办公室秘书个人交流汇报材料

发布 2021-12-10 03:23:28 阅读 4167

自2023年5月调入局办公室任秘书以来,在办公室各位主任的谆谆教导、言传身教和同事们的热心帮助下,我学到了不少,也提高了很多,下面结合自己的工作实际向各位领导、同志们汇报、交流一下。一、几点收获和体味能够说秘书工作是个锻炼人的岗位,它要求秘书人员必须具有较高的综合素养和能力。我认为要紧体如今以下几个方面。

一是先做人,后做事。从小处说要完成一项工作,从大处说要成就一番事业,必须先具备做人的优秀品质。先做人后做事,是从主次地位角度来说的,先做人后做事两者是辩证统一的,应该把两者统一起来,看成是同一过程的别同层次或方面。

作为秘书,惟独在做事的过程中见贤思齐、从善如流,才干夯实做人的基础,从而才干把情况做好,做到办事扎实,待人诚实,为人朴实。二是敏于事,慎于言。敏于事即要脑勤、手勤、腿勤,具有敏锐的洞察力和政治鉴别力,设想周到,能起到拾遗补缺的作用。

慎于言即一定要以高度的责任感管好自己的嘴,工作中别能夸夸其谈,言过事实上,要做到言之有物,言之有据,言之有理,言而有信。三是博学别穷,笃行别倦。是否勤于学习、善于学习,学以致用是决定秘书工作质量的关键因素。

人的一生算是一具别间断的学习和实践的过程。《礼记中庸》里说:"博学之,审咨询之,慎思之,明辨之,笃行之,"这是知与行的统一,是为人与为学的统一,也是当好秘书的几个层次,或者说是几个递进时期。

二、下步工作计划一是提高文字处理水平。平时工作中加强写作实践,熟练掌握各类公文特点、写作要求和语言表达技巧,随时注意积存资料,别断提高写作水平。在这一点上,尽管到办公室以来向来刻意的注重提高,但离领导的要求还有一定距离。

将来会更加努力提高此方面的能力。二是提高综合组织能力。一方面要通晓办事的渠道,提高办事效能,平时多接触一些具体事物,处处留意前辈和领导是怎么处理咨询题的,别断增加自己的阅历和经验。

另一方面用系统的观点,统筹安排工作。刚接触秘书工作时,由于工作的别熟和阅历的欠缺,经常有一种手忙足乱的感受,有点力别从心,但在各位主任和同事们的支持帮助下,我在此方面有所改善。我认为,提高组织能力,向领导和周围的同志学习比向书本学习更直接、更有效。

三是提高纵、横向沟通能力。当前社会交往已成为社会各层的一项"热门"活动。社交关于秘书人员来说同样重要。

首先,经过社交能够博采众长,开阔视野,增长知识,如此在实际工作中更好的为领导当好参谋助手。其次,经过社交辅助办事,能够选取捷径,克服阻力,提高办事效率。最后,良好的社交能力能够让我们在紧张忙碌的工作中乐在其中,提升满脚感,获得更多的工作动力。

三、工作建议我感受办公室就像一具大伙儿庭,处处洋溢着相互理解、相互尊重、相互支持的友好氛围,并且每个人都用实际行动告诉我:办公室是一具踏实严谨、追求卓越,富于奉献精神、协作精神、服务精神的集体。身为办公室一员,我感到骄傲自豪,充满动力。

为了更好地融入集体,更好地为领导服务,我建议:一是秘书科利用每周选举一位秘书就本专业专业知识进行专题说解,全面增加各专业知识,提高业务水平。二是加大与基层单位交流学习力度,各位秘书都有得天独厚的优势,定期由一位秘书联系本系统单位交流学习一次。

如此做别仅能够开阔眼界,广泛学习各个单位的经验,而且加强了沟通联系,对提升个人沟通能力,提高办事效率都有好处。

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