月计划安排

发布 2020-06-20 23:09:28 阅读 5891

2023年4-5月份计划安排。

共同努力共同奋斗共同进步。

1、 培训期。

2023年4月9日2023年5月18日截止。

培训方式:公司内部、公司外部、**等方式。

2、 明朗期。

2023年5月18日2023年5月31日。

3、 后台分配期。

2023年5月前后,视表现和效果而定。

4、 主管轮流期。

自2023年4月9日开始当周,每人一周做主管,管理公司内部员工和其他事务,每人务必在2023年4月9日当天,将管理方案发给我,所有受管人员当期必须听从相关管理和事务安排,如有疑问,当面或间接告知我,始终不遗余力地保持团结先进作风。

5、 放假时间。

劳动节:4月29日至5月1日放假调休,共3天。4月28日(星期六)上班。

6、 特殊要求。

所有听过的培训,必须将包含培训内容、培训心得、疑难问题、建言献策于一体的文件,培训后发给我。

7、 临时变动或增补期。待定。

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