必姆中心小学六年级月考奖励方案。
为进一步激发毕业班教师的工作激情，增强教师的工作责任心，全面提高毕业班的教学质量，形成激励与竞争的教育新格局。特制定六年级月考奖励方案：
一、 指导思想：
以推进课程改革为核心，以提高课堂教学质量为重点，以提升班级平均分为基础，实现优秀、合格、离均差达县教体局下达目标，激励教师在教育教学中取得优异成绩，确保教学质量再上一个台阶。
二、奖励办法：
1、本学期六年级进行三次月考。
2、月考成绩分两部分奖励绝对成绩和相对成绩，分别奖励前4名。奖金分别为80元、70元、60元、50元。
3、绝对成绩以实际平均分排名。
4、相对成绩以提升离均差排名，第一次月考基数以上学期期末成绩为基数，以此类推。
总之，毕业年级的管理工作是学校工作的重中之重，学校将加大管理和考核力度，确保各项目标的顺利完成，使教育教学质量再上一个台阶。
必姆中心小学。
2023年2月。
木卡姆小学六年级汉语月考试卷
时间 40分钟满分 100分。姓名班级学号得分 一 看拼音，写词语 2 4 8分 m i dzh ng dji ng ly o gu i二 火眼金睛 辨字组词 2 6 12分 嫁线哺 家钱辅 肥始沃 朋如妖 三 在括号里填上合适的词语 2 6 12分 遭到友谊认真地 赞美感慨地无私地 四 填量词 2...
六年级升学奖励方案 意见稿
六年级水平检测奖励方案。为了使我镇小学教学质量的提高，为了激励六年级教师工作的积极性，经中心小学领导小组研究决定，2012至2013学年六年级水平检测执行以下奖励方案 1 天涯海角市六年级水平检测中，面上完小语文 数学 英语平均分达到全市该科平均分的，每科奖励200元，每提高1分奖20元 采用四舍五...
六年级月考方案
2019年春炉子小学六年级月考活动方案。为激发学生比赶超的积极性，真实记录学生学习轨迹，营造良好学习争先创新的教学氛围，开展毕业班每月一次教学检测活动。一 领导小组。教务处 教研组 年级组。二 考试时间。自三月起每月第三周周一。三 测试安排。1.试卷 语 数老师轮流组卷并主持阅卷一次，英语由陶老师负...