调研报告总结创先争优总结

发布 2021-12-23 13:35:28 阅读 3872

调研报告总结范文创先争优总结20190602

创先争优活动总结。

自创先争优活动开展以来,我支部在市财政局党组的正确领导下,严格执行《市国有资产经营中心党支部深入开展创先争优活动实施方案》的安排和部署,切实增加党组织的凝聚力、吸引力和战斗力,进一步提高党组织建设的整体水平。为了把此项工作做的更深入细致,特将前阶段工作总结如下:一周密部署,强化领导,保障活动有序开展。

市财政局创先争优活动动员大会召开后,我支部迅速行动起来,认真组织,并结合中心和公司实际,制定了《市国有资产经营中心党支部深入开展创先争优活动实施方案》,召开了动员大会。会上,对中心创先争优活动进行了具体的安排和部署,要求全体党员干部职工高度重视,把此次活动摆在重要议事日程,把落脚点和出发点落实到中心的重点工作和促进公司发展上来。切实抓好、抓实,决不允许走过场。

与此同时,中心成立了创先争优活动领导小组,由李希荣同志任组长,罗湘粤同志任副组长,阳明辉同志任成员,从组织和工作体系上为搞好活动提供坚实保障。

二公开承诺,接受监督,确保活动取得实效。

根据局创先争优活动领导小组要求,结合《市国有资产经营中心党支部深入开展创先争优活动实施方案》,中心组织全体党员干部职工深入企业和村委及村民开展了走访、调研,广泛征求意见建议,了解其所思所盼、所想所求,把他们的意愿和需求作为中心党组织和全体党员公开承诺的重要内容和依据,提出了支部公开承诺事项,并上报市财政局机关党委审定同意。同时,中心全体党员干部及职工结合各自岗位职责和工作实际,作出书面承诺,接受群众和社会各界的广泛监督。

三、联系实际,创新载体,有效推进中心各项工作。

在深入开展创先争优活动中,我支部以创建先进基层党组织、推进各项工作精细化管理、开展员示范岗和开展六比六看为主要内容,在中心和公司全体党员干部职工中开展了一系列活动,有力推进了中心各项工作有序开展。

一)提高业务技能。围绕开展创先争优活动,在党员干部职工中掀起业务学习热潮,爱岗敬业,勤奋努力,力争以精湛扎实的业务技能促进中心和公司各项工。

作深入开展。一是开展了业务知识培训。紧密联系当前财政经济形势,并结合工作的实际需求,邀请专家、学者对中心和公司干部职工进行市场经济、财政金融、企业经营管理、法律法规等知识培训。

二是实施了业务技能考核。在中心和公司干部职工中每季度就所开展的业务知识培训内容进行考核,并将考核结果作为评先评优的依据,创立刻苦钻研业务,熟练掌握岗位技能的良好氛围,使骨干力量早日脱颖而出。

二)开展优质服务。我支部在中心和公司全体党员干部职工中开展了优质服务活动,看谁的服务措施硬,服务质量优,服务效果好。一是开展了员示范岗活动。

推荐了中心陈安宝,公司综合部欧阳忠新、总工办李文军、资金财务部许渊作为示范岗。同时中心副主任和公司副总经理以上党员干部全部设为员示范岗,并制作了标识放置在办公桌上,主动接受群众监督。二是开展了作风建设优秀竞赛活动。

年底,在中心和公司评选出1个作风建设先进部门,授予流动红旗。(三)强化精细管理。为力求全年业务实现零差错,我支部在中心和公司开展了精细化管理缺失检索活动。

全体党员干部职工根据自身岗位职责,对照中心和公司各项管理制度和工作规程,对经办的每一项工作,进行了回顾与检索,提出不足,并认真分析原因,制定了整改措施。

四)实行爱心帮助。我局职工李荣邦同志被郴州市第一人民医院诊断为急性非淋巴白血病,必须去长沙湘雅医院**。由于骨髓移植费用高昂,该同志家庭无力承担。

我支部发动中心和公司全体党员干部职工,积极响应局工会的爱心倡议,每位党员干部职工都伸出了自己的热情之手,慷慨解囊。据统计我中心和公司党员干部职工共捐款4800元。

五)加强廉政建设。为确保中心和公司全体党员干部职工零违纪,着力打造文明、守纪、廉洁的中心形象,我支部经常性地开展党风廉政建设教育,并加大对中心和公司各项制度落实的督查力度。通过《廉政准则》的专题辅导、**电教片等形式,教育全体党员干部职工讲求操守,注重品行,摒弃庸俗,弘扬正气,增强拒腐防变意识,筑牢思想道德防线。

同时,进一步完善了中心和公司的各项制度,堵塞各种漏洞,避免腐败滋生,确保了中心和公司的健康发展。

六)开展作风大整顿活动。中心和支部响应市委市**号召,积极开展作风大整顿。并按照《郴州市财政局关于印发全市作风大整顿活动工作推进会议精神。

的通知》要求,学习相关讲话内容,.

开展自纠自评活动,发现自身存在不足,及时提出解决措施。四坚持不懈,积极探索,深化创先争优。

目前我支部和全体党员积极参与各项争先创优活动,为创先进党支部,争做优秀员而奋斗。在今后支部的发展工作中我们还需完成以下几点工作:

一)继续深入开展创先争优活动,加强本支部建设。认真学习贯彻和省委、市委精神,努力提高组织科学化水平,加强组织干部培养、使用力度,建设一支政治强、业务精、爱岗敬业、廉洁奉公、结构合理的党务干部队伍。

二)立足本职岗位创先争优。按照各部门职责任务,设岗定责,建立完善的考核监督制度,激励干部员工积极性,提高工作效率、工作质量,促进公司更好更快发展。

三)求真务实,努力探索,改革创新。加强自身学习,掌握新理论、新知识、新政策,拓宽思路,着眼大局,充分发挥公司自身优势,结合市经济发展实际,完善经营模式,创新经营理念,优化组织结构,推动全市财政事业取得新的更大成就。

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