我认为用人单位还是会比较看重“硬件”环节，因为很简单，“软件”部分如“人品”、“道德”、“工作积极性”、“诚信”等等，都属于不可量化的内容，从这个角度而言，用人单位不可能在短期内“审查”得到，而招聘往往不可能用很长的时间去“考察”一个候选人，因为这样效率实在太低，因此，硬件环节应该是比较看重的，而硬件主要有以下方面：
1）“学历”的高低。（2）“专业”是否对口。（3）“在校成绩”是否突出，是否有奖学金（4）“学生工作经历”，组织过哪些重大的活动，担任过什么样的学生干部岗位。
（5）“文艺、科技或体育特长或获奖经历”，很多单位会比较看重这方面，（6）“各种资格证书（如四六级）”，一般来说，证书最好是能和应聘单位的业务存在联系。
而在软件环节，虽然“人品”、“道德”、“工作积极性”、“诚信”等不可考量，但是有一个方面却是能考察到的，就是“细心”这个品质，因为“细心的品质”可以在“简历”这个角度考察到，所以，“简历环节”，戴斌老师认为也是用人单位比较看重的。
3、你的同事能力平平，却通过老爸的关系，找到了很好的工作。而你能力优秀却找不到适合自己的工作，你怎么想？
参考答题思路】
社会上确实存在部分人，可以依赖家庭的优势，在竞争中获得一定的“优先权”，其实对于这个问题，中宜教育戴斌老师认为应该从两方面来看：
首先，是先做好自己的工作，不需要理会别人是否抢在“起跑线”之前，而且埋怨、愤怒甚至是妒忌别人的“关系”，其实都不能解决自己的就业问题。我会多思索，自己在竞争过程中，哪些领域存在短板和劣势。另外，我“能力优秀”却找不到工作，我想也可能是我就业方向选错了，没有选到适合我优势的岗位去应聘。
对此，需要针对自己的特点，针对性地调整应聘的岗位。
其次对于社会中的个别“不公平现象”，我们还是需要辩证地思考。其实国家应该也已经意识到了求职过程中“社会公平”问题，在大学生的就业保障上，应该会不断推出一些保障公平的措施。对此，我还是要摆正心态。
不公平在世界的任何一个角落都是局部的存在，“埋怨”是没有用的。
4、有一份工作，专业对口，但待遇一般；另一份工作，专业无关，但待遇好。请问你如何选择。
参考答题思路】
其实这是一个职业生涯，“薪水”和“专业对口”之间的辩证关系。我想如果我刚毕业时，经济压力比较大，或者我急需偿还大学期间的贷款时，我会选择“待遇好”的岗位。因为在我心目中，虽然个人理想很重要，但是我需要先保障我的诚信。
偿还大学期间的贷款或助学贷款，这是一个人诚信的表现。另外我也需要思考家人的生活问题，如果我有能力，我希望能改善我家人的生活质量。
如果我毕业后，家里经济条件比较好， 我会选择专业对口，但待遇一般的岗位。因为我知道，在合适的专业岗位上，我会走得更远。
在理想与现实之间，戴斌老师认为，考生在面试答题过程中，一定要坦诚，不能让考官感觉你很“假”，真诚还是很重要的。其实，在这道题目中，很多考生会笼统地回答“要理想”，其实这样子虽然没有错，但考官可能也会思考：“真的是这样吗？
”一旦怀疑成立，低分就是必然的事情了。大家在面试时，切记不要死记所谓的模板，一定要针对题目的“个性”来思考针对性的答题思路。
2023年4月14日上午福建省春季公务员面试题。
关于基层干部选拔调查的信息，回答以下问题：
1、你觉得基层选拔有何益处？
2、谈谈你的幸福观？
3、评价自己干自己的事和领导指导的关系？
4、如何让基层干部不吃亏？
2023年4月14日下午福建省春季公务员面试题。
森林有大树、小树， 大树很看不起小树，一天台风把大树刮了，小树低反而仍在。据此回答以下问题：
1、谈谈你对伟大与渺小的看法？
2、“木秀于林，风必摧之”，你怎么看？
3、假如现在的环境没办法让你成为一棵大树， 你是选择离开还是继续留下？
4、森林要举办舞会，大家都不想让灌木参加，因为他的等级太低，如果你是森林的宣传委员，你要怎么做？
2023年4月12日上午福建省春季公务员面试题。
目前教育体制的功能在很大程度上采用“教育抽水机理论”，也就是将高素质的农村劳动者从农村抽吸到城市，将本来可能会有利于农村经济发展的潜在人力资本变成了仅有利于城市经济发展的人力资本。但华西村做法却恰恰相反，他把人才从城市抽吸到华西村发展。有人说，华西村本身就很富裕，这种情况不具有普遍借鉴意义。
根据上述信息回答以下问题：
1. 华西村的这种做法对你的择业观有何启示？
2. 假如你到一个贫困的村寨去工作，但是村民们认为你这个小娃娃只懂得书本知识不了解农村情况，面对这种情况你该如何对待处理？
3. 你认为华西村的这种做法是否具有普遍借鉴意义？
4. 假如让你到某农村任乡镇任干部，主抓经济工作，这个村有丰富的自然资源，就是缺少人才和资金，此时你会怎么发展村里的经济？
》2023年4月12日上午福建公务员面试真题解析。
2023年4月12日下午福建省春季公务员面试题。
有一叫李智的研究生，考了三年终于考上公务员，到某团委担任团委书记，他的同事王强是副书记。刚参加工作时李智踏踏实实、勤勤恳恳。有一次，省委机关决定选拔一批处级干部，李智和王强笔试成绩都很高，并同时入闱面试，为了准备面试，李智经常用工作时间学习，把工作推给王强。
后来由于压力过大，李智最终落败，王强考上。
根据上述信息回答以下问题：
1. 你对李智先后的工作态度有什么看法？
2. 如果说有一天要举办团委大会，王强还未到新单位上任，你觉得李智应该邀请王强吗？
3. 团委要举办一场篮球赛，李智准备召开会议，你认为李智在会上应做哪些发言？
4. 有人说，“人生处处是考场”，你是怎么理解的？你会怎么做？
2023年4月13日上午福建省春季公务员面试题。
著名主持人杨澜在谈到自己20年前毕业的时候，刚毕业时找了很多工作都没有合适的，她就问他老爸，“你为什么就不能找你的学生问问”帮她找点关系，杨澜的爸爸就问了她几个问题：”你毕业了吗““你成年了没有？”在得到她的肯定回答以后，杨澜的爸爸说：
“那我已经完成对你的义务了”
杨澜后来自己出去找工作，自己去努力，用年轻的资本去受挫折和失败！
结合上述信息，回答以下问题：
1、结合杨澜的事迹，你谈谈对自己就业的看法。
2、通过杨澜的事，对于“高学历不如有个好爸爸”这一说法，你是怎么看的？
3、你的同事能力平平，却通过老爸的关系，找到了很好的工作。而你非常优秀却找不到适合自己的工作，你怎么想？
2023年4月13日下午福建省春季公务员面试题。
鸟类王国派出两个调查组，调查四种鸟类，苍鹰、乌鸦、麻雀、喜鹊。
第一组的考察结果：
苍鹰——性格孤傲，没有群众基础。
麻雀——爱闲言碎语，喜欢搬弄是非。
喜鹊——说话没有原则，好人主义严重。
乌鸦——爱说别人的坏话。
第二组的考察结果：
苍鹰——业务水平高，进取精神强。
麻雀——能深入基层，群众基础好。
喜鹊——善于团结同志，群众反应好。
乌鸦——敢于坚持原则，不怕得罪人。
根据上述信息回答以下问题：
1、为什么两个调查组的结论会大相径庭？
2、人说乌鸦老说别人坏话，有人说乌鸦坚持原则，敢说实话，你是怎么看的？
3、麻雀传播闲言碎语，导致乌鸦和苍鹰打了一架，你作为国王，要怎么处理？
4、有人说苍鹰不和群众打成一片，你是怎么看的？
福建省2023年面试题
2011 7 11上午。1.当今是互联网的时代，互联网的流行冲击着纸质出版行业，有人认为互联网将取代纸质出版行业，你是怎么看的？2.如果你通过这次公 有幸被录取为公务员，但是你的公司领导不同意你离职，请问你会怎么跟领导说明，假设在座的考官就是你公司的领导，请你直接向他们说明。3.你们单位的业务取得良...
2019面试题
1 北京市轨道交通在上下班高峰期运力不足，采取高峰浮动票价，你怎么看？答案要点 1 北京市轨道交通的现状。目前北京市地铁上下班高峰期间，站内及车厢内人满为患，过度拥挤，环境很差，且存在较大安全隐患 2 客观评价采取高峰浮动票价政策的现实意义。从政策出台的出发点上而言，该政策可以缓解北京轨道交通的运能...
2019贵州面试题
1 关于浙江温州交通局直系亲属进入单位的情况，相关部门只是给予了通报批评，而网友们觉得惩罚力度不够，对此你是怎么看的？答案要点 首先表明态度，赞成还是反对。显然题目信息已经表明了态度，不管是 只是 还是网友的看法，都可以说明主流观点是持反对态度的。其次表明反对原因 温州交通局直系亲属进入单位违反公平...