（4）各类生产安全轻伤人数控制在5‰以内（给了6个安全风险相对较大的单位各1个轻伤指标）；
5）无职业病发生。
2、综治内保卫总体控制目标。
1）重大治安灾害事故率为零。
2）内部****件为零。
3）有重大影响的刑事、治安案件为零。
4）职工犯罪率≤职工人数1.5‰。
5） 职工违法率≤职工人数3.5‰（指被公安机关处以行政拘留以上者）。
二）安排部署开年工作。
1、作好春节等重大活动期间安全生产、治安保卫和信访维稳工作。
2、开展好“百日安全生产活动”。
3、落实安全目标责任，层层签订年度各级安全生产、交通安全目标管理责任书。
4、作好防雷设施维修、保养、检测工作。
5、按照已经下发的年度安全生产、综治保卫工作计划，组织开展相关工作。
四、公司领导重要指示
一）副总经理贾代林。
1、在供水方面，由于冬季低温和管网负荷较高，合理调度尤为重要，要努力降低爆管风险，加强应急抢险准备工作，避免大面积计划性停水情况的发生，保证节前安全供水平稳过渡。
2、针对管网暗漏问题，管网探漏工作不能松懈。
3、加强管线巡查和施工现场监管，努力避免或降低因外单位建设施工对公司供水管网的损坏。
4、加强水质监测和枯水期原水氨氮控制，及时传递异常水质信息，杜绝违章操作造成的管网水质异常，确保水质安全。
5、及时公布停水通知，汲取“西充县某镇供水站因供水管道出现故障而停水进行抢修，住户在不知情情况下未关热水器造成煤气中毒二死二伤惨剧”的经验教训。
二）副总经理柯凡。
1、回顾2023年安全工作，我们在取得进步同时，不可否认安全管理工作仍存在薄弱之处。问题突出表现在对上级安全工作精神的落实上，存在执行与实际情况相悖的情况。我们要积极思考，找准安全管理重心、安全监控重点以及有效激励考核的良好切合点，使之具备适用性，做到“有的放矢”，并引入新理念针对安全管理缺漏点予以修正。
2、在年度安全责任书逐级分解落实过程中，做好与职工的有效沟通，使岗位人员清楚了解各自的安全职责，避免走形式。
3、负有安全管理职责的部门要加强与业务单位之间的交流，推广先进安全管理方法，选树安全典型，切实提升安全管理水平。
4、各单位要加强安全隐患排查治理，做好生产场所危险源辨识工作，明确各自的风险监控点，建立安全良好的生产条件，确保公司安全生产形势持续稳定和2023年生产经营目标任务的圆满完成。
安全例会汇报内容
1 掘进队上个月以来，共有隐患条，三违个。工程质量存在很大问题，出现工字钢棚迎山过大或退山的现象。管理上还存在很大的漏洞，对职工的安全教育不够 班组的安全管理松懈。2 职工的业务水平较低，班组的执行力差，没有正确的使用超前支护，是一条重大安全隐患。现在我们重新改造超前支护保证实用性，且经过生产科验收...
安全技术例会汇报内容 1
一 机修动力车间对矿及有关科室要求的事项汇报 1 已经顺利完成冬季登杆检查工作 月1日对 区120变电站 段进行了清扫紧固 3 对南区120水平泵房5 水泵高压电缆进行了更换，解决了存在的安全隐患。4 对北区斜井拱架处的主排水管进行了切割，下一步利用10寸钢编管进行卸压连接 5 配合厂家对 120水...
2019公司例会工作汇报
公司月度例会。2012年3月工作汇报。江夏区项目监理部。2012年3月7日。2012年3月公司例会工作汇报。一 本月工程监理概况。楚天大厦。1 二层抹灰完成。2 一层 二层电梯前室砌砖。月4日15层交内装施工，以后每周交付一层。高艺幕墙 1 裙楼b k 2轴柱石材安装。2 裙楼b k 14轴柱石材安...