市级文明单位复评汇报材料

发布 2021-12-09 17:20:28 阅读 7539

三一文库(汇报体会/工作汇报

自局党组明确提出在市级文明单位的基础上,再上新的台阶,争创省级文明单位的奋斗目标以来,注重企业三个文明建设,全局(公司)从领导到广大干部职工,同心同德,拧成一股绳,以xx大精神为指导,努力学习贯彻“xxxx”重要思想,坚持与时俱进,强力推进各项创建工作,共同打造新时期企业的新形象,出现了经济效益显著提升,干部职工开拓进取、求实创新、团结奉献的敬业精神得到发扬光大,企业的思想建设、组织建设、作风建设得到加强,客户服务意识有明显进步的可喜局面。近两年来,先后荣获浙江省纳税信用等级aaa级企业、省综治安全示范单位、省**行业三星级企业,20xx年被县委、县**评为考核先进集体。现将我局(公司)的创建活动汇报如下:

一、**基本情况。

**县**专卖局(公司)成立于2023年,在省、市局(公司)和县委、县**的正确领导下,经过15年的发展,在业务经营、专卖管理、精神文明建设上都取得了很大进步。年销售卷烟8000余箱,年销售额超亿元,在20xx年实现利润1856万元。真正形成了以本岛为中心,辐射全县,具有海岛特色的卷烟销售体系。

二、主要创建工作。

(一)加强领导,完善创建工作机制。

我局党组高度重视创建活动,将其作为领导班子的重要议事日程,紧紧围绕规范,加强企业文化建设,致力于从完善细节着手,推进整个创建活动。

一是“四到位”加强对创建工作的领导。我局(公司)思想到位、组织领导到位、制度到位、投入到位,切实加强对整个创建工作的领导。成立创建领导小组,数次召开不同类型的创建活动动员部署会议,明确各科室(部门)负责人在创建工作中的责任,并将其列为干部考核的重要内容。

设立专项奖励**,用以奖励创建活动中做出突出贡献的部门和个人,以此保证创建省级文明单位活动的顺利开展。形成了局党组统一领导,党政工团妇齐抓共管,各个方面分工负责的创建领导体制和运行机制。使创建工作做到了年初有计划,活动有记录,年终有总结。

文明单位复评汇报材料

我公司2001年被评为温州市级文明单位,根据温州市 文明单位管理办法 的要求,为了配合做好两年一度的复评工作,现将公司2016 2016年的文明单位创建情况汇报如下 一 公司的基本情况。我公司成立于 1986 年,近两年来实现了历史性的跨越,历经了 股份合作制家族企业 多元结构的集团化企业 规范化股...

市级文明单位复查汇报材料

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市级文明单位复查汇报材料

三一文库 总结报告 工作汇报 值此烈日炎炎的盛夏时节,市县文明单位复查小组的领导来到我校检查指导工作,首先,我谨代表学校对各位领导的到来表示热烈欢迎!并向各位领导表示崇高的敬意!自xx年我校成功创建市级文明单位以来,我校以 理论和 重要思想为指导,努力践行科学发展观,认真贯彻执行省市县关于创建文明单...