暨平安建设工作检查考核的通知。
中心及龙口基地管理中心各单位：
为推动中心平安船舶建设工作的深入开展，使社会治安综合治理工作更好地为中心持续健康发展服务，根据上级精神，经研究决定，拟于11月中旬对中心2023年度社会治安综合治理暨平安建设工作进行检查考核，现将有关事宜通知如下：
一、检查的主要内容。
1、以年初签订的2023年度社会治安综合治理责任书、年度综合治理工作要点为依据，按照附件《海洋石油船舶中心社会治安综合治理暨平安建设工作检查考核标准》进行检查考核。
2、平安建设活动的开展情况。
3、治安防范情况（包括上海世博会期间、重大节庆活动等期间的安全保卫工作及检查整改情况、值班守卫情况等）及重点要害部位的“人防”、“物防”、“技防”情况。
4、本单位发案情况，预防和打击违法犯罪情况。
5、矛盾纠纷排查调处情况，维护稳定的情况。
6、普法依法治理工作的开展情况。
7、各单位公用房屋出租情况，请各单位将公用房屋出租情况（包括租用房屋的具体用途和租房人员的详细情况）报综治办。
8、各**单位将所有四级单位名称及其中的2023年度平安单位（90%以上）、达标单位、不达标单位（四级）与自查报告一起上报到中心综治办。
二、检查要求和时间安排。
1、检查要求。
各单位要加强领导，认真组织自查和整改工作，做好对下属单位的检查，并在自查结束后写出自查报告，与公用房屋出租情况等一起于11月10日前报中心综治办。
2、时间安排：
10月30日—11月10日为各单位自查自改阶段。
11月11日—12日为中心检查考核阶段。
11月13日至11月下旬迎接油田检查考核。
注：中心和油田的具体检查时间如有变化另行通知。
联系人：张瑞娟 ，联系**：8599711， 邮箱：
请各**单位和直属科级单位报一名具体负责社会治安综合治理工作的人员名单。
海。二0一0年十月二十九日。
附：海洋石油船舶中心社会治安综合治理暨平安建设工作检查考核标准。
海洋石油船舶中心社会治安综合治理暨平安建设工作检查考核标准。
序号考核项目管理目标标准分考核细则。
一综治工作组织领导1党组织每季度研究部署综治工作，解决综治工作实际问题；社会治安综合治理工作年度有工作计划，季度有安排。20不定期研究部署每少一次扣1分，有实际问题没有解决扣2分；
无年度计划扣3分，季度安排每少一次扣1分。
2激励约束制度完善，认真落实，奖惩兑现；
无奖惩制度扣1分，有制度不落实扣2分。
3认真落实社会治安综合治理目标管理责任制和领导责任制，逐级签订年度社会治安综合治理责任书。不落实责任制扣3分，每少签一份责任书扣1分，责任书目标不具体扣1分。
4综治组织健全，综治领导小组职责明确，充分发挥作用；建有会议制度，每月召开一次综治例会。综治组织不健全扣3分，作用发挥不好扣2分，无例会制度扣1分。
5对本单位发生的治安、刑事案件采取有效控制措施，积极协助查处。
对本单位发生的案件控制不力每起扣5分。
二综治。基础。
工作6坚持月度检查、季度考核，年终总结评比；
查找本单位治安防范漏洞，采取措施加强防范；
40检查考核每少一次扣1分，无年终总结评比扣3分；
防范有漏洞扣3分。
7“五支队伍”组织健全，制度完善；
民事调处率达100%，民事调解成功率达95%以上。队伍组织不健全扣1分，制度不完善扣1分；
民事调解不力每次扣2分。
8加强重点要害部位管理，有防范措施，每月检查一次。要害部位不明确扣3分，无防范措施扣2分，月检查每少一次扣1分。
9重点人员底数清，情况明，建有重点人员档案，帮教措施落实，无重新犯罪现象发生。重点人员不清楚扣2分，措施不落实扣1分，重点人员重新犯罪扣4-10分。
10强化干部职工的法制教育，坚持每季度组织一次法制课，每半年一次法律知识考试。法制教育课每少一次扣2分，不考试每少一次扣1分。
序号考核项目管理目标标准分考核细则。
二综治。基础。
工作11加强值班和门卫管理，门卫值班规范，有记录。 门卫值班不负责任每次扣3分，无值班记录扣1分。
12积极开展争创社会治安综合治理“安全文明单位”（四级单位）活动。无活动规划扣3分，“安全文明单位”数量达不到四级单位总数90%的扣2分。
13加大对外来暂住人员、租赁房屋的管理力度，有管理制度，登记造册，促使其遵纪守法。无管理制度扣3分；人员、房屋没有登记造册各扣5分；外来暂住人员犯罪1人次扣5分。
14各种材料、总结、统计报表上报及时，数据准确。上报不及时、数据不准确每次各扣1分。
三综治工作综合效果15
无黄赌毒等社会丑恶现象发生。
40出现一次社会丑恶现象扣3分。
16无内部人员犯罪。
单位内部人员被行政拘留每人次扣4分，被劳动教养每人次扣6分，被判刑每人次扣10分。
17无治安案件发生。每发生一起一般治安案件扣3分；重大治安案件每起扣5分。
18无重大治安灾害事故发生。发生重大治安灾害事故每起扣10分。
19无一般刑事案件、重大刑事案件发生。每发生一起一般刑事案件扣4分；每发生一起重大刑事案件扣8分。（发生重大刑事案件，实行年度社会治安综合治理一票否决）。
20无群众性寻衅滋事、聚众械斗，无集体上访和越级上访事件发生。群体性寻衅滋事、聚众械斗每发生一起扣8分；发生集体和越级上访每次扣8分。（发生上述任意一项，实行年度社会治安综合治理一票否决）。
21经问卷调查，职工对本单位社会治安现状满意率达90%以上。
职工对本单位治安现状满意率达不到80%扣5分，达不到90%扣3分。
2023年度社会治安综合治理
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