先进个人材料

发布 2022-01-03 01:12:28 阅读 5248

五一劳模先进事迹材料。

~~,男,现年~~岁,从事焦化工作十余年,有着多年的焦化生产管理经验,曾在焦化企业担任焦化厂炼焦班长、段长、车间主任、副厂长等职。于2024年2月进入~~公司,曾任~~公司工程部副部长、焦化厂调度长等职,现任炼焦厂厂长。

~~作为一名基层领导干部,兢兢业业,尽心尽力,把勤奋工作当做自己的追求目标,他在工作中努力开拓进取,拼搏奉献,始终坚持公司利益高于一切的信念。在他进入~~公司之后,经历公司从建设到投入生产的过程,在此过程中也凝聚了他辛勤的汗水和无私奉献的精神。

扎身基层勇挑重担。

进入公司之初,~~被任命为工程部副部长,主管焦炉的全面工作,当时焦炉正准备筑炉,面对没有经过筑炉的检查员和砌筑技术参差不齐的筑炉队伍,如何能将焦炉建好成了头等大事。他首先对检查员进行了系统的培训,从焦炉砌筑的重要性与如何检查几个方面进行了详细的讲解,并于每天的班前会强调当天需要注意的重点,使检查员全面掌握了焦炉在砌筑过程当中的各个关键点。然后与施工队的技术员进行沟通,对施工队在每个阶段的工作进行技术交底,从砌筑的工作上提高要求。

同时他带领着检查员深入现场,勤检查,严要求,严格按照《焦炉砌筑规程》要求进行检查,力保每一处砖缝灰浆饱满,,每一处砌体横平竖直,各项几何尺寸均合乎要求。经过两个月紧张的工作,一座雄伟的焦炉屹立在了泰山脚下。~月底,焦炉如期点火烘炉,烘炉质量的好坏直接决定着焦炉将来能不能正常运行,作为焦炉烘炉负责人,他结合自己多年的工作经验,编排出合理的升温计划,制定出详细的烘炉方案,并亲自深入现场指导操作,严格按照升温计划进行控制,每个小灶的情况,每一个燃烧室的温度变化都在他的脑子当中记着。

在烘炉过程当中,为了能及时了解炉温以便调节,他干脆每天住在焦炉上,每测一遍温度他都要到现场检查一遍。终于,~~年~月~日,焦炉烘炉成功,顺利出焦投产。

规范管理降本增效。

投产后,根据公司安排,~~被任命为焦化厂调度长,负责焦化生产管理工作,同时全面负责第二座焦炉的烘炉开工工作。投产之初,公司的员工来自于不同的单位,还有一部分人没有经历过焦化厂的工作,操作极其混杂。如何规范生产管理成了一大难题,~~深入生产现场,了解生产中存在的问题,并组织了各单位操作规程的编写、审核与学习工作,同时将操作规程完全落实到每一个岗位。

通过系统的管理与培训,违章操作少了,违章违纪少了,跑冒滴漏少了,巡检工作也正常了,各项工作逐步走向了规范化。同时,第二座焦炉也于~~月份顺利投入生产。

积极学习改造创新。

~~深深明白,作为一名生产管理者,要适应现代企业制度和发展的要求,必须不间断地加强业务知识的学习,树立正确的人生观,提高业务素质和工作能力,努力把自己锻炼成为一个政治素质过硬、业务熟练、作风优良的管理者。在平时的工作中,他利用学到的知识持续改进车间工艺,同时到同行兄弟单位多次参观学习,借鉴经验,切磋技术,取长补短。例如:

炼焦车间的装煤车因为操作失误经常出现活动壁不关就捣煤的事故,严重影响生产工作的正常性,针对这个问题,他到现场向工人了解实际情况和存在的问题,结合自己多年的经验,安排电仪车间~~~与~~~进行了限位改造,利用限位控制活动壁与接煤板之间的关系,只要活动壁不关接煤板就升不起,就没有办法进行捣煤作业,彻底杜绝了这一项误操作。

加强考核力度提升管理水平。

2024年7月,根据公司发展要求,~~被任命为炼焦厂厂长,主管生产、工艺管理工作。炼焦厂工作的好坏直接影响着焦炉的寿命与焦炭的质量。尤其是在焦化行业竞争日益激烈的今天,焦炭质量的稳定显得更为重要。

炼焦操作的规范程度决定着焦炉是不是能正常的生产,所以他把操作规程的落实作为一项重要工作来抓,严查习惯性违章,进一步规范各岗位的操作步骤。同时出台了生产考核管理办法,针对推焦系数、温度系数制定了严格的考核细则,细化工作标准,明确工作责任,严格执行奖惩办法。通过半年来的考核,工人的积极性提高了,责任心加强了,各项系数也有了大幅度的提高,使焦炉的生产管理工作上了一个大台阶。

注重细节亲情管理。

~~在管理上的特点除了“严”之外,更多的是“细”,他常说的一句话就是“细节决定成败”。

在抓管理的工作的过程中,~~的“细”体现得淋漓尽致。在他的带领下,炼焦厂从细节着手,久而久之,形成了许多别具特色的习惯。如:

调火工在地下室调完温度后会自觉将换下的铁丝和孔板收集起来,分类摆上货架,以便下次使用;炉前工在出完炉后自觉检查炉门的冒烟情况并进行处理;下雪后各岗位操作工能及时将区域内的雪打扫干净,就算一直下,工人也会一直打扫,为的就是怕因为雪滑造成不可避免的安全事故等等。

~~的“细”,还体现在对职工的关爱上。炼焦厂的职工都来自老家的农村,还有好些都是单身职工,不免有人思想不稳定或者不能安心工作。针对这种特殊的情况,他经常与职工聊天谈心,了解职工的心理动态,解决职工的难题,这些细节看似不起眼,却逐渐汇聚成了他与职工之间牢不可破的信任和友情,对开展炼焦厂的管理工作起到了不可忽视的作用。

一份耕耘,一分收获,他无私的奉献,身先士卒带领职工攻克一道道难关,取得了一系列优异的成绩,他用自己的实际行动书写了闪光的足迹和一名基层管理者的风采,使炼焦厂发生了翻天覆地的变化,他辛勤劳动的汗水深深印在每一名职工心里。我们相信,在以后的工作当中,他将会带领工人走的更高更远,一路高歌走向灿烂的明天!

炼焦厂。年~月~~日。

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