告别不文明行为,争做文明员工倡议书

告别不文明行为，争做文明员工倡议书。

同事们：开展6s现场管理活动，既是全面营造和谐骏豪，奋进的骏豪，实现公司打造具有一定知名度和影响力的汽车服务品牌这一愿景的一项重大举措，也是我们共同的期盼和责任。为此，我们发出如下倡议：

1、文明养成从我做起。“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”。我们都有责任、有义务通过自己良好的文明行为，为自己带来愉悦，给别人带来温馨，为企业增添亮色。

要从身边的点滴小事做起，自觉遵守行为规范和劳动纪律，养成好学习、重礼仪、讲文明、守公德的良好习惯。

2、告别陋习从我做起。管好自己的嘴，不说粗话脏话，不随地吐痰，不大声喧哗；管好自己的手，不损坏公物，不乱扔烟头、垃圾，保持环境干净。养成良好的卫生习惯、文明习惯和健康的生活习惯，使公司的环境更加优美整洁，员工更加团结、友善、和睦。

3、团结友善从我做起。社会呼唤爱心，人人需要关爱。同在一个企业生活、学习和工作，是缘分。

让爱心、善心与我们同在。“赠人玫瑰，手留余香”，在别人遇到困难时真诚关心，伸出援助之手，帮助他人，共同营造互相关爱、和谐美好的人际关系，做一名友好亲善的好员工，让我们周围多一份人文情怀，多一些包容的时代气息。

4、安全生产从我做起。“关爱生命，安全先行”是每一个员工的共同心声。积极倡导安全生产，文明生产，自觉摒弃违章操作，坚决抵制危险作业，增强全员安全意识，自觉遵守安全规章制度。

牢记“平平安安上班，高高兴兴回家；工作一分钟，安全60秒”的安全警语。

5、相互监督从我做起。你的言谈举止，文明礼貌，行为规范都受他人关注。良好的行为则展示你的品质，你的素养，彰显个人魅力；不良行为则被冠以“没修养，没礼貌，不卫生，邋遢等”这些污点影响你的人生，阻碍你的发展。

6、人人参与从我做起。从2023年元月起，“提高素养，告别陋习，团结友善，安全生产”我承诺倡议活动，需要你的参与，因为有你的参与使活动更加完美和圆满。不论你是谁，不论你在那个岗位，你的不良陋习都有可能受到**，都有可能受到谴责。

骏豪的洁净，就是我们的面子；骏豪的文明，就是我们的尊严。这需要我们大家的配合，更需要大家的参与和监督！

让我们积极行动起来，从我做起，从现在做起，告别不良陋习，争做文明员工，为早日把骏豪打造成为具有一定知名度和影响力的汽车服务品牌企业而奋斗。

骏豪汽车俱乐部行政部宣。