2023年**公司团委认真学习贯彻落实***总书记新时代中国特色社会主义思想和***总书记系列讲话精神，规范组织结构，完善规章制度，各基层团组织坚定不移跟党走，紧密围绕企业经营中心工作，主动适应新形势、新要求，在各单位的生产经营活动中，团组织和广大团员青年充分发挥了党的助手和后备军作用，在京津冀一体化协同发展、雄安新区千年大计建设大潮中为**的改革发展做出了积极贡献。
一、深化理想信念教育，思想引导取得新进展
高度重视团员青年思想建设工作，在各级团支部、广大团员青年的积极配合与大力支持下，以“团结青年、教育青年、管理青年、服务青年”为宗旨，以“思想教育、素质培养、作风建设”为总体目标，开展了不同形式、载体丰富的教育活动，帮助青年、激励青年，提升其思想素质。通过利用团组织书记上团课、团员青年座谈会、青年大学习网上团课等，组织团员青年学****新时代中国特色社会主义理论体系和***的方针政策，学***党委、团委的指示精神，坚定青年政治立场，引导青年修正世界观、人生观和价值观。
坚持以爱国主义、集体主义、社会主义教育作为思想教育“主旋律”，利用国庆、七。
一、五四等重大节日，结合建国70周年，纪念五四运动100周年，广泛开展“我爱你中国”主题团日活动。坚持不懈地用社会主义核心价值观、中国梦、工匠精神等思想构筑青年精神支柱，提高团员青年的政治素质和主人翁意识。
公司团委联合区域党委、工会组织，结合***重组、转型升级等企业改革发展实际，广泛开展形势教育，组织学****职工形势教育读本、积极参与职工宣讲比赛，切实加强了公司团员青年“企业观”教育，帮助认清企业改革发展任务，构筑了青年与企业同发展的职业追求，维护了企业改革发展稳定大局。
二、坚持融入中心任务，服务发展做出新贡献
企业的发展是共青团工作的基石，青年是企业的希望和未来。围绕企业经营发展需要，公司团委积极动员、组织青年投身公司转型发展、技术创新、降本增效等工作中，广泛开展青年岗位建功活动，后备军与生力军作用得到充分发挥。
一是深入青年素质工程活动。公司团委积极配合公司做好青年员工的培训教育工作，引导参与各类业务培训、知识讲座、青年座谈等活动，提升业务素养，开拓工作视野；加快青年员工适应新工作环境，为企业青年人才队伍的稳定发挥积极作用。
二是深入创建“青年突击队”，发挥青年员工在项目“急、难、险、重”建设任务中的先锋突击作用。举办区域“青年突击队”授旗仪式，重温入团誓词，在“高扬党团旗帜堡垒，急难险重当先锋”横幅上郑重签字，在等重点工程建设中，广大团员青年身先士卒、奋战一线，抢时间、赶进度，抓安全、保质量，确保了各项工作目标的顺利完成。
公司团委在克服各种挑战中实现快速发展，广大青年员工也在伴随公司的发展而迅速成长，涌现了一批优秀个人和先进集体，并得到**和当地团组织认可，2023年获得**“优秀共青团员”2名，“青年岗位能手”3名，**优秀共青团干部”1名。通过评优选先树立青年榜样把公司团员青年的智慧和力量真正吸引和凝聚到团组织的周围，通过大力宣传杰出青年先进事迹，加强了青年榜样的感召力，引领和带动全体团员青年在工作、学习、生活中“比学赶超”的良好风气。
三、丰富员工活动，扩宽志愿服务新途径
公司团委不断转变工作作风，以竭诚服务为行为准则，不断推动共青团事业向前迈进。结合区域各企业多地处偏僻、远离城市的实际，针对青年人思维活跃、能动性强、喜好热闹的特点，有针对性的组织开展了团建拓展活动，丰富了青年的业余文化生活，发挥其特长，加强了青年之间的交流，增加企业向心力与凝聚力。
结合工作实际，引导青年牢固树立“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务理念，推进了志愿服务活动常态化、专业化。一是积极响应**团委号召，选派优秀青年参加***纪念堂志愿服务活动，区域青年在志愿服务活动中充分发扬志愿服务精神，不怕苦不怕累，得到北京市团委及北京市志愿服务指导中心的充分肯定，并作为志愿者代表分享志愿感言。展现出**青年积极向上的精神风貌，；二是积极参与属地团组织活动，抓住“环境保护日”、“寸草心”活动等重要节点，积极参加**团委组织的环境清理、敬老爱老等志愿服务活动，增强青年志愿服务精神的同时，践行了国企担当，树立了企业形象。
四、夯实组织基础，团的建设推出新举措
公司团委坚持以党建带团建，不断强化共青团组织的建设，有效拓宽团的工作发展思路，延伸团的工作发展空间，增强了团组织凝聚力和战斗力。
一是完善了团组织建设。建立健全了各基层团组织班子和组织机构，完善了管理制度组织，保障实现团的职能全覆盖。有力地促进了公司整体共青团工作的发展。
二是强化了干部队伍建设。树立正确的用人导向，把干事者、创新者、公认者选拔为团的干部。采取例会学习、参观考察、拓展训练等方式，加强对团干部和团员的教育培训，全方位提高队伍素质。
三是坚持党建促团建。公司党委不断强化“带”的责任与意识，鼓励和支持团组织大胆创新。将团的任务纳入党的任务共同部署和实施；将团的考核统筹到党的考核工作中进行检查和评比；从组织上、工作上加强指导和监督，从经费上创造条件，充分调动团干部和团员青年的积极性。
公司团委坚持党的领导，紧紧围绕在公司党委周围，积极适应新常态，坚持融入中心服务发展，大力开发青年人才资源，开拓创新、奋力拼搏，通过党建带团建工作，充分发挥团的主动性和能动性，加强对青年的管理和服务，加大培养青年力度，实现了党团组织的共同进步，形成了“党建带团建，团建促党建”的良好局面。
2023年，团委在推进公司共青团工作方面虽然取得了一定的成绩，但也存在着以下问题：一是在当前企业转型发展的新形势下，对共青团面临的新情况、新问题，尤其是自身建设等方面反映的问题调研不够，创新手段不足；二是青年工作与企业中心工作的融合度不够，助推企业经济发展的职能体现不明显；三是在青年思想活动独立性、选择性、多变性、差异性明显增强的情况下，提高思想教育感召力和有效性的手段还不多；四是团干部培训、学习、交流的力度有待于进一步加强，团组织的凝聚力有待加强；五是共青团特色工作，如青年创新创效活动、青年品牌文化阵地建设等，还有待于不断深化和规范。对此，我们要高度重视，认真加以解决。
只有努力做到想在长远、干在实处、走在前列，公司共青团事业才能战胜困难，永葆生机。
2023年工作计划
2023年公司团委将继续以***新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，贯彻落实**团委和**党委的各项工作要求，紧密围绕企业改革发展中心工作，发挥党联系青年的桥梁纽带作用，发挥团员青年生力军作用，全面推进共青团各项建设，全心全意服务青年成长成才，构建一支职能突出、特色明显、成果显著的有为共青团组织，为实现**新的发展战略目标贡献力量。
一、加强青年思想教育，大力推进精神文明建设
深入建设学习型团组织，坚持不懈地以科学理论武装青年，以正确**引导青年，以高尚情操塑造青年，以优秀作品鼓舞青年，使广大青年沿着党指引的方向健康成长。坚持抓活动、抓阵地、抓宣传、抓典型等有效做法，不断丰富青年团员思想政治教育内容、创新教育活动方式，进一步提升青年团员爱国主义、道德情操、社会主义核心价值观等品质。持续强化团干培训工作，落实团干常态化教育培训机制，通过课程学习、实践锻炼、外出交流等“理论+实践”结合教学方式，促进团干能力、修养、规范等的养成与提升。
二、融入企业中心工作，在公司转型发展中建功立业
各级团组织要团结带领广大团员青年，始终围绕企业党委和行政的中心工作，找准切入点和着力点，在公司工管理管控、安全环保、创新创效、转型升级等各项工作中再展作为，再做贡献。
发挥典型标杆的引领示范作用。紧扣新时代下行业发展的新任务、新要求，在服务生产经营的劳动实践中进一步做好先进青年集体和个人的培养选树工作，注重选树在爱岗敬业、立功竞赛、创新创效、素质提升、降本增效等实践活动中的先进典型，用榜样的力量激励和带动广大青年比学赶超、勇攀高峰。继续在青年员工中组织学习公司“创新争优”先进集体和个人事迹，继续讲好“身边人、身边事”，倡导“岗位学先进、争创新业绩”的风尚。
丰富青年岗位建功活动载体。充分发挥团组织在企业管理和施工生产中的生力军作用，灵活运用“青年岗位能手、青年文明号、青年突击队、青年安全示范岗、青年志愿者”等有效工作载体，凝聚和带领广大团员青年在各个生产管理领域突击奉献、发挥作用。将“青年突击队”与劳动竞赛结合起来，围绕“安全、环保、质量、成本”等管理难点，持续创新创效，助推企业各项生产经营任务顺利完成。
要继续深化青年文明号创建活动，紧扣青年文明号“活动育人、实践育人”的实质，把提高青年职工的职业道德和职业技能作为出发点和落脚点，确保“敬业、协作、创新、奉献”的精神理念，真正内化为每一名职业青年的自觉行动。
推动志愿服务常态化，进一步发挥团员先锋模范作用，引导广大青年团员成为注册志愿者、网络文明志愿者，并结合实际广泛开展各类志愿服务，不断提升公司形象。
三、服务青年成长需求，实现人才与企业发展共赢
团委将尊重青年成才愿望，积极搭建青年成才舞台，为青年人才的脱颖而出创造有利条件，努力做到为广大青年诚心诚意办实事、尽心竭力解难事、坚持不懈做好事。
一是完善团组织的育人保障机制。团委将落实完善好青年人才的“三推”机制，推荐先进青年典型、推荐优秀团员入党、推荐优秀青年走上重要岗位。要关注弱势青年群体的成长，为他们解决工作和生活中的实际困难，帮助创造学习、深造、竞岗、晋级机会。
二是要丰富团员青年业余生活。积极开展趣味运动会、拓展活动、篮球等竞技激烈、团队协作型活动，最大限度吸引团员青年参加，强健体魄、培养默契、锻炼特长，强化青年之间的交流，增加企业向心力与凝聚力。适时开展青年座谈会，关心关注青年思想动态，促进青年身心健康，缓解工作压力，提高工作质量。
四、加强团的自身建设，提升团组织凝聚力和战斗力。
坚持“党建带团建”的原则，以创新思维和求实精神推进团的自身建设，夯实团的工作基础，努力创建学习型、服务型、创新型团的组织，全面提升团组织的凝聚力和战斗力。
一是要创新团组织建设。适应经济新常态、公司改革转型要求和青年多样化需求的特点，创新共青团的组织体系和管理模式。持续加强团的制度建设，切实建立完善团员代表大会制度、委员会制度、团委工作制度，为团建创新打下良好的制度基础。
针对团组织、团员青年工作岗位较为分散现状，紧跟信息化潮流以及当代青年信息获取渠道多元化、智能化的特点，充分利用微信群、qq群等互动平台，提升团建宣传和团内交流效率。
二是要严格团的组织生活。切实做好基层团支部换届改选、团费收缴、团员档案管理、团员发展、推优入党、离团人员管理、坚持“三会两制一课”制度等工作，规范团建工作的日常化管理。切实做好团务工作资料归档工作，完善团例会资料、推优入党资料、年度总结计划资料、主题活动资料等收集管理。
2023年公司团委工作总结及计划 2
随着 事业的不断发展，公司员工人数不断增加，青年队伍也在不断壮大，与此同时，的团员人数在经历分所之后，也有所增加，到2015年末，团支部已经发展成为拥有12名优秀青年的集体。现在，团支部委员会委员有刘飞飞 姚芹芹 孟志勇，其中，刘飞飞任团支部书记，姚芹芹任组织委员，孟志勇为宣传委员。过去的一年，在 ...
2023年公司团委工作总结及工作安排
18年是集团公司 深化改革年 全面跃升年 这一年来，在公司党政和上级团委领导下，公司各级团组织认真坚持十六大精神和 重要思想为指针，引导广大团员 青年立足岗位，不断学习，不断钻研，开拓进取，在总结中求创新，在创新中力求实效，在实效上追求发展，充分调动了广大团青的积极性和能动性。公司团委在各项工作中都...
二公司团委2023年工作总结及2023年工作计划
第一部分 2008年工作总结。2008年，二公司的整体工作思路是 以经营开发为龙头，以扭亏为盈为重点，好字当先，效益为本，强化管理，优化经营，努力解决好杜绝失控 降低费用 消灭亏损 用好资金四大课题，继续做大生产规模，全面提高企业的经济工作运行质量，实现规模与效益同步增长，为圆满完成苦干三年的奋斗目...