工会主席述职报告

发布 2020-06-06 06:48:28 阅读 7949

本人***任***工会主席。一年来,在上级工会和党支部的领导下,行政的支持中,以学习贯彻党的十七大精神和落实公司两级职代会的具体部署为方向,坚持围绕中心、服务大局,把广大职工的智慧和力量凝聚到公司的战略部署上来。牢固树立中国特色社会主义工会维权观,切实履行基本职责,充分发挥工会的职能作用,认真做好关系公司广大职工群众切身利益的各项工作。

下面我就从四方面就今年的工作汇报如下:

一、工作方面。

截止年底突破了历史的三个首次,分别是公司首次获得出席山西省总工会的工人先锋号称号、公司工会首次获得了出席市总工会的五星级工会、公司调度班首次荣获了出席国网公司的五型先进班组同时命名为工人先锋号。

一)维护职工合法权益,构建企业和谐劳动关系。

全面推进工会组织机构和制度建设,充分发挥工会密切联系职工群众的桥梁和纽带作用,在凝聚人心、维护稳定、促进发展取得了一定的效果。在开展“三个一”慰问活动和 “送温暖”活动中让职工感受到公司的关怀和温暖。通过组织职工外出带薪休假和体检活动,使职工放松身心的同时,增长了见识维护了广大职工的休息权和健康权。

今年8月份公司通过行政的支持为全体职工缴纳了大病医疗互助金约15000余元,使全体职工在大病医疗方面得到了保障,充分感受到工会大家庭的温暖。6月至11月工会根据公司整体安排,为公司70余户职工办理了房证,解决了他们的后顾之忧。

二)广泛开展群众性文体文化活动,营造文明和谐的企业氛围。

结合公司中心工作开展活动:积极组织了郊区供电公司2023年元旦联欢会,受到了员工的好评。组织职工为农电工白巨才捐款23600元。

开展了以退休职工为中心的“关心老一辈”活动,班子领导全员参与并进行了慰问;组织职工参加了阳泉供电公司的文艺汇演,并最终获团体节目第2名和第5名的成绩,且有一名选手获得了最佳演员奖。位列各单位第一。九月份工会组织委员学习了解黎明同志的先进事迹。

召开了以“尊老、爱老、敬老、助老、”为主题的老职工座谈会。在参加阳泉供电公司第二届“安康杯”职工篮球赛活动中勇获季军。

进行了重大时期“关注一线”员工活动,春检期间对五个供电所困难员工进行了慰问。组织进行了公司迎建党90周年“创先争优”拔河比赛。并在参加阳泉供电公司拔河比赛中勇夺亚军。

五月份参加了象棋选拔赛,且有一名同志代表阳泉公司参加了省公司的围棋比赛。获得了团体第三名成绩。6月参加了阳泉供电公司迎建党90周年歌咏比赛,并荣获银奖奖杯。

三)深入抓好自身建设,有效提升工会工作水平。

为了达到方向准确、任务清楚、整体提高,工会号召全体员工认真学习十七届五中全会精神要点,准确体会省公司、阳泉供电公司两会精髓,按照“围绕中心服务大局”的理念,制定了行之有效的2023年工会工作方向和思路。一是加强组织建设。深化“职工之家”活动。

二是加强能力建设。组织工会干部要认真学习《劳动合同法》等相关知识,进一步提升了工会干部的理论水平和业务能力。三是加强内部管理。

从规范制度、强化管理的角度出发,进一步修订完善了工会各项规章制度,进一步提升了工会工作水平。工作上树立 “严格、严谨、严密、严肃”作风。年底荣幸的代表阳泉供电公司接受了市总工会的 “工人先锋号”的检查,并获得好评。

工会按照《郊区供电公司班组建设奖罚办法》,坚持每月一次下班组与职工进行有效沟通,与班组长进行适当交流,了解基层一手资料,把握了正确方法,从而帮助了企业的健康发展。职工代表作用也得到充分发挥。对不合格的班组进行了批评。

以上成绩的取得,是公司支部和上级工会正确领导的结果,是公司职代会代表、全体干部、职工共同努力的结果。在此,我向长期以来关心、重视、支持我工作的各级党政领导和广大职工表示衷心的感谢和崇高的敬意!

二、坚持民主集中制原则,构建和谐领导班子。

始终把民主集中制建设作为各项工作的重要内容常抓不懈,不断增强自己党内生活的思想性、政治性、原则性。严格执行民主集中制的各项制度,努力提高批评与自我批评的质量,凡属重大问题,必须坚持集体讨论决定。做为领导我乐于听取各种意见,善于集中大家的智慧,在执行民主集中制、维护班子团结方面起好表率作用。

积极参与集体领导,增强贯彻执行民主集中制的自觉性。重点把握了三个环节:一是广泛征求群众意见,找准存在的突出问题,并向领导班子及成员原汁原味的反馈,指导班子成员撰写发言提纲,做好充分的会前准备。

二是认真开展批评与自我批评。主要领导做表率,结合思想和工作实际,多谈思想,少谈工作;多谈问题,少谈成绩。同时,要克服自我批评多,相互批评少的“老好人”现象。

三是要制定切实可行的整改措施,并在一定范围内公开批评与自我批评、征求意见、整改措施及落实情况,接受群众监督,认真抓好整改。

三、政治理论学习情况。

一)学习内容丰富,形式多样,注重实效。

继续深入学习党的十七届六中全会精神。通过学习,引导党员干部和全体工作人员全面把握科学发展观的历史地位、科学内涵、精神实质和根本要求,着力转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念,着力解决影响和制约科学发展的突出问题,把广大党员干部和工作人员的积极性引导到科学发展上来,不断增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。

(二)明确学习要求,收到学习效果。

加强学习制度的落实。按照学习要求,加强管理,落实责任,建立健全学习档案,严格学习预告、考勤、通报、交流和考核等制度,将理论学习落到实处。提高思想认识。

做到真学、真懂、真信、真用。注意理论联系实际,不断增强学习的实效性。把学习理论同指导工作结合起来,做到学有所思、学以致用,提高运用理论指导实际工作的能力。

(三)学习形式。

在学习过程中,采取集中学习与个人自学、专题辅导与专题讨论、座谈研讨与体会交流相结合的方式,扎实推进全体工作人员的理论学习,提高学习效率和效果。

讲求学习实效。坚持学习理论和指导实践相结合,弘扬马克思主义学风,着眼于武装头脑、指导实践、推动工作,不断促进各项工作的创新发展。

四、工作作风廉洁情况。

工作上树立 “严格、严谨、严密、严肃”作风。

努力做好本职工作,积极配合班子领导做好工作。能够和班子成员团结一致,密切配合,勤奋工作。真正做到了廉洁自律,保持共产党员本色。

按照纪委和上级党风廉政建设的要求,对照各项规定:(1)、没有收受过任何单位和个人的现金、有价**、支付凭证等;(2)、没有到任何单位和企业报销过属于自己支付的费用;(3)、没有违反国网公司的各项规定。工作上严格要求自己,要求员工做到的,首先自己做到,以自己的模范行动影响和带动身边的员工。

坚持以科学发展观为统领,严格落实“三重一大”事项集体决策规定。确保面临复杂紧急情况,决策正确,态度坚决,意志统一,形成合力。以身作则维护班子团结,从观念转变、提升素养、强化执行、争先创优、廉洁自律等方面,从工作需要和单位发展出发,努力为员工提供一个公正的平台,坚持任人为贤,不搞远近亲疏,不让干事的人吃亏,不让老实人吃亏。

坚持正确科学建议人才,做到人尽其才。并推行严抓严管育人,严抓严管是对职工生命权和工作权的最大关爱,对员工从严要求,但严中有爱。工作上的“四严”首先约束了我的行为,也给了我最大的收益,更得到了职工的认可。

五、工作中存在的问题及今后努力的方向。

1、开拓创新,务实进取,认真履行岗位职责,多总结经验,发挥自身优势。

2、注重调查研究,努力探索解决新问题的有效途径和方法。

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