会计岗位工作标准

本标准适合与公司的会计岗位。

1)认真执行国家及地方有关财政法规和公司的有关规定。

2)接受财政、税务、审计等的检查、审计，如实提供岁序资料。3)设置和登记总账、各种明细分类账，对公司的全部经营活动、财务物资如实进行全面的记录、反映和监督。

4)按照规定设置会计科目、编制记账凭证，并做到内容齐全、完整、准确。

5)对公司的财产物资进行核算，至少每年协助有关部门进行一次清查盘点，做大账实相符，法案盘盈、盘亏、损毁要及时上报主管领导，进行账务分析。

6)对公司吃成本、费用进行正确核算，负责编制成本费用计划并进行对比分析。

7)对公司流动资金进行核算和管理，反映经营收支的全部情况，按规定及时纳入财务核算。

8)及时清理债权、债务，凡在三个月以上未清理的债权债务，每季列出明细与经办人核对，写明未收付的原因，报公司总经理审批，进行有关的处理。

9)依据国家税法规定，按期足额缴纳各种税金。

10)按报表名称、内容、时间、报送部门、编制要求，及时准确地编制财务各类报表。

12)对报销原始凭证的合法性、真实性、完整性负责。有权对记录不准确、不完整的原始凭证，要求其更正、补充，不真实的原始凭证，不予受理，并报告有关领导。

13)有权对无合同、无资金计划，无公司总经理特批的预付款项不予办理，待手续齐备后付款。有权核对库存现金、账实情况。

14)对公司员工因公借款、报销清算负责。严格按“财务报销管理制度”有关条款执行。接受财务部领导考核本岗位工作。

会计主管岗位工作标准

本标准按照财政部 会计基础工作规范 和矽感科技 深圳 有关财务制度制订。本标准适用于矽感科技 深圳 1 工作内容与要求。1.1认真贯彻国家及深圳市有关财政法规和公司的有关规定。1.2建立健全全公司财务管理与核算的各项规章制度，按期修订和完善。1.3接受财政 税务 内部审计等部门的检查 审计，如实提供...

司机岗位工作标准

本标准规定了后勤保障部司机的岗位资格要求 工作职责和权限 工作内容与要求 检查与考核等内容。本标准适用于后勤保障部司机岗位工作。40周岁以下。5年以上驾龄。高中以上学历。1 品貌端正，身体健康 2 吃苦耐劳 较强的责任心 成熟稳重，保持个人良好的精神风貌。3 掌握驾驶技能及基本维修知识 改善行车方法...

车队队长岗位工作标准

本标准规定了后勤保障部车队队长的岗位资格要求 工作职责和权限 工作内容与要求 检查与考核等内容。本标准适用于后勤保障部车队队长岗位工作。45周岁以下。三年以上相关工作经验。高中以上学历。1 品貌端正，身体健康 2 有较强的沟通及协调能力，保守工作机密，工作主动性强。3 较好的管理能力与组织协调能力 ...