关于开展2023年度评先工作的通知。
为表彰先进，鼓励优秀，公司将开展评优工作。各部门根据先进个人和优胜部门的评选要求，推荐候选人。本年度评选出“优胜部门”一个，“先进个人”5位，具体评选程序如下：
一． 评选条件：
先进个人：1、 主管级以下员工；
2、 工作质量优秀，无各类责任事故。
2. 工作态度优秀，有责任心，事业心。
3. 目标完成优秀，工作效率高，工作量大。
4. 自觉遵守劳动纪律，全年累计的事假、迟到、早退低于十次。
5. 工作满一年的。
优胜部门：1. 完成公司年初制定的各项工作指标。
2. 本年度对公司有突出贡献的。
3. 部门人员遵章守纪，友爱互助，有强烈的责任心和工作热情。
4. 具有团队协作精神和部门间良好的综合沟通能力。
二。 评选方法：
1. 成立评先领导小组。
组长：潘丹青副组长：刘翠芳。
成员：姜丽萍，邹渭源，田爱俊，徐丽丽，吴昊，辛法高，朱瑛，杨洪玉，顾燕凤。
2. 先进个人：
各部门根据评选条件确定候选人（每个部门推荐1名）；
被推荐为候选人的，由部门主管负责准备候选人相关事迹材料上报人力资源部(包括工作量)；
3. 优胜部门：
各部门根据年度工作实绩自测符合评选条件的，则写出书面材料上报人力资源部（可推荐其它部门）；
4. 评选办法。
由人力资源部负责评选资料收集整理及选票统计公布等组织工作。
公司将择日在评先工作小组会议上进行综合评议--优胜部门和先进个人候选人名单。
候选部门和候选人员名单，由经理/主管无记名投票。得票前5名的为本年度先进个人，得票第一的为本年度优胜部门。
三．评选时间：
各部门应于2023年12月31日前将相关材料送至人力资源部，公司将择日进行评定。
四．奖励方法：
先进个人：荣誉证书及公司荣誉徽章；奖金1000元。
优胜部门：荣誉证书；奖金3000元。
上海会成物流****。
人力资源部。
2023年度先进个人
记河南裕晟公司输煤专业屈绍俭。屈绍俭，男，1998年参加工作，2011年加入河南裕晟电力工程 先后担任过输煤班长 副主管，现任河南裕晟洛阳项目部输煤主管。他没有惊天动地的丰功伟绩，只是默默地奉献于他所爱的输煤事业，心系企业，在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩。2015年6月，1细碎机负荷侧轴承温度高，...
2023年度先进个人总结
转眼间2016年很快过去了，回首过去的一年，在公司的正确领导和相关部门的密切配合下，我始终坚持科学指导，落实科学发展，以公司 提质增效 达产增效 扭亏为盈 为目标。至2013年入厂以来，担任车间出炉工职位，面对车间的关理和工作，我感觉到在学校所学到的知识远远不满足于工作所需责任和压力，让我一定要干出...
2023年度先进表彰决定先进个人的决定
2019年度先进表彰决定 先进个人的决定范文。2019年度以来，为表彰先进 树立榜样，弘扬先进企业和个人的创新进取 顽强拼搏 奉献社会精神，对先进代表予以表彰。下面本人为大家整理了一些有关2019年度先进表彰决定，供大家参考学习，希望对大家有所帮助。2019年度先进表彰决定范文一。各设区 市建筑业协...