镇办事处基层党建工作汇报

发布 2021-11-30 03:58:28 阅读 1844

尊敬的各位领导:

今年来,xx镇办事处党工委以服务发展统揽基层党建工作,始终以改革创新推进基层党建工作,始终以争创一流落实基层党建工作,大力实施"三三三"工程,为加快新滩经济社会的健康发展提供了坚强的组织保障。下面,我就今年以来办事处基层党建工作开展情况向各位领导作一个简要汇报。

一、办事处基层党建工作开展情况。

一)抓履职、促尽职,落实基层党建工作责任。

一是加强组织领导。1.健全组织机构。

成立了由办事处党工委书记任组长的基层党建工作领导小组,建立和完善了党工委统一领导,各级党组织具体抓的管理体系。2.统筹安排部署。

今年以来,办事处党工委会共召开8次党建工作专题会议,对办事处基层党建工作进行总体部署。3.建立挂点联系制度。

办事处6名科级党员领导干部分别挂点联系一个基层党组织,深入基层一线指导党建工作。

二是明确工作任务。1.健全责任体系。

今年年初,办事处党工委与各社区、村签订年度党建工作目标管理责任书,层层落实责任。2.严格考评办法。

将年度党建工作考评纳入20xx年办事处各单位的绩效文明考核,与单位评先评优挂钩。3.开展党建述职。

今年年初,组织了办事处党工委书记和各村社区书记开展了20xx年度履行党建工作职责述职测评工作。

三是规范日常管理。建立办事处领导干部、一般干部联社区、村制度,加强对社区、村党建工作的督促指导。全面落实了"三会一课"、"四议两公开"、"党务公开"等制度,切实加强党组织规范化工作和民主化管理,指导和规范基层党组织的日常工作。

二)抓进度、促落实,全面完成"三三三"工程。

一是实现三大目标。1.整顿软弱涣散基层党组织。

办事处党工委扎实推进软弱涣散党组织整顿工作,经过摸排,各村社区党组织班子团结,战斗力强,没有软弱涣散现象。办事处根据实际下发了相关文件,要求各党支部对照标准,认真开展自查自纠,切实提高工作水平。2.

减少村集体经济空白村。20xx年以来,办事处在南岗村开展了专项试点,该村充分利用和盘活闲置土地资源,截至今年,该村级集体经济达到1万元,实现了零的突破;今年杨家垅村修建了农贸市场,并已成功进入营业,村集体经济增收3万元。3.

落实社区(村)运转保障经费。从今年7月开始,我办事处村级干部工作工资全部由区财政打卡发放,社区、村书记工资分别达到xx00元和1000元,村主任、计生专干部和秘书的工资分别为.7倍;年底根据各社区村的绩效成绩发放绩效工作,使社区村支部书平均达到2.

4万元和1.8万元/年。20xx年,办事处预算各村运转经费7万元,社区办公经费标准为20万元,将在年底前拨付到位。

二是做到三个全覆盖。1.社区便民服务中心全覆盖。

今年,资新社区、新滩社区和江北农场社区3个社区的办公大楼已全面完成主体工程,10月底都已装修投入使用。新渡社区预计在明年将新建办公大楼。2.

村级活动场所全覆盖。在20xx年基层组织建设年中,办事处已实现村级组织活动场所全覆盖。3.

街道"五小设施"全覆盖。截止20xx年10月,办事处已全面完成"五小设施"改造体质任务,有整洁卫生的机关食堂,有宽带网络畅通的电子阅览室,有热水**设施的澡堂,有清洁卫生的水式厕所,有设备齐全的文体室。

三是开展三大重点活动。1.开展"三联二访一帮"活动。

今年来,办事处扎实开展了"三联二访一帮"活动,建立完善了驻村(社区)干部走访制度、工作汇报制度、考核奖惩制度等一系列制度,做到走访有记录、工作有监督、考核有依据,切实加强了对驻村(社区)干部的管理。2.开展党员教育管理服务平台建设活动。

今年,办事处充分利用远教网络内容丰富、方便快捷的优势,组织各社区(村)每月开展1-2次党员群众远教学习培训,增强党员群众对形势政策的正确认识和执行方针政策的自觉性;及时落实每个远教站点每年20xx元的维护改造经费,更新改造了新渡社区远教站点。按照"五有"的标准,办事处创建了新滩社区、资新社区、南岗村3个党员干部示范培训基地。20xx年底,已全面开通《共产党员手机报》短信。

3.开展好美好社区创建活动。今年办事处共有3个社区开展了美好社区建设,各社区充分挖掘自身潜力,在有关部门的关心支持下,各社区的美好社区建设已成效初显,阵地建设和服务群众的水平都明显提高,尤其是新滩社区,已成为我市美好社区建设的示范点。

三)抓基层、打基础,筑牢基层党建工作根基。

一是大力推进基层服务型党组织建设。办事处围绕"服务改革、服务发展、服务民生、服务党员、服务群众"这条主线,根据不同党组织的自身特点,因地制宜的推进了建设基层服务型党组织。1.

在社区党组织,以推行网格化管理为主题。去年以来,办事处认真落实《关于在全区开展街道"大工委制"和社区党组织"兼职委员制"的实施方案》和《关于在全区各街道社区推行基层党组织网格化管理的实施方案》,在办事处设立了大工委、选聘了4名兼职委员,全面整合了街道资源,强化了街道职能,提升了街道服务水平。2.

密切联系群工站和党代表工作室。截止20xx年10月底,共接待上访群众80余人,收集意见与建议120条,共受理案件xx起。3.

办事处积极开展党员结对帮扶活动。今年以来,共帮扶困难户350户,为128人办理城乡低保,拿出3万元资金慰问特困户、困难党员。帮助困难人员再就业21人、下岗失业人员再就业80人。

二是切实加强党员队伍建设。1.严格标准程序,认真做好党员发展工作。

按照《新的中国共产党发展党员工作细则》标准,办事处严格按照党员发展程序做好入党积极分子、预备党员的考察培养,20xx年办事处共发展党员3名。2.注重实用实效,加强党员教育管理工作。

各社区、村严格按要求组织党员冬春训,通过集中培训,统**员思想,不断增强党员责任感,每月组织1-2次党员干部和农民群众学习党的政策、法律、农技、卫生等知识。3.加强组织生活,开展民主评议党员和处置不合格党员工作。

办事处共召开专题组织生活会6场,6个村级单位全部召开了"三严三实"组织生活会,按照办事处安排,各社区、村结合党员冬训认真开展民主评议党员和处置不合格党员。

三是扎实开展作风建设。为巩固教育实践活动成果,办事处围绕加强基层党建工作,开展了2项专项工作。1.

今年年初即在办事处机关开展干部职工竞争上岗双向选择工作。竞争上岗中,有2名年轻干部直接用到办事处部门负责人岗位,3名干部被落岗待岗3个月,2名干部被责令待岗学习半年,在干部起到了很好的激励和警示作用,办事处广大干部职工的工作的积极性明显提高。2.

继续开展乡镇干部"走读"问题和"整治村、社区等基层干部违法违纪行为"专项整治。截至目前,共受理和查处影响机关效能和损害经济发展环境案件1起,调解成功1起,训诫村民小组长1名,结案率达100%,进一步加强了基层干部队伍建设。

二、存在的问题。

今年基层党建工作总体而言进展顺利,但也存在一些问题:一是在抓好党建促进经济发展、服务经济发展工作中,长效机制不健全,还不能将党建工作与经济工作有机结合,在"两手抓、两手都要硬"工作中有所欠缺。二是落实基层保障不够。

虽然按照上级要求全面落实了各项基层保障,但是由于办事处财力弱的客观原因,存在被动达标的情况。三是基层党建工作创新不够,比如在发展壮大村级集体经济工作上,主动思考不够,还是存在"等、靠、要"思想。

三、下一步工作打算。

在今后的工作中,我们将继续紧紧围绕"立足发展抓党建,抓好党建促发展"的工作思路,做好以下几方面的工作:一是进一步加**部队伍管理,切实转变干部作风,不断改善党群、干群关系。二是继续加强基层服务型党组织建设。

继续深化各项主题活动的和试点工作,以打造基层党建工作品牌战略的思想,使基层党建工作出亮点、出特色。三是积极探索党员管理教育的新办法、新途径。要吸取党的群众路线教育实践活动的成功经验,不断加强新形势下对党员加强教育管理,全面深入开展处置不合格党员工作和整治村、社区等基层干部违法违纪行为专项行动。

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