述职报告
本人自2024年起担任大队团委书记兼二院经营部副部长。回顾一年来自己所做的工作，得到了大队领导和二院领导的关心和支持。有收获也有不足。现将一年的学习、工作述职如下：
一、加强理论学习，构建思想教育新平台，推进团组织自身建设。作为一名主持团组织工作的团委副书记，必须具备基本的理论素养和知识。只有通过不断学习党的理论知识，才能紧跟党的步伐，出色的完成组织交付的任务，找到团组织工作的新方法和新模式，更好的服务青年。
一年来我认真熟悉党的历史，积极学习党的最新理论知识，通过努力学习在一定程度上提高自身的理论素养。
我队青年群体工作性质特殊，通过思考，我充分利用互联网建立完善青年思想政治教育网络平台，将qq群、微博群等新**作为青年思想政治教育的新阵地运用起来，及时宣传团内重大活动、特色工作，扩大共青团的社会影响。新型教育平台切实与单位青年工作性质融为一体，增强了团组织的吸引力、凝聚力，加强了团员青年的交流、沟通，提高了基层团组织之间的团结协作精神。
为了解决各团支部工作斗志不高，“优秀团支部”标杆作用不重视的问题，团委通过和完善优秀团支部评选量化考核制度，出台了优秀团支部评选与表彰奖励方案，提高了“优秀团支部”的含金量，激发各个团支部工作的积极性，各项工作出现了你追我赶的良性竞争氛围。大队团委的各项工作也得到了团市委的肯定，五·四前夕荣获“衡阳市五四红旗团组织“的称号。
二、深入开展争创“青年文明号”、“青年岗位能手”活动。争创“青年文明号”活动作为我队共青团组织管理的一项重要长线工作，自开展以来，得到大队领导的高度重视和支持。团委及各支部以“青年岗位技术比武”、“走进社区关爱老人”等多种活动为载体，引导青年员工立足岗位，争创一流业绩，形成“青年集体争创青年文明号，青年文明号促进业务水平不断提高”的良好局面，产生了良好的社会效益、经济效益。
2024年申创的“地矿公司技术部”和“二院测量技术部”两个青年文明号已经顺利通过审批，并有两位同志荣获“青年岗位能手”，2024年川口项目部青年文明号前期申创工作也于年底前完成。
三、紧密联系工会、离退办，组织开展了形式多样的文体活动。2024年以来，团委进一步加强了与工会和离退办的横向联系，开展了内容丰富形式多样的文体娱乐活动。年初，大队团委组织举办的青年座谈会；根据团员青年的爱好，团委和各支部组织和协办了篮球友谊赛、排球友谊赛等一系列有益团员青年的体育活动；协办了大队建党九十周年文艺汇演，并积极参与局主办的大型文艺汇演活动。
通过一系列活动的开展，有效的增强团组织的凝聚力、创造力，也加强了与其他兄弟单位的联系，真正的体现了团组织服务青年，帮助青年的作用。
四、做好二院经营部工作。
2024年4月本人由二院综合办调任二院经营部副部长，主要负责岩土勘察的经营工作。合同审核、项目结算和标书制作等各项经营工作都能圆满完成，所有审核的合同都做到了有登记、有编号、有存档，所有结算项目均能准确无误，标书编制工作没有出现一起因我方失误造成的废标。同时，经营部的另一个重要职责是做好和分院及客户的沟通与联系。
在一年中，做到了与分院定期沟通，及时了解分院经营状况；不定期做客户调查，了解客户对我院服务工作的满意度。总而言之，本人在2024年度二院经营部的工作基本达到了院领导的要求。
在过去2024年的工作中仍然有一些方面有待提高：
1、理论素养和实践经验不足。虽然经过学习，理论知识有所丰富，但是仍需不断学习来武装头脑。在对外经营工作中，实践经验还有很大的不足，需要积极学习和提高。
2、工作条理性有待增强。因同时兼任大队团委副书记和二院经营部副部长，因此就需要更加合理的安排好两个岗位的工作，避免出现撞车和重大失误。
3、继续将深入开展争创“青年文明号“活动作为团组织的重要工作来抓，扩大参与争创活动的青年集体范围，对已经投入创建的青年集体加强制度管理。
这一年在上级团委和大队、二院党政领导的支持、关心下，开展了一些团的活动，做了一些经营方面的工作，有些许成效，也有很多不足。在已经到来的2024年，我将继续努力，以身作则，和大队广大团员青年一起，以青春之我投身到大队经济建设和文化建设中去。
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