个人竞聘演讲稿。
尊敬的各位领导同事们：
大家好！我叫xx，今年xx岁，xxxx年进入我行，从事行长这个职务x年，先后做过支行柜员，客户经理，支行行长等职。在从业期间积累率较为丰富的时间经验。
今天，我能够站在这里，参加竞聘xx支行行长岗位，深感荣幸和激动。首先感谢领导为我们创造了这次公平竞争的机会！“公平，平等、竞争、择优”，这是历史的必然也是时代发展的要求。
这次竞聘对我个人是一个重要的激励和挑战，将有益于我个人素质的提高。xx年的工作历程，借此机会，再次向关心支持和帮助我的各位领导和同事们表示衷心地感谢。
xxxx年是至关总要的一年，我所在的xx支行通过重重困难，成功将xx支行从xx路南段搬迁至xx路西北角，我所在xx的一年里深深感受到老网点脏乱差的环境，周边设施短缺，居民存款少，交通不便，在全体员工共同努力下，我们xxxx年全年任务完成良好：储蓄以及对公存款增长几千万，贷款大幅增长，pos机特约商户年度第一，手机银行达到700多户。
xxxx年我们准备从以下几个方面着手：
一）存款提升推动。1、由于支行搬迁，务必导致存款下降。为遏制存款下降的现象我们一是把社区宣传做为重中之重。
利用可以利用的一切时间加大居民区的宣传力度，对网点周边xx小区，xx家属院，万博林地海湾、检察院家属院等高档社区进行重点宣传。2、xx办事处xx拆迁户较多，支行已与拆迁项目组对接，并在xx社区进行积极宣传。力争第一季度储蓄、公存各上升1000万。
二）第一季度预计贷款投放3000万，全年8000万。目前已与xx公司签订3.2亿按揭贷款，保守预计xxx年发放贷款8000万。
三）发展中间业务。1、代发工资。经与民政局多次协商，于xx月xx日敲定xxxx年一季度将农村低保12000户从农xx转我支行代发，预计可增加我行100元以上--5万元以下存量客户6000户，储蓄存款沉淀300万元。
上半年城市低保13000户存量卡全部换完。2、大力推动pos机特约商户，预计xxxx年第一季度新增45户。继续保持2023年领先优势。
四）手机银行激活率努力达到90%。
五）在服务礼仪各项评比中力争前三。
作为一名长期奋斗在基层行一线的热爱银行事业的从业人员，我相信我会发挥业绩靠拼，工资靠挣，提拔靠干的狼性精神，经得起组织的考验，不辜负各位领导和同志们的信任和支持。
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首先要突出一种意识，那就是创新意识，创新是一个民族的灵魂，没有创新就没有生命力 在具体工作中，一是要实现工作方式的创新，由对银行业的独家监管转向与银监部门共同监管，认真履行人民银行法赋予的监管职能，探索与银监部门的合作 沟通 协调 共享机制 二是要实现工作内容的创新，由以提供金融服务为主向金融服务与...
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本文从网络收集而来，上传到平台为了帮到更多的人，如果您需要使用本文档，请点击 按钮 本文档 有偿 另外祝您生活愉快，工作顺利，万事如意！竞聘副行 处 级演讲稿。各位领导，同志们 大家好！俗话说 好风凭借力，方能上青云。伴着农行人事制度改革的时代强音，和着人才强行战略的强劲交响，今天。我走上了演讲台，...