为了发挥教研室在教学管理和教研教改中的重要作用，落实和完成院、系下达的各项教学任务，稳定教学秩序，深化教学改革，提高教学质量，特规定教研室主任的职责及考核办法如下：
一、教研室主任岗位职责。
1.教研室主任负责本教研室有关教学文件的编制、所管课程的建设和评建材料的整理。
2.每学期开学前向本教研室教师发放“课程学期授课计划”和“教案”(代课教师和兼课教师归口课程所在教研室管理)；两个或两个以上班级开设教学要求相同的课程，要统一规定教学内容和进度；经教研室主任审核签字并在规定时间内将**送交系和教务处。
3.每学期开学第二周送交本学期“教研室活动计划”，并按该计划开展教研室活动，每学期最后周交该学期“教研室活动记录”和总结。
4.期初、 期中、期末教学检查。检查教学进度(教学执行计划)执**况、教案、听课、批改作业、辅导答疑以及教学中问题的沟通和处理。如实填写并按时上交检查表。
5.组织师生座谈会，记录师生对本教研室教师课堂教学意见，及时向有关教师反馈，并向系主管教学的主任汇报，提出整改措施。
6.每2周至少听本教研室老师的授课1次。组织教学公开课，同行教学评议和经验交流。
7.负责组织期末考试的命题和阅卷，安排教师命题或从试题库中抽取试卷；督促教师按时送交试卷和标准答案；组织教师阅卷评分，督促教师按时登录成绩和送交成绩单。两人或两人以上同授一门课要求流水判卷。
对试卷和成绩进行审核。
8.负责安排任课方案和选用教材。
9.负责组织本教研室教师教学工作质量考核和年度考核，发放“年度考核表”，指导填表，负责填写评语，组织述职，按时送交考核表。
10.参加本教研室拟引进教师的考核与试讲。
11.按系部要求主持或参与人才培养方案的制定。
12．主持所属课程教学大纲的制定和修订。
13.教研室主任因公出差或其他原因(以正式请假为准)不能履行或不能完全履行上述职责，应提前向系领导汇报，以便作出妥善处理。
二、教研室主任的考核。
教研室主任每学期考核一次，考核主体是系部，教务处、人事处和科教处参与考核。系部在听取有关部门意见后，将考核结果报主管副院长审批。
考核分在90分以上为优秀。
凡属下列情况之一者，该学期的教研室主任考核为不称职：
1.本教研室出现教学事故，两次受到学校、系通报批评或处分；
2.本教研室反映强烈的问题(包括教与学两方面)，不调查、不汇报，未作处理而产生不良影响；
3．考核分低于60分。
教研室主任职责及考核办法
北京林业大学本科教学研究室主任职责及考核办法。一 教研室性质及其组织。1.教学研究室 简称教研室 是根据教学需要而设置的，保证日常教学 教学研究及师资培养等工作有效开展的基层组织。2.教研室的基本任务是在教学院长的领导下，根据学校的办学宗旨和人才培养目标，完成教学大纲教学计划所规定的教学任务并组织开...
北京林业大学教研室主任职责及考核办法 试行
一 教研室主任的聘任。1.教研室设主任一名。教研室主任由教学院长聘任并报教务处 人事处备案。2.教研室主任应有较高的业务水平及组织工作能力，是教学研究和教学改革的积极参与者。教研室主任应具备较强的责任心 认真治学的态度 丰富的教学经验 无私的奉献精神，并得到教研室老师的信任和支持。3.教研室主任实行...
教研室主任岗位职责与考核办法
教研室是按专业或课程设置的教学和科研的基础组织。它的主要任务是 具体贯彻执行党教育方针和学校的教育计划，认真完成教学任务，积极开展科学研究工作，努力提高业务水平。完成学院的各项任务。教研室高主任1人，负责本室的全面工作，根据工作需要，可设副主任若干名，协助主任负责本室部分工作。教研室主任的具体职责及...