德育工作汇报提纲 改

发布 2021-12-12 05:21:28 阅读 8247

德育为首育人为本引领学生健康成长。

—福州二十九中、福州环保职专申报福建省德育先进校自查报告。

一、学校基本情况。

我校是一所集普教和职教于一体的综合性的学校,两块牌子一套班子。职专部为福州环保职业中专学校,开设十类环保中专专业和四个五年制高职专业(其中省级重点建设专业二个、省级示范实训基地一个),系福建省唯一的一所公办全日制环保专业门类齐全的、拥有福建省唯一的环保职业资格技能鉴定站的省部级重点职业学校。初中部为福州第二十九中学,义务教育教学质量逐年提升,自年以来学校连续三年获评“福州市初中素质教育目标考评优胜单位”。

学校校园面积平方米,校舍面积平方米。现全校教职员工共人,专任教师人(其中高级教师人,中级教师人),国家级技能考评员人,区级以上学科带头人人、市骨干教师人(参加市级以上骨干教师培训的教师人)。目前我校有初中个教学班高中个教学班,在校学生总人数人,其中初中在校学生人,职专学生人。

我校历获“福建省文明学校”、“福州市文明学校”、“仓山区文明学校”、“福建省绿色学校”、“福建省环境教育先进单位”、“福建省先进教工之家”、“福州市实施素质教育先进学校”、“福州市暑期工作先进单位”等近百项荣誉。

二、健全德育机制完善德育管理。

明确德育管理理念。

我校坚持社会主义办学方向,全面贯彻党的教育方针,树立“德育为首、育人为本、引领学生健康成长”德育理念。我校将德育工作纳入到学校“十一五”和“十二五”工作规划中,并制定了切实可行的学校德育工作规划和具有针对性、层次性、可操作性的《初中、职专德育教育序列》,将德育贯穿于整个教育教学之中,给学生素质的全面提高提供了正确的**导向和发展动力。

我校制定了《教师职业道德考核办法实施方案》、《教师职务年度考评实施细则》、《奖励性绩效工资考核和分配实施办法》、《中层干部目标责任状及职责》、《教师的岗位职责》等制度,将教职工职业道德要求与岗位职责结合起来,并将其纳入教职工工作考核、职务评聘之中,进一步加强教职工育德意识与育德能力的职责与要求。

我校在教工大会、教研组长会、校本培训中都要求、引导、鼓励教师有意识地挖掘教材,将德育有机融入各门学科,各学科均已制定了德育渗透计划,把德育渗透计划切实落实到各学科“情感、态度、价值观”的课程目标中。我校还认真开发、实施《福州地理》、《福州历史》等具有德育内涵的地方课程和《保护环境建设家园》的校本课程,丰富学校德育课程资源。

健全德育工作机构。

我校成立了德育工作领导小组,由校长、书记任组长,副校长任副组长,德育处为主,其他部门为辅,形成了领导、中层干部、班主任、教师、学生志愿者的德育网络。

德育组织管理网络图(配足德育干部及相关工作人员,为德育工作提供人员保障。)

校长室→德育处→年段长→班主任→学生。

德育处→生管组→生管老师→寄宿生。

德育处→生指组→特殊生帮教。

校长室→保卫处→保安→学生。

保卫处→保安→学生。

校长室→教务处(职教处)→教研组长→课任教师→学生。

党总支→团委少先队→学生会→文明督导队→学生。

完善德育工作制度。

学校德育工作领导小组每年期中和期末召开德育工作例会,研讨学校德育工作的难点和热点,统一全校教职工的认识,促进学校德育工作的有效有序的开展。

我校建立了年段长班主任例会制度(单周全体班主任会,双周年段长会和年段班主任会)、每月班级管理考评制度、每周一次升旗仪式主题教育制度。充分利用各种法定节日、传统节日、纪念日等教育活动主题,并按照家庭、校园、社会三大生活场所的不同规范要求,每学期设立内容丰富而又衔接连贯的个主题,每一主题作为一周德育重点内容,通过行政领导国旗下针对性讲话、班会宣传、学生讨论等方式具体落实,让我们的学生每周有所得。这样,薰陶感染,潜移默化,循环往复,学生高尚的道德、健康的情感、坚韧的意志便慢慢培养起来了。

(展示国旗下安排表)

同时学校还建立了“未保工作”、“家长学校”、“社区实践活动”、“新生军训”、“心理健康教育”、“寄宿生管理”等常规管理制度。

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