教育局2023年政务公开工作总结

发布 2019-05-30 17:02:00 阅读 4595

2023年,我局在区委、区**的领导下,把政务公开工作作为贯彻科学发展观的具体体现,作为提高执政能力、打造教育强区的重要内容全力推进;作为办好人民满意教育的全局性工作,纳入议事日程;结合教育系统的特点,坚持以求真务实的态度,以直面问题的勇气,以一心为民的精神,围绕“让群众知情、解群众疑惑、保群众满意、促事业发展”的工作目标,创新思维,真抓实干,不断拓展公开内容,创新公开形式,强化公开监督,取得了一定成效。现将工作总结如下:

一、高度重视,深入落实“三个强化”

一)强化组织领导。为确保政务公开的各项工作落到实处,教育局成立了政务公开工作领导小组,党委书记、局长李耀全任组长,党委委员、副书记孙素蓉任副组长,其他副局长和各科室负责人为成员。领导小组办公室设在局党委办公室,负责日常工作,做到了领导、机构、人员“三到位”。

二)强化职能责任。政务公开工作实行局党委统一领导,形成了“一把手挂帅,分管领导具体抓,责任到科室,落实到人头”的工作机制和上下联动,整体推进的工作体系。

三)强化监督检查。一是自觉接受监督。把推行政务公开的内容、程序、效果置于各方面的监督之下,自觉接受人大、政协、人民群众和新闻**对教育局政务公开的监督,召开多种形式的论证会、座谈会,诚恳接受意见和批评,力争工作更加完善。

加强对直属单位、学校事务公开的监督,要求各学校、单位制定相应的校务公开实施方案,并对公开情况定期进行检查。二是严格考核。把推行政务公开纳入年初业务工作、党风廉政建设工作的重要内容一起安排部署,年终纳入工作目标和党风廉政建设责任目标一并考核,实行下级对上级负责,层层考核到位。

二、突出重点,公开内容紧抓“四最”

一)从投诉最多的教育“三乱”入手,不断规范办学行为。东丽教育局着重把握“教育、规范、整治”三个重点环节,综合治理教育乱办班、乱补课、乱收费问题。认真执行教育收费公示制度,学生收费通知单使用率达100%。

切实规范了学校的办学行为、教师的从教行为和领导干部的从政行为。

二)从教育热度最高的招生考试入手,实施阳光工程。义务阶段严格实行招生政策、招生范围、入学条件、招生程序、招生计划、招生结果“六公开”制度,公办高中择校招生严格实行“三限”政策。严肃考风考纪,中、高考前夕,启动考试诚信教育活动,让学校和教师、学生与家长都提高了对中考高考严肃性、严格性的认识。

充分发挥纪检监察部门的作用,强化对重点环节、重点岗位、重点时段的监督,严肃查处违纪案件,维护考生和工作人员合法权益。

三)从工作最敏感的人事和财务入手,认真受理群众举报。细化人事工作公开。教育系统教师的招聘、教师职称评聘、干部人事任免、干部或教师调动,后备干部选拔培养,评优选先、年度考核奖惩、调资晋级情况等,都一律公开并实行公示。

细化财务工作公开。凡是财务收支情况、财务管理制度、基建维修项目招标,大型物资、大型仪器设备、图书教辅采购等等,都做到公开、真实、详细、有据可查。在系统内开展了小金库治理工作,严格进行自检自查和全面复查及抽查。

认真抓好投诉和信访举报工作。公开局纪检投诉**和投诉邮箱,畅通投诉渠道,及时解决群众关心的热点难点问题。区纪委领导交办信访件,均已经全部及时办理完毕,办结率100%。

四)从信息发布最快的载体——东丽教育网入手,以最快捷的方式推进政务公开。我们充分利用东丽教育网的网络优势,来推进政务公开工作。在网页上开辟了政务公开、党建之窗、教育动态、教育科研、财务审计、基本建设、人事师训等栏目,将与教育有关的材料、信息全部分类上网。

通过网络让群众在第一时间了解到教育信息,加强了教育与群众的沟通和联系,消除了群众对教育热点问题的误解,增进了群众对教育的了解和理解。此外,我们还充分借助区级**的平台,开辟教育园地,加强政务公开。

三、创新思路,切实做到“三个结合”

一)政务公开与提高机关效能相结合。通过完善行政审批制度,规范审批行为,简化审批环节,优化审批程序,压缩审批时限,提高机关效能。把政务公开和提高机关效能结合起来,不断提高机关管理水平,严格依法行政,办人民满意的教育。

二)政务公开与大力发展电子政务相结合。为建立行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的教育管理体制,东丽教育局建立了系统内电子政务应用系统(oa网)。进一步完善东丽教育网,教育信息公开更加透明化、资源共享空间更广阔。

通过电子政务和政务公开互为依托,相互促进,让更多的群众得到更快捷、更方便的教育咨讯,享受到更好、更优质的教育服务。

三)政务公开与党风廉政建设相结合。推行政务公开有效地监督和制约了行政权力,促进系统党风廉政建设;通过不断总结党风廉政建设工作的经验和做法,来逐步完善政务公开制度。我局把推进政务公开,作为落实党风廉政建设责任制的重要内容,并作为考核和奖惩干部的主要依据。

总之,通过认真抓好政务公开工作,提高了全局各科室及学校(单位)的办事效率和办事质量,改进了系统的工作作风,进一步使权力运行透明公开,政务工作规范化、制度化、经常化,加快了教育工作的传递速度,群众满意度不断提高。为推进东丽教育和谐发展、科学发展、又好又快发展营造了良好的环境。

天津市东丽区教育局。

二〇一一年十二月七日。

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