责任单位责任指标年：2023年。
一、安全生产责任考核指标。
1、因工死亡事故为0人次/年；
2、重伤事故为3‰人次/年；
3、轻伤事故控制在 6‰ 人次/年；
4、职业病发生率为0人次/年；
5、违章行为发生率不超过1%/年；
6、新进公司人员**安全教育100%/年；
7、特种作业人员培训、复训、年审持证上岗率100%/年；
8、变换工种和复工人员的二级安全教育100%/年；
9、重、特大责任性事故为0人次/年；
10、重大交通事故为0人次/年；
11、重大火灾事故 0 次/年；
12、不安全隐患整改完成率应达95%以上/年。
二、环境保护。
1、严格执行《环保法》，2、环保设备正常运行，无污染事故发生。
3、不跑、冒、滴、漏，保护自然环境。
二、安全基础工作考核指标。
1、严格贯彻执行《安全生产法》，层层签订和落实《各级安全生产目标责任制》。
2、建立基层安全管理机制和安全管理制度，做到制度化、规范化、科学化管理。
3、开展对危险源的辨识和控制，做好应急救援措施预案和响应。
4、重点危险部位及物资库房应做好安全保卫和防火工作，确保人、机、物、料、环的安全可靠性。
5、强化安全生产意识教育和安全技能学习，做好当班安全值日和讲话，搞好日常安全检查、整改和管理，及时纠正违章、违纪行为。
6、严禁私自将车辆交由他人使用和驾驶，严禁带“病”车投入运行，严禁公车私用。
7、推行“6s”管理，按照《企业安全生产标准化基本规范》搞好安全标准化达标工作，促进企业本质安全能力的提高。
8、发生事故时，必须保护现场、抢救伤员，并立即报有关职能部门进行现场调查和处理。不准谎报、迟报或隐瞒不报，坚持按“四不放过”原则办事。
以上工作必须做好工作记录备查。
三、考核。1、直接引起公司经济费用或通过计算能得出经济数额损失的，较小经济损失2000元以下，较大经济损失2000-6000元，重大经济损失6000元以上。
2、事故、事件发生后应立即进行调查，实事求是得出主要责任人、次要责任人、失职责任人、和管理不严责任人以及间接责任人。
3、凡未完成安全基础工作责任目标其中任意一条的，部门负责人扣50～100元，年终纳入责任目标考核。
4、事故类型按部门qos指标规定执行。
5、本责任书未约定事项按《安全生产奖惩制度》执行。
四、责任目标期限。
2023年1月1日至2023年12月31日。
五、签字。责任单位（盖章目标责任人。
负责人签字副总经理签字：
签订日期： 年月日签订日期： 年月日。
公司部门员工安全生产目标责任书
xx公司。二 一四年度 为了加强安全管理，落实安全生产责任，保障国家和人民的生命财产安全，确保公路畅通，根据 生产的相关法律法规及本公司规章，对各部门员工实行安全生产目标管理，特签订本责任书。一 安全责任期间。自二 一四年一月一日至二 一四年十二月三十一日止。二 目标。1.不发生一般及以上等级的交通...
安全生产目标责任书 公司与部门
为进一步贯彻落实 安全第一，预防为主，综合治理 的方针，全面加强安全生产监督管理，杜绝重大事故和一般事故的发生，维护公司正常的生产 工作和生活秩序，确保公司和职工生命财产的安全，根据上级有关部门关于安全生产行政责任追究的相关规定，xx公司与安全生产领导小组签订二0一六年安全生产目标管理责任书。一 管...
部门安全生产目标责任书
部门安全生产责任状。我作为部门负责人，全面负责本部门的各项安全生产工作 是本部门安全生产工作的责任人。为了实现公司下达的 年度安全生产分解目标 确保公司安全生产工作目标的整体实现，我向公司和本部门员工保证 1.组织本部门全体员工努力推进安全生产标准化工作，认真参加履行公司组织的安全生产标准化的每一项...