二○一一年上半年工会工作总结。
2023年上半年，我公司工会在上级领导的关心支持下，紧紧围绕集团公司的发展思路和公司工作目标，以不断推进工会工作步入规范化、法制化、科学化的轨道为己任，明确职责，团结一致，务实求真，锐意进取，团结、调动全体员工发挥自身各方面优势，全身心的投身于工作中，为公司的发展壮大做贡献。现将上半年的工作情况总结如下：
一、健全企业民主，积极维护职工的合法利益。
一）加强民主管理，发挥工会的职能作用。工会从民主政治建设入手，在坚持实施各项企业民主管理制度的同时，认真履行工会基本职责，搜集了解职工关注的热点难点问题及合理化建议，利用各种渠道予以沟通解决，积极维护职工的合法利益，充分调动职工的工作积极性。
二）落实和健全企务公开制度。我们按照管理规范化的要求和集团公司企务公开制度的有关规定，不断完善企务公开制度，建立健全企务公开领导小组，明确工作职责，确定公开的内容和形式，实行定期、定向公开。结合工程建设领域突出问题专项治理工作要求，不断健全和完善了工程建设领域项目信息公开和诚信体系建设工作，增强了各项工作的透明度。
二、积极开展思想和业务教育，提高职工队伍的整体素质。
公司工会立足于建设一支“有理想、有道德、有文化、有纪律”的职工队伍，工会按照“政治过硬、业务优良”的总体要求，采取多种形式加强职工的思想政治教育、职业道德教育和业务培训，进一步提高了职工队伍的综合素质。
（一）加强理论学习，注重企业发展的大环境和小环境形势教育，增强危机感和紧迫感，增强竞争意识，为公司的发展从思想上做好准备。
二）加强业务培训教育，随着运行管网长度和燃气用户数量的快速增加，保证燃气管网安全运行显得尤为重要和紧迫，为此我们组织进行了燃气管网安全运行技术交流会。在实际工作中鼓励职工自学各种燃气安全常识及燃气输配知识等，积极参加燃气行业的各类专业培训。
三、积极为职工办好事办实事，增强工会的凝聚力。
我们工会本着“群众利益无小事”的理念，把关心职工的生活、认真解决职工关切和迫切需要解决的问题，增强职工队伍的凝聚力和向心力作为一项重要的工作来抓。定期组织职工进行体验，使职工能及时了解自己的健康状况，及时发现问题及时医治，保障职工的身体健康。在生产施工任务重，工期紧的情况下公司各级领导经常深入基层慰问看望生产一线员工，使职工切实感到集体的关怀和温暖。
四、加强精神文明建设，树立良好企业形象。
今年我们紧紧围绕企业的各项建设和服务工作，教育广大党员干部职工进一步转变观念，改进工作方法，加强作风建设。不断增强职工政治观念、法制观念、竞争意识和服务意识，树立为民办事的思想感情和敬业精神，真正树立“人本友善、充满活力、富于效率”的快乐公司新形象。
五、工会工作存在的问题及今后努力的方向。
我公司好多子公司都是刚刚新成立不久，而且承担着艰巨的工作重任，职工的思想教育工作还不够，以至于个别职工参与意识不足，有事不关己的想法存在；职工参与公司民主管理的渠道和载体还有待于进一步拓宽等等。针对以上问题，我们给自己提出以下两点要求：
1、进一步增强职工的主人翁意识和参与意识，提高民主管理能力。职工主人翁意识的强弱与公司建设的进程成正比。因此我们要进一步加强对广大职工的教育引导，通过学习培训增强其主人翁意识和参政议政的能力，使其正确处理个人与公司整体利益之间的关系，组织引导职工更好地为企业的生产经营和发展建功立业。
2、进一步加强工会自身建设，充分发挥工会在公司民主管理工作中的作用。我们要从组织上、思想上进一步加强工会建设。一是建设好一支高素质的工会干部队伍；二是通过各种途径，采取多种形式，开展多项活动，凝聚人心，群策群力，正确履行工会职能，有效落实公司民主管理。
倾听职工的呼声，关心职工的切身利益，维护职工的合法权益，为职工排忧解难，使工会真正成为“职工之家”，努力提高工会组织的凝聚力、号召力、战斗力。
下半年的工作中，我们将继续围绕公司工作重点，进一步加强工会工作的理论研究，更深入的挖掘工会工作的内涵，探索工作的新途径，实现公司工会工作的大跨越。
二○一一年七月。
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