一、目标一定明确，针对性要强。
在写意向职位时，尤其是在申请大公司的职位时，一定要在简历最醒目处，明确表述清楚自己希望工作的“目标城市”、“目标部门”以及“目标岗位”。特别是要重视自己理想的职位是什么，然后从专业、技能、经验、兴趣等方面简单分析你的目标职位的由来。绝对忌讳那些眉毛胡子一把抓的通用型简历，而这种对自己职位没有明确目标的申请者，也是最容易被淘汰的对象。
比如你的是销售岗位，那就把你平时参加过的各种社会实践活动，以及所获得的荣誉给写在简历前面，用最显眼的字体吸引面试官的眼球。
川聘人才网提醒：你简历上的每句话，每个字都是为了你所要得到的这个职位而服务的，仔细揣摩下，哪些东西写上最能体现你的价值，哪些东西写不写都没关系，而哪些东西又是和你面试的岗位没有一点关系的，像这种东西哪怕再多也不要写。比如有的简历后面列一大堆让人哭笑不得的证书：
“篮球裁判，c本驾照，导游证，二级面点师，报关员……”这是很不适当的。
二、简历内容必须真实。
简历的每个环节(包括：你的知识水平、业务能力，还是你的工作经历等)，哪怕是一个细小的部分，都要遵循真实的原则，并要执行好“真实”这个原则。
因为在企业招聘过程中，如果一旦被用人单位发现你的简历有造假的现象，应聘者的人品道德也就会完全丧失，这也注定这个应聘者无法找到优秀的雇主。
川聘人才网建议大学生写简历时都要先想清楚再写，简历内容一定要实事求是，对其中的每个词每句话都要认真的确认自己理解后再往上写。不要写一些是似是而非、模棱两可、不着边际、瞎编乱造的东西。
因简历上的内容，面试官不看则已，一看就会发问，而且一问就是连续性的追问。如果你写在简历上的东西，自己都不知道什么意思，或者根本没这个经历的话，面试官稍一追问就会露馅。
三。简历内容要具体，忌假大空。
经常看到一些简历满纸的“较强的沟通能力，很强的社会实践能力，抗压性高……”之类的定性类词汇。不是说这些东西不能写，但是每一条都要有事实和自己的经历来佐证，否则你说什么就是什么，那还要面试官干嘛！面试官的作用就是通过你的一言一行，以及你过往的经历来判断你的素质和能力是否符合公司标准。
建议把一些能表现你自己特质的事情简单的写在简历上，这样内容具体，不空泛，也能让面试官找到提问的方向，让你有更多的机会展示自己。
还要注意不要在简历中写那些豪情万丈，其实毫无价值的语言，比如“给我一个机会，还您一个惊喜！”、相信我，没错的！”、是金子，在哪都会发光！
”等等，这种看上去漂亮的话写在简历上对你求职也没有任何帮助，简历要实实在在，清清爽爽，不要人云亦云。
四、简单但要厚实，更要一目了然。
简单的意思是，千万不要把简历写上五六页，一般部门负责第一轮简历筛选的人，根本没有那么多的精力看。一般在第一轮筛选简历时，平均来讲，看一份简历最多只有30—40秒的时间，所以张数太多的简历很容易招人烦。建议简历张数最好控制在一两张内，最多不要超过3张。
厚实是指简历内容要丰富，传递的信息量必须大。要把自己的背景、工作经验、能力优势都一一表达清楚。
一份“一目了然”的简历，一定是把应聘者的最大特点放在简历最突出的位置，千万不能让筛选简历的人，从简历中总结、提炼你的特点。很多人在写简历时，喜欢从过去讲到现在。川聘人才网建议最好采用倒叙方式来写经历，直接从最接近的时间入手，让简历筛选者更容易获得重要的信息。
必要时，一些重要信息可以重点处理，但千万不要处理得太花哨，便于阅读是最主要的原则。
五、简历要注意细节。
简历做好之后，要认真的检查遍，避免出现错别字、排版不整、数字弄错等种种低级失误。如果简历都出现错别字之类的低级错误，相信面试官也不会认为你是个细心的人。
避免以下的这28条，求职不在是一件难事：
1.一些求职者通常好以尊崇的先生的抬头称谓对方，但是事实上有相当一局部的收信者是女同胞，因而您在写时最好把开头写成：亲爱的人事经理。
2.一位参谋师通知我们说他曾收到过这样一封信，开头为：敬爱的谁，他还说这样的信他是绝对不会回的。
3.在信中夹寄**。请您不要做这种事，除非您是个模特或是一个引人瞩目的明星。
大学生求职简历写作方法
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大学生求职简历
三一文库 个人简历 篇一。姓名 性别 女。年龄 21岁身高 168cm 政治面貌 团员专业 法学。籍贯 毕业院校 大学。地址。邮编 电子邮件 移动 外语水平 英语四级计算机水平 计算机二级，高级办公自动化。其他 驾照获得c照。求职意向。工作性质 全职。希望职业 律师，法务顾问以及其他有挑战性的工作。...
大学生求职简历的写作技巧
摘要 一份好的简历对毕业生赢得面试机会起着至关重要的作用，本文从力求简洁 有的放矢 展示亮点三个方面分析了求职简历的写作技巧，旨在帮助求职人员写出完美的简历，找到合适的工作。关键词 大学生求职简历写作技巧 当前大学生就业压力越来越大，求职越来越难，僧多粥少的现状愈加明显。在就业形势严峻的今天，善于推...