招远一职专2023年毕业生就业安置工作总结

发布 2021-12-22 15:19:28 阅读 7635

招远一职专2023年毕业生实习就业安置工作总结。

2023年招远一职专毕业生共有113人,分计算机、机电、综合工程、焊接等五个专业。

其中计算机机电方面总共14人,综合工程33人参加对口高等职业大学考试。

另外,还有65人参加社会就业,学校先后与lg、大宁造船、富士康、三尼电子等10多余家企业和公司联系,请他们来校召开招聘用工会议,首先让各企业的人事部门的经理对本企业的工作环境、工作时间、生活条件、工资待遇、技能要求、发展前景做一下介绍,然后学生及家长进行双向选择。有10人去lg显示器公司参加工作,15人去三尼电子参加工作,3人去浩阳机械****参加工作,15人去富士康参加工作,7人去招远金都百货工作,另外1人自己谋职业。除了综合工程二有8人不属对口就业外,其他全部对口就业。

对口就业率达到93.02%,就业率达到99.22%。

学校主要采取两方面措施:

一、加强学生管理,创造良好学习氛围,强化教学管理,提高学生升学率,使更多学生有机会进入高等职业大学继续深造。

二、采用“二次安置”办法,对于就业学生如不适应当前工作岗位,学校免费负责安置。若有高考落榜学生,学校仍负责安置工作。

在就业安置工作中也发现一些问题:

一、有的专业理论性较高,实践性不大。如综合工程(二)专业,学生在就业时,往往面临专业不对口现象,我们将努力予以纠正。

二、个别学生在就业过程中,不能正确认识自身能力,往往好高骛远,这山望着那山高,不能安心工作,流动性较大,甚至个别学生至今待业。

对于以上现象,我们将在今后《职业指导》教学过程中,加强这方面的教育,争取更好的就业质量和就业率。

招远一职专。

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