深入贯彻落实**群团工作会议精神，按照始终保持和增强工会组织政治性、先进性和群众性的要求，坚持服务大局、服务一线、服务教职工的工作理念，着力推进教职工思想道德建设、校园民主建设和工会服务阵地建设，切实依法维护教职工各项权益，积极构建民主和谐、奋发进取的校园氛围。
一、着力加强教职工思想道德建设，继续营造做“四有好老师”的良好氛围。
1、开展“十佳好事”微故事征集评比活动，用做好人、爱学生等故事感染身边人。组织“十佳好事”颁奖活动，宣讲“身边的师爱”事迹，积极弘扬教职工中的爱生爱教事迹，弘扬崇高的师德风范，努力营造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛围。
2、积极开展岗位练兵活动，联合教导处组织不同层面的书法、演讲、教学设计、课堂教学等内容的集中培训和现场听课评课活动，组织青年教师参加各级各类教育教学评比，鼓励教师在实践中研究，在研究中反思，在反思中改进，专业素养得到发展：
1）组织教龄3年的青年教师参加“新苗杯”教学评比，让参赛青年教师不仅有展示才华的机会，同时在参赛过程中得到专家的指导，并通过自身的磨炼得到较快成长。继续开展“拜师结对”活动。
2）邀请专家对行政管理团队、骨干教师进行一对一带教，分学科带教。（3）结合教育教学研究项目，开展资深教师（四十周岁以上）课堂教学展示活动；
3、推进“书香校园”教师读书活动，让教师成为真正的读书人。组织教师加入和关注“浦东教师读书联盟”和“***”，开展优秀读书组织（活动）案例、读书体会征集，举办教职工读书分享会，宣传推广读书活动的好经验好方法。
4、争取推荐好职工科技创新项目参加评选申报和晋升技师奖励申报工作，鼓励教职工科技创新和技能素质提升。
二、深入推进校务公开民主管理工作，积极构建民主和谐的良好氛围。1、切实履行好维护、参与的职能，在教育的改革和发展中维护教职工在政治上的民主权利；经济上的劳动权益；文化上的精神权益。发挥桥梁和纽带作用，1
加强与党政的沟通，依靠党的领导和行政的支持，为职工办实事、办好事、解难事。
2、加强教代会工作，不断提高教代会工作水平。
推进教代会规范化建设。严格按照教代会法规文件精神，规范教代会工作，完善教代会工作机制。加强教代会代表培训，提高教职工代表履职能力和履职水平。
召开五届四次、五届五次教代会。认真落实教代会提案制度，引导教职工通过提案渠道及时反映诉求、表达意见，规范和畅通教职工民意诉求，从源头上及时化解各种信访矛盾隐患，切实保障教职工参与民主监督、民主管理的权利。
3、落实校务公开制度。
健全完善“党政齐抓共管、行政主体到位、工会积极配合、教工群众积极参与”的校务公开领导体制和工作机制。在工作中不断调整和扩大校务公开内容，丰富公开形式，拓宽公开渠道，完善公开制度。在校务、党务、财务、人事、招生等方面及时、规范地在公示栏张贴、在校园网上传各类校务公开工作内容，便于教职工、家长及社会监督，加强校务公开工作实效。
三、完善教职工保障体系，发挥工会组织是娘家人贴心人的作用1、依托市教师心理健康发展中心浦东服务点的资源，重视教职工心理健康知识培训宣传和心理疏导咨询服务工作，提升教职工的心理承受能力和健康水平。
2、继续抓好市总职工互助保障计划、区总职工互助保障计划和工会会员服务卡专项保障三大保障的全覆盖，进一步增强教职工医疗保障的能力。继续抓好“一日捐”帮困送温暖工作。。
3、积极组织教职工开展各种社团活动，制定教工社团管理制度，创造条件、配备设备、挖掘聘请能手，丰富教职工的课余生活，陶冶性情、学练技能。在征求教职工意愿的基础上开设：烘焙、三笔（钢笔、毛笔、粉笔）、韵律操、球类等社团活动。
4、积极营造多彩活力的校园文化氛围，以各节日及校园文化教育节为契机，开展各类健身健心活动，组织富有时代气息和唐小特点的文体活动。展示教职工的艺术风采和精神风貌，陶冶教职工的思想道德和艺术情操，进一步推进校园文化建设。
1）举办“喜迎十九大”教职工小合唱比赛，举办“为人为师为学”诗文创作诵读比赛，并推荐优秀团队和教师参加上级组织的同主题活动。
2）举办教职工羽毛球赛、趣味运动会，引导动员每一位教职工课余参与到体育健身活动中，坚持做“佳木斯广场舞”、“第一套戏曲广播体操（‘生旦净末丑’操）”等简便易学的活动，促进教职工的身心健康。
5、严格按照休养体检工作政策做好第二轮疗休养工作。
四、助推女教职工发展，发挥女教职工在社会和家庭建设中的重要作用1、激励女教工岗位建功，争创各级巾帼文明岗、巾帼建功标兵等先进女教工的推荐评优工作。
2、创建“爱心妈咪小屋”，争取完成区第三批小屋的创建申报。
3、推进“妇女之家”建设。通过举办各类培训讲座，鼓励发展女工兴趣社团，促进女教工身心健康发展。
4、关心单身教师生活，推荐各类活动交流平台。重视家庭建设，积极引导正面和谐的家庭面貌，充分挖掘资源，开展亲子活动。
五、切实加强工会组织建设，进一步提升工会组织的影响力和凝聚力1、组织好每一次工会工作例会，加强工会队伍建设。工会干部要善学习、乐奉献，保持和发扬积极进取的精神状态和求真务实的工作作风，提高工会组织的战斗力，发挥好桥梁和纽带作用。
2、精心策划工会活动，每一项工作活动实行工会干部专人负责制、工会小组轮流承办制，做到有计划、有制度、有台帐、有检查、有考核。发挥团队的力量，促进工会工作的全面发展。
3、继续做好新入会会员的服务卡办理和已办卡在职会员的服务卡注册、会员专享保障费用的缴纳。做好工会组织“两证合一”工作。
4、积极组织教职工开展各种社团活动，制定教工社团管理制度，创造条件、配备设备、挖掘聘请能手，丰富教职工的课余生活，陶冶性情、学练技能。在征求教职工意愿的基础上开设：烘焙、三笔（钢笔、毛笔、粉笔）、韵律操、球类等社团活动。
六、认真落实工会财务管理监督制度，确保工会经费的规范管理和使用。1、加强制度建设。认真按照上级工会相关规定和结合学校工会经费使用实。
际情况，不断健全完善工会财务管理和经费使用的管理制度，认真贯彻落实上级出台的各项财务制度。
2、积极稳妥推进工会财务收支预算、决算和经审工作向本级工会会员大会报告制度，发挥会员群众参与工会经费民主管理和民主监督作用。
七、继续关心做好退管工作。
做好“冬送温暖，夏送清凉”、“回娘家”、“市内一日游”、帮困补助、慰问、体检等一系列常规工作，组织养生讲座、征文、敬老节茶话祝寿、迎新联欢、志愿服务等活动，丰富退休教职工精神文化生活，提高生活质量，进一步保障退休教职工合法权益。
唐镇小学2023年主要工作安排。
一、每月常规工作：序号1234567
师德学习活动工会委员例会。
在职、离退休医疗保险理赔工作。
青年教师二笔字（毛笔、钢笔）月作品收集探望生病住院在职、离退休教职工社团活动环境卫生检查。
主要工作。具体负责分工各工会小组长陆英陆英。
陈雨婷、夏莹莹陆英、程志强社团组长。
工会委员、工会小组长。
二、每月中心工作月份1月。
主要工作。1、职工帮困送温暖工作和一日捐活动2、文明组室创建亮点交流3、学校微信***申请1、制定2023年工会工作计划2、推送第一期微信***信息。
负责人。陆英陆英陆英陆英陆英、姚洁瑛、许静雯刘叶青陆英党政工丁琪许静雯。
承办小组。2月。
3、社团活动报名、组队、制定计划、第一次活动4、组织退休联络员例会，商量和交流年度退管会工作计划5、严介琪老师退休欢送会。
1、“爱心无限，快乐奉献”学雷锋爱心义卖（3月3日）2、“我和春天有个约会”——庆“三八唐镇文创中心参观实践活动。
第二第一。3月。
3、制订下发“书香校园”教职工读书活动实施方案5、工会会员服务卡注册6、办理新版工会法人证书。
曹智鹰陆英。
第三。4、“新苗杯”教学评比、资深教师课堂实践展示活动启动陆英。
1、在职、退休教职工“市内一日游”
陆英、程志强。
第四第六第五第六第七第六。
4月。2、第三轮疗休养准备：定方案、确定对象3、办理在职、退休职工住院补充医疗互助保障4、教代会代表培训。
1、“美丽校园”手机摄影作品比赛。
陆英陆英陆英王伟迪陆英陆英包慧娟。
陆英、曹智鹰。
5月。2、教育工作三十年荣誉证书申报3、“读书与成长”征文1、“喜迎十九大”署小合唱比赛2、献血工作前期准备工作。
6月。3、在职教职工体检。
4、文明组室创建工作经验交流5、五届四次教代会1、第二轮疗休养2、夏送清凉工作3、献血工作。
1、修订、补充2023年工会工作计划。
2、教师节庆祝表彰活动暨“喜迎十九大”诗歌朗诵会。
陆英陆英陆英陆英陆英。
陆英、曹智鹰。
7-8月。陆英刘叶青陆英。
9月3、办理《银发无忧老年人意外伤害综合保险》、《银发无忧老年人意外伤害住院护理保险》4、
1、在职、退休教职工“市内一日游”
陆英、程志强。
第一分组交流外聘专家第七第三。
10月11月。
2、“书香校园”教职工读书活动分享会3、退休教职工敬老节茶话祝寿活动1、健康养生讲座1、一日捐。
2、离退休教职工迎新联欢3、社团活动经验交流。
3、在职、离退休教职工元旦、春节帮困送温暖工作。
曹智鹰。陆英、程志强。
陆英程志强。
陆英、包慧娟陆英。
12月—1月。
党政工。三、组织参加上级各级各类活动：1、“美丽校园”教职工手机摄影作品比赛2、“书香校园”主题征文比赛3“喜迎十九大”小合唱比赛。
唐镇小学2017.2
浦东新区教育工会2023年主要工作项目时间安排。
时间1月。1、制订下发工会2023年工作要点。
2月。2、制订下发“书香校园”教职工读书活动实施方案。
3、区级青教赛决赛阶段集中培训和教学技能评选工作（2月-4月）4、“师爱无声、师德永铸”劳模先进典型微电影拍摄（2月-4月）1、三八节系列活动。
2、办理新版工会法人证书培训和组织工作。3、职工补充医保办理工作（3月-4月）4、筹建市教师心理健康发展中心浦东服务点。
3月。5、制订规范教工社团管理工作制度。
6、开展基层工会账务审计（四署、直属和体育单位）（3月-4月）7、爱心妈咪小屋验收（第二批申报单位）（3月-6月）8、制订下发“喜迎十九大”教职工小合唱（小重唱）比赛方案9、制订下发“为人为师为学”诗文创作诵读比赛方案1、组队参加市教工“三笔字”和中国画大赛（4月22日）
4月。2、举办“为人为师为学”诗文创作诵读比赛并组队参加市级比赛。3、市青教赛决赛组队报名工作。
4、各署举办“喜迎十九大”教职工小合唱（小重唱）比赛1、工会会员服务卡注册工作。
2、组队参加市第八届教工运动会开幕式和龙舟赛（5月13日或20日）
3、制订教代会质量评估指标体系。试行教代会和提案工作评估，评选局级校务公开民主管理十佳先进单位。
5月。4、启动爱心妈咪小屋负责人培训课程（5月、10月各一次）5、基层工会财务人员培训6、教体系统系列亲子活动7、区职工科技创新项目申报工作8、举办第三届“建平杯”教职工篮球赛1、组队参加市第二届青教赛决赛2、组队参加市第八届教工运动会游泳比赛。
6月。3、组队参加“党的光辉照我心——上海教苑巾帼主题演唱会”4、教育工作三十年荣誉证书颁发工作。
5、开展教体系统“妇女之家”管家培训（6月、10月各一次）6、总结部署半年度工作。
7月8月9月10月。
1、教职工休养工作和夏送清凉工作。
2、巾帼文明岗、巾帼建功标兵、比翼双飞模范佳侣等推荐评选（7月-10月）1、组织劳模先进外出休养（待定）2、单身青年教师联谊活动。
1、举办“喜迎十九大”教职工小合唱比赛决赛2、工会干部培训。
1、组队参加市教工田径比赛和趣味运动会。
2、选编教职工读书活动案例、优秀读书体会集，举办“书香校园”教职工读书活动分享会。
主要工作项目。
1、一日捐和帮困送温暖活动，劳模关爱工作。
3、爱心妈咪小屋（第三批）申报。
11月12月。
1、召开工会年度工作总结测评会2、举办教职工乒乓球比赛。
1、部署元旦、春节帮困送温暖工作2、工作调研。
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深入贯彻落实 群团工作会议精神，按照始终保持和增强工会组织政治性 先进性和群众性的要求，坚持服务大局 服务一线 服务教职工的工作理念，着力推进教职工思想道德建设 校园民主建设和工会服务阵地建设，切实依法维护教职工各项权益，积极构建民主和谐 奋发进取的校园氛围。一 着力加强教职工思想道德建设，继续营造...
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