己的日常工作要有记录,实行教师学期各项工作“一本通”。

三)教研工作。

继续深化校本教研改革,努力提高教师专业水平。教务处建立听课、评课制度,组织开展经常性的“听课、评课”活动。人人上研究课,人人参与评课。

本学年采取教研组推荐骨干教师、学科带头教师上示范课、优质课、指导课,新任教师上汇报课,组织开展教学能手大比舞。同时,按照“问题即课题”的原则,组织教师认真开展以“解决问题”为目标的专题研讨活动,每个学期、每个学科力争解决几个教学中突出的问题,并写出问题研究报告。

四)、教学常规工作管理。

1、切实抓好本校语文、数学、英语、实验教学等各项教育教学常规工作。

2、每月由教务处组织各教研组对任课教师的教案、作业等进行检查;落实各教研组对教案的月查制度。

3、备课。教师不单纯是课程的执行者,书本知识的传授者,还是新课程的实践者、建设者、研究者和开发者,是学生发展的促进者和协作者。课前认真备好课,是提高教学质量的关键所在。

1)备课要求。

现根据天柱县教育和科技局文件天教科通【2011】40号《关于在全县普通中小学实施学科教学渗透法律教育工作的通知》精神要求,在小学阶段《品德与生活(品德与社会)》、语文》、《数学》、《英语》、《科学》、《美术》、《**》、《信息》、《体育与健康》等9个学科要渗透法制教育内容,在以上9个学科中备课要根据《法律教育与学科教学》一书中的具体要求在相应的课题中渗透法律教学内容知识,全面落实法律教育在课堂教学中。在备课中根据本班学生实际情况,体现尊重差异性的理念,体现生活化的理念,体现资源整合的理念,体现教学方式与学习方式转变的理念,体现培养学生“具有一定的创新精神、实践能力”这一新课改的要求,全面做好备课工作。

2)积极推进集体备课。

教师备课应在个人独立思考、充分发挥主观能动作用的基础上,与集体交流、同伴互助相结合来开展集体备课活动。每次要有一个主备人,由同组老师轮流担任。组长负责活动的组织,主备人负责把自己拟写的教案提供给大家,并向大家阐述所备课时教案的教学目标、重难点、对教材的处理、学生的分析以及教法的选用等,然后集体交流,提请大家修改定案,形成共性教案。

但每个教师可以根据本班实际情况进行适当的修改,然后才在课堂上实施。

3)教案书写。

先备课,后上课,写好教案再上课,不得无教案上课,不用旧教案上课,不**或照搬不符合学生实际的教案上课,这是对每位教师基本的要求。

教案包括课题、课时、教学内容、教学目标、重难点分析、教学过程设计、课堂小结、练习与作业、板书设计、授课日期、教学反思等板块。教案应不求繁、不过简,但求真实反映整个教学过程,对课堂教学要具有实际的指导意义。

课后反思是教案的重要组成部分。教师在教学后,要自觉、主动地对课堂教学过程进行即时、即兴的反思。反思教学观念、目标、内容、过程、行为以及教学效果等,并将其记录下来,从而寻找课堂教学的亮点与缺陷,挖掘得失背后的原因所在,通过教学反思用文字把自己对教学深度的思考呈现出来。

反思可以是一个片段、一个细节,也可以全面。每学期每位教师所写教学反思应不少于10篇。

4、上课。上课是学校教育教学工作的中心环节。因此,学校要按规定开齐课程开足课时,每位教师要严格按课程表上课,不私自调课、不随意缺课、不迟到、不早退、不拖堂、不中途离开教室、不坐着上课,对学生不训斥、不挖苦、不嘲讽、不将违纪学生逐出课堂,不将自己的不良情绪带进教室,不在上课时接听或拨打**,不带孩子进教室上课,不在课堂上抽烟,严禁酒后上课。

教师要注重教学的艺术性,上课的语言要求清晰、规范、精练、准确、生动、形象、富有启发性和吸引力,板书要清楚、工整、正确,教态要自然、大方、亲切、得体。一般情况下每一堂课讲解不得超过25分钟。

五)规范学籍管理,确保每位适龄儿童少年读完规定年限的九年义务教育,不断巩固“两基”成果。

1、凡年满6周岁的一年级新生必须凭户口簿和疫苗接种证报名注册(插班生必须凭户口簿报名注册);不开设有学前班的村寨可推迟到7周岁入学。

2、已入学的学生实行跟踪制,没有接收证、休学手续、毕业的学生,一概视为辍学,与科任教师的教学质量、年度考核、评优评模直接挂钩。

3、严厉杜绝排挤差生现象,排挤一名罚款300元,年度考核并作相应的扣分。

4、对家庭贫困学生实行生活补助,保证没有因贫困而辍学的学生。

(六)全面整合,做好小继教工作的验收工作。

1、全面整理继教材料,组织领导小组对继教工作全面自查。

2、做好继教的**工作。

3、抓好骨干教师培训。本着选好对象、培养骨干、分层培训、讲究实效的原则,在学历合格的中青年教师中择优选拔骨干教师,建立一支本校教学和管理的领军队伍;分别参加不同级别的培训,更新教育观念,开阔视野,提高骨干教师实施素质教育的能力和水平,在推进基础教育新课程和实施素质教育中发挥带头和辐射作用,形成教育教学骨干的中坚力量。

4、学历进修培训。鼓励教师向高一级学历进修,通过自考、函授等各种途径取得高一层次的学历,同时切实加强对教师心理健康知识与技能培训,多渠道、多层次、多方式的进修和培训。

6、奖励措施。二、四年级语、数、英达县人均值的奖励科任教师200元,六年级奖励科任教师400元。语、数、英达县人均值的一至六年级科任教师年度考核另加3分。

7、对品学兼优学生进行激励,三至六年级,年级第一名奖励100元,年级第二名奖励80元,年级第三名奖励60元。

七)、作业布置、批改及考试。

1、作业布置的要求。

1)题型新颖、形式多样。

2)课堂作业量要根据学生学习的实际情况布置。

3)课外作业要适量,可以根据教学内容和学生实际,布置形式多样、数量具有弹性的作业,以培养学生的学习兴趣和自觉性。

4)布置作业要有全局观念,学科之间要统筹兼顾,相互配合,避免各自为政,给学生造成过量的作业负担,严禁布置惩罚性作业。

5)节假日、双休日安排的作业要具有代表性,要密切联系学生学习和生活实际,做到少而精。

2、作业的批改。

1)批改作业必须注明批改日期,要详批详改,不能以“阅”字代之,不错改;作业要有发必收、有收必改、有改必评、有评必补。评语书写要规范,而且要有适量激励性的评语。作文批改要有眉批、旁批和总评。

批改作业要能体现教师对学习有困难的学生的关注,典型错题要实行面批面改。全批全改的作业要占教科书习题总量的40%以上。

2)批改次数。

小学。一、二年级语数多做课堂作业,少留书面家庭作业,每天批改1次;小学。

三、四、五、六年级语、数、英作业每天1次,其它需要做的书面作业,每周不少于1次;小学作文每学期每班批改不少于8次,除全批全改的大作文外,各班可结合实际布置小作文练习,采用学生同桌互改、小组互评等多种形式处理。每次作文批改后均要求讲评。其它科目作业均按实际情况布置并批改。

严禁将一次作业拆解批改为几次应付作业检查。

3、考试检测。

考试是评价的主要方式之一,是发现、诊断教学问题,有效调控教学过程、分析教学目标的达成度、检查教学质量的重要手段。

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