根据《关于县直单位党建工作年终检查相关事项的通知》（绥直工〔2016〕28号）文件精神，我局支部对照责任目标要求，对一年来的党建三项工作进行了认真的自查和回头看。总体而言，各项工作深入扎实，成效明显，现总结如下。
一、主要做法及成效。
（一）加强党员政治理论学习，进一步提高党员素质。
今年以来，我局支部组织党员干部认真学习党的十八大精神，在自学的基础上集中时间再学习，特别是十八大对经济发展的论述，支部书记亲自作专题讲座，使党员干部深刻认识云南“翻两番、增三倍、促跨越、奔小康”的目标含义，经济增长是没有水分的增长，促进党员干部转作风，深入基层搞好调查分析，为领导决策搞好高效优质服务。通过理论学习，进一步提高了党员干部素质。
（二）深入推进廉政文化建设，强化党员干部教育管理。
今年以来，我局认真落实党风廉政建设责任制，进一步明确主要领导和分管领导的责任，主要领导负总责，分管领导具体抓，严格落实“一岗双责”，既要抓好分管部门的业务工作，更要抓好分管部门的党风廉政建设工作，确保党员干部廉洁勤政。按照廉政文化进机关“十个一”的要求，领导上一堂廉政课，干部职工**一部警示教育片、写一篇心得体会，健全完善一套档案，并做好痕迹资料的收集归档。
与此同时，注重加强对干部职工反腐倡廉的教育，时刻警醒自己，牢记党的宗旨，加强党性锻炼，树立正确的世界观、人生观和价值观，做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋。切实加强对党员干部双目标管理，年初与每位党员干部签订目标责任书，对履职情况进行监督检查，年终考核考评、民主测评，促进每一位党员自我完善，自我提高。认真落实“三会一课”制度，开好专题民主生活会，通过交心谈心，批评与自我批评，对照检查在群众观点、群众路线、群众利益、群众工作中存在的问题和不足，无论从思想上还是行动上都做到关心群众疾苦，为群众排忧解难，全心全意为群众服好务。
（三）扎实开展文明单位创建和巩固活动，促进党员干部努力争做文明绥江人。
围绕争创省级、国家级文明卫生城市的总体目标，继续开展文明单位创建和巩固活动。以抓好单位环境卫生整治和干部职工精神面貌为着力点，对干部职工进行感恩教育和展望教育，热爱家乡，建设好家园，做文明人，说文明话，办文明事，逢人要说绥江好，身为绥江人要感到骄傲、自豪，为建设美丽绥江做出积极的贡献。要通过较短时期的努力，争创市级文明单位。
（四）引导干部职工积极参与“平安单位”建设，确保单位平安，环境和谐。
平安、和谐的工作与生活环境是干事创业的基础。我局支部用心转变干部职工的思想意识，纠正平安单位建设事不关己的认识，人人参与平安单位创建，人人都不参与黄赌毒邪活动，注意防火防盗，确保实现“法制教育好，无刑事案件；社会秩序好，无治安案件；服务管理好，无安全事故；民生解决好，无群体事件；纠纷调处好，无矛盾上交”的“五好五无”目标，珍惜连续五年来的平安先进单位殊荣，再创平安先进单位。
（五）认真搞好晋位升级分类定级，促进党员干部不断创先争优。
我局支部按照晋位升级实施方案和分类定级参考标准，结合时限要求，扎实做好七个方面的每一个环节的工作，要求党员干部齐抓共管，共同创建先进党支部，争当优秀共产党员。经支部自评，本年度为较好，自评分88分。扣分12分，主要是支部班子未按期换届，扣5分；未开展党组织书记述职和评议，扣5分；未开展民主评议党员，扣2分。
（六）积极开展“服务发展做奉献、群众满意我光荣”主题活动，充分发挥党员干部先锋模范作用。
为强化“我是绥江人”主人翁精神和“我是共产党员”的光荣身份，在经济社会发展中大力彰显共产党员的先进性，努力提高党员服务移民、服务发展的能力，我局支部制定了实施方案，严格按方案扎实开展好主题活动。一是“亮身份、树形象”示范，采取党员佩戴党徽，立足岗位定目标、定职责、定标准、作承诺等方式亮身份；二是重温入党誓词；三是自我剖析、民主评议、公开承诺，主要是围绕“入党为什么，入党后做得怎么样，先进还差什么，明天该怎么干”进行深入剖析，对承担的工作任务做出公开承诺；四是开展大学习大讨论，深入开展“我奉献什么、我怎么奉献、我光荣什么、我拿什么光荣”的讨论。通过一系列的活动，党员党性意识进一步增强，奉献意识进一步增强，光荣意识进一步增强。
二、取得的成绩和经验。
一年来，通过支部班子成员辛勤工作和党员干部的共同努力，党建三项工作取得显著的成绩，各方面工作质量再上新台阶。在工作过程中，我局支部积累了一些认识和体会：
一是有县直工委的正确领导和精心指导，是我局支部搞好党建工作的前提；二是支部书记的责任意识增强，亲历亲为，是党建各项工作顺利推进的关键；三是党员干部党性意识进一步增强，是提高党建工作质量的基础；四是专项工作经费的列支、划拨是开展好党建工作的重要保障。
三、存在的困难和问题。
在一年的工作中，我局支部也遇到过一些困难，主要是人少事多，精力有限，致使工作存在一些不可忽视的问题，主要有以下方面：
1、发展党员工作有待加强。在发展党员工作上做到不够好，没有做好入党积极分子的帮教工作，让其积极向党组织靠拢。
2、未进行支部班子换届选举。因多种原因，我们向县直工委递交了申请，但未批复。
3、执行学习制度做得不够好。主要表现在忙于统计业务和移民工作，有时人数未到齐就转入学习，有时内容准备不充分就转入学习，学习时间和次数也没有得到有效保证。
4、信息报送数量和质量达不到要求。全年要求报送信息不少于12条，1条也没有报送。
四、今后努力方向。
待支部班子换届后，我局新一届支部班子将注重工作质量的提升，努力做好以下七个方面的工作：
1、切实抓好班子自身建设，努力实现五个进一步提升。从班子做起，制定议事规则，明确任务分工，力争在支部战斗力和凝聚力、支部书记素质、党员队伍生机活力、基础保障水平、党建制度化水平方面有进一步提升。
2、深入扎实开展好党的群众路线教育实践活动。迅速把党员干部引入到群众路线教育实践活动中来，认真学习，认真实践，做到规定动作不走样，自选动作有特色，在学习理论、对照检查、整改提高中接受洗礼，真心实意为群众办实事，全心全意为人民谋福址。
3、继续搞好晋位升级分类定级。按要求每年都要开展分类定级晋位升级，要对照参考标准做细做实各方面工作，力争自评达到“好”的目标。
4、扎实抓好党员干部学法用法。结合“六五”普法，要求注重领导干部学法用法，建立好领导干部学法用法档案，**学习法律知识并考试，我局支部将从党员干部做起，把法律知识的学习列入党建工作，同部署，同检查，同落实。
5、继续开展好“服务发展做奉献、群众满意我光荣”主题活动。按要求，此项活动至少三年时间，我局支部将按方案，加强督促检查，确保收到实效。
6、继续开展好“平安单位”和“文明单位”建设，争创市级文明单位。我局支部将严格按照《平安单位创建巩固考评细则》和《市级文明单位创建标准》做好每一项工作，力争2023年成功申报市级文明单位。
7、加强信息报送，努力提高报送信息的数量和质量。信息的报送，是对支部工作的最好宣传途径，今后，要抓好信息的报送，既要注重数量更要注重质量，积极宣传好支部工作的做法和成效，争取上级组织的更多关心和支持，把我局支部工作做得更好。
XX年党的建设三项工作总结
根据 关于县直单位党建工作年终检查相关事项的通知 文件精神，我局支部对照责任目标要求，对一年来的党建三项工作进行了认真的自查和回头看。总体而言，各项工作深入扎实，成效明显，现总结如下。一 主要做法及成效。加强党员政治理论学习，进一步提高党员素质。今年以来，我局支部组织党员干部认真学习党的十八大精神，...
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