“当官不为民做主，不如回家卖红薯”，这是一句很简单易懂的话，也应该是为官的本质——为民服务。在新中国，从严治党的大背景下，少数领导干部还抱有“只要不出事，宁可不干事”的错误思想，这无疑与人民期盼的好干部标准相差甚远。因此要培养一批敢作为、能作为、善作为的好干部也迫在眉睫。
最近学习了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》，就建立激励机制和容错纠错机制，进一步激励广大干部新时代新担当新作为提出意见。《意见》的出台，具有重大的现实意义和深远的战略考量。干部勇担当、敢作为，我们的党和国家事业才有前途和希望。
激发干部干事的热情，调动干部尽责履职激情，就要坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重，既要为干部鼓劲加压，又要为干部松绑减压，实现以担当带担当、以作为促作为的干事创业新局面。
严管就是一种厚爱。党员干部与普通群众是不相同的，是我们党和国家事业建设上的一支主力军，是人民幸福的追梦者，也承担起让党和国家繁荣富强的重任责任，同时也承载着中华民族兴旺发达的使命感，因此，对于党员干部的严格要求也成为了必然。对广大的干部来说，认真执行规矩纪律是高压线同时也是防护网，它既能让干部远离各种利益的围猎、侵蚀、残害，同时又能让干部得到警示、教育、学习。
对干部严管，就是对干部厚爱，是推动干部迅速成长的关键。激励广大干部新时代新担当新作为，要把严管落到实处，让干部有所为有所不为，更要把关爱送到干部身边、心坎，让干部想作为有作为。工作上关心，生活上关怀，心理上关爱，干部才能没抱怨、没顾虑，没包袱，才能在新时代踏上新征程、承担新使命、创造新业绩。
意见》的出台，对进一步激励广大干部新时代新担当新作为提出明确要求，制度的生命在于执行，关键在于抓好落实、见到实效。我们相信在党的坚强领导是中国社会注主义事业的关键，而加强党的建设的关键是全体党员干部作用的充分发挥，而能上能下则是保证党员干部有所作为的关键。社区作为最基层的组织要认真的学习文件精神，要，把居民群众无论什么样的事情做为大事情来办，肯定会得到居民的认可，也是我们工作的动力。
“新时代新担当新作为”心得体会 新时代 新要求 新作为
新时代新担当新作为 心得体会 新时代 新要求 新作为新时代对我们年轻干部提出了新要求，年轻干部要想在新时代中有所作为，必须要有新气象新担当。思想是动力。坚持用新时代中国特色社会主义思想武装干部头脑，增 部信心，增进干部自觉，鼓舞干部斗志是新时代新作为的基础。要让广大干部深刻感受到自己是 进行伟大斗争...
“新时代新担当新作为”心得体会 新时代 新要求 新作为
新时代对我们年轻干部提出了新要求，年轻干部要想在新时代中有所作为，必须要有新气象新担当。思想是动力。坚持用。新时代中国特色社会主义思想武装干部头脑，增 部信心，增进干部自觉，鼓舞干部斗志是新时代新作为的基础。要让广大干部深刻感受到自己是 进行伟大斗争 建设伟大工程 推进伟大事业 实现伟大梦想 中的一...
新时代新担当新作为心得体会
20xx年8月31日上午在运行六所所部 学习了 新时代。新担当。新作为 基层干部访谈节目。通过学习三位基层干部的优秀事迹，让我对目前工作有了全新的认识。一 新时代呼唤新担当。当前，我国正处于实现 两个一百年 奋斗目标的关键时期，全面建成小康社会进入冲刺阶段，我们从未如此接近中华民族伟大复兴的梦想。这...