两年来先后参加了由县、市级教育部门组织的多次校长培训。
2023年12月份参加了由市进修组织的为期一周的农村校长清华大培训班,在清华大学的一周学习时间里,我深切地感受到了新的教育形势给我带来的振憾,听取了十多位专家的现场讲学,理解了“阳光心态”“当下”等诸多理念,通过培训,让我更清楚地意[转贴于我的学习网 识到校长的专业发展与能力建设,更清楚地认识到教育意义,提升了专业精神,不断增强专业修养,主动去掌握教育规律,提高学校管理能力和领导艺术。如:校长的决策能力,组织能力,协调能力,经营能力,评价能力和教育管理问题的能力等等。
这一切都更使我明确了当前学校管理和教育改革的重要性和紧迫性,更感肩上的担子重了许多。我坚信,有了专家、教授的指导,有上级领导的关心和支持,我一定会扎实努力工作,完满完成上级交给的各项任务。
三、主要工作业绩:
1、突出德育工作的首要地位,切实开展各项德育活动。
两年来,我们的家长学校初具规模,召开了4次家长座谈会。与会家长逐资助增多。上学期有90%的家长来校座谈,提出了很多合理化建议;上学期代表大庆市接受省里“家长学校”创办情况的检查,得到了高度评价,我校被评为省级优秀家长学校;在警校共建活动中,学生参加了法律大集的宣传,学生知法、懂法、用法的意识得到了提升,同时又赢得了市、县司法局领导的高度认可;学校开通了双语校园广播,创办了校园周报,丰富了走廊文化和办公室文化建设;结合重大节日、纪念日开展了一系列传统教育活动。
两年来,基本上按着以下主题对学生进行思想教育:三月份──文明礼貌活动月;四月份──祭扫烈士陵园;五月份──感恩主题德育综合实践活动;六月份──“美化、净化、绿化”校园活动;九月份──感恩师情;十月份──“爱我中华”;十一月份──“安全伴我行”;十二月份──“勿忘国难”等活动,一直以来,我们坚持开展文明班级体创建活动。值周教师和学生会组织认真履行职责,带班领导、政教处、各班主任能力合作,致使校园文明氛围大有提升。
2、立足素质教育,遵循新课标理念,稳步提高教育教学质量。
在工作中,我针对年轻教师业务能力不强,骨干教师相对缺乏的局面,十分重视对年轻教师和骨干教师的培养,学校教师培训工作由我本人具体负责,教务处、政教处等共同协作,制订了较为长远的教师培训计划,分阶段有重点地开展青年教师和骨干教师的培养工作,上年度,分别举行了学科大练兵,教学基本功大比武,骨干教师教学艺术展示,新老教师教学经验交流会,常态课展示等多种形式的教师培训工作,使年轻教师迅速熟悉教育教学的各个环节,及时适应我校教学工作的要求。同时积极采取走出去,请进来的方式,通过各科方式的教学研究活动,使青年教师开阔了眼界,拓展了思路,收效显著。如:
去**小学和**中学的听评课活动,给我们的青年教师上了一堂很好的指导课。
两年来,我校教育教学工作成绩喜人,2023年中考创下**教育有史以来最好成绩,升学率达到100%。参加教学业务竞赛的老师均获得了较好比赛成绩,小学组连续两年参加全县教师综合素质大赛均获得了团体三等奖,小学部的鲍丽华老师,中学部的孙艳梅老师的赛课比较突出被推荐到市里参加了市级比赛。郑凤梅老师指导的“爱国情、家乡赞”主题综合实践活动课被推选入市级优质课行列。
两年来,学校连续被评为县级文明单位和民族教育优秀集体。
2008—2009学年上期工作总结
本学期由于工作原因,我再次深入村小工作。作为一名挂职锻炼干部,我摆正自己的角色,始终牢记服务宗旨,认真履行职责,身先士卒,主要负责双龙村小的教学工作,并配合村小负责人做好学校管理。坚持每周到中心校按时开会,认真作好会议记录,再在村小教师会议中进行传达、贯彻。
及时汇报村小工作中的一些亮点和不足,对工作中遇到的困惑积极寻求帮助,使村小工作与中心校工作同步进行,协调一致,现将本期工作总结如下:一、以身作则,率先垂范村小工作小中见特。一位名人说过:
把每一件平凡的小事做好,就是不平凡。尤其像我初次涉及管理工作,无任何经验,也就只能从我做起,从身边的一点一滴做起。首先要求教师做到的,我总是带头做好;其次教师如在工作中有什么困难需要帮助,我总是竭尽所能;再次搞好团结,彰显集体的力量。
为了让每一项工作做到最好,我都会虚心请教,认真倾听不同的意见和建议不搞独断专行。可以说我这枚“军功章”上有我的一小半,更有所有老师的一大半。二、加强团结,促进融合今年双龙小学与往年最大的不同是有来自四所不同学校的支教教师,创历年支教教师之最,且女老师居多。
俗话说:三个女人一台戏。可现在一下子来了这么多支教女教师,管理难度也就可想而知。
因此,首先我协同杨老师通过各种途径了解每位老师的具体情况,从开学初排课到期末考试结束我们都尽可能给予他们最大的照顾。从不拿他们当外校老师看,让他们时时在在的感受到河坝子双龙小学这个集体的温暖,融入到这个集体,积极为这个集体争光。也正是如此,才有了学校的稳定,才有了这样一个团结的集体,才有了全校举行冬季田径运动会中,四年级获团体总分第一名;学生征文比赛中多人获奖;期末能力检测多学科名列同年级前列;元旦文艺节目庆祝多班次获奖……三、狠抓教学工作双龙村小班级少、学生却不少,教学任务也不轻,所以我视教学质量是我生存的根本条件。
积极探索新课程改革教学,营造轻松、和谐,充满书香的校园环境。坚持向课堂40分钟要质量,不做课内损失课外补。重视学困生辅导,对学生家庭作业实施改革。
还密切了教师与家长,学校与家长之间的关系。实践证明这种方法是行之有效的,在每次考试测评中,我校各班级都取得了优异的成绩。为了不断提高自身素质,改进教学方法,我校教师还积极参加各类教育科研活动。
在学校举办的教师课堂教学展示活动中,多位教师获得优异成绩。四、安全工作常抓不懈安全是我校工作的重中之重。由于我校学生比较调皮,学生的自控能力差,很容易出现事故。
因此,在本期中,我将安全工作放在各项工作的首位。首先,我利用朝会、课间广播操等场合向学生讲明生命的重要,让他们从思想上转变过来;其次,严格控制学生的活动量,规范学生活动类别,不让他们做危险的游戏;再次,在各种活动中贯穿安全教育,并利用大队黑板报等教育阵地向学生宣传安全教育知识,使其增强自我防范意识。通过本期的努力,全校学生未出现一起安全责任事故。
五、加强了学生的行为习惯教育由于种种原因,我校学生的行为习惯一直较差,如爱吃零食、随地乱扔纸屑、不尊敬师长、爱打骂同学等等,可以说上三分钟也说不完。因此我与各班主任老师一起想办法,出主意利用各种场合对学生进行教育。针对屡教屡犯的学生,我们还会同此类学生家长一起,形成合力进行强制教育。
通过一学期的努力,我校学生的行为习惯有了质的改善。学生团结了,校园整洁了,自习课有了朗朗读书声……基本控制了一些在劳动卫生,就餐纪律,两歌两操等的一些坏习惯,有效地促进良好校风的形成。六、着眼细处,改善校园环境虽然我校是村小,但学校领导并没因此而放弃校园环境的发送。
在领导的关心支持下,完成了校舍的加固、安全警示标语的刷写、学生停车场的平整、教学工具的添置……这一件件小事让我们实实在在地感受到了双龙小学的改变。七、今后应加强的工作1、继续做好支教教师的融合工作,增强学校的整体性和集体荣誉感。2、加强教学常规管理,注重非统考学科的管理,提高教学质量。
3、搞好校园绿化,在校园内设人性化警示牌,提高校园文化氛围。4、进一步加强学生行为习惯教育,形成优良校风。2023年1月
四、总务工作方面我校总务工作为学校推进素质教育及提高教学质量提供了良好的服务。1、在财务管理方面,学校在年初制订财务预算,通过财务公开,加强民主监督,在日常的工作中做到坚持原则,严格制度。在收费工作中,及时向老师传达上级有关文件精神,始终严格执行上级有关文件精神,按照收费标准进行收费。
执行过程中,先由教师填好收费卡,家长签字后年,再收费。不乱收费,不私自订资料。2、“后勤保障、物尽其用、杜绝浪费”的原则下,认真做好各项服务工作,在财务管理逐个方面,做到严格执行财产管理制度,对购进的财产进行登记入帐,对教学第一线所需要的教学用品及时采购、**,确保教学第一线的正常工作。
加强班级财产管理,及时检查、清洁、维护电风扇、电灯。学期结束时,进行财产清点,对遗失或损坏的进行赔偿、修复。3、在食堂管理及师生生活方面,始终把它作为一项重要工作来抓。
食堂做到定期消毒,确保饮食安全。为解决学生饮水问题,学校与润田纯净水公司签定送水协议,保证师生饮水卫生、安全。4、我校组织学习普法知识,参加普法知识问答竞赛和普法考试,提高了教师的法制观念,依法治学、依法治教。
师生无打架斗殴现象,无违纪犯罪的人或事,也无教职工参加“**功”组织或活动,也无违纪反计划生育的教职工,计划生育做到“三无”达标,我校对“教师工作质量与职业道德评估”和“职称考核”实行公开、公平、公正的办法。上至校长下至教职工,既是考核者,又是被考核者,考核的结果强调证据,考核的结论与被考核人见面,并允许申诉复议。五、存在问题1、课堂教学中以学生为主体的思想有待逐步加强,新型课教学目前还在探索阶段,效果不明显。
2、电化教学手段的应用还没有成为普遍教师的自觉行为,特别是老教师,掌握使用技能较差。3、教研活动工作要进一步加强,集体备课活动落到实处做得不够。4、在学生中仍存在懒、散的个别现象。
六、整改措施1、以十六大精神和“****”重要思想为指导,继续开展《强师德、铸师魂、树形象》和“正教风、强素质、提师能”活动,努力建设一支师德高尚、业务精湛的教师队伍。2、进一步完善教学管理和班级管理制度,抓好班风建设。3、强化教师的服务意识,构建平等民主的师生关系,既重视学生的全面发展又关注学生的个性特长。
4、加强新型课教学的**研究,拟向市申请有关课题进行**。
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个人工作总结XX年度校长个人工作总结
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