2. 落实教职工主人翁地位，继续开展“星级和谐之家”争创评比工作。鼓励基层工会组织进一步总结学校民主政治建设、职工素质工程建设和职工保障工程建设三方面的工作成效，落实教职工主人翁地位，继续在全系统开展“五星级和谐之家”争创活动，通过推荐评选、交流研讨等活动，挖掘工会组织的潜力与优势，对于已获得五星级的工会组织，要总结经验，加强宣传，以此增强工会组织凝聚力，为营建和谐的校园环境夯实基础。
2023年5—11月）
三、深化教工素质工程，以有效载体打造品牌。
1.根据上级有关部门及局党政的有关要求，开展各类评比表彰及庆祝活动。首先，结合“三八”国际劳动妇女节各项纪念活动，表彰市区“三八”红旗手（集体）及区教育系统“三八”红旗积极分子（好集体），引导女教工倾情事业奉献激情。
同时，鼓励教职工以各种形式，展示风采，弘扬先进。其次，将学习型组织标兵型单位、特色品牌单位的争创工作同“市区文明班组” 、工人先锋号” 的创建相结合，开展“杏坛先锋号”争创活动，认真迎接市区工会的验收检查。（2023年3—5月）
2.以多样的形式激发教职工创造热情，开展各类“迎世博”争创活动。结合市区工会关于“迎世博行动计划”的有关要求，进一步提升教工的综合素养，弘扬优秀教工的师德风范和职业精神，开展争创“迎世博文明岗”系列活动：
组织开展闸北区教育系统教职工“师德在我心中”诗歌朗诵比赛，“微笑在讲台”——先进女教工**展、“真情校园”教职工书画摄影展等活动；评选表彰闸北区教育系统“迎世博文明岗”“迎世博巾帼岗”等，以此激发闸北教工的创造力和积极性，鼓励教工继续为闸北教育作出新的贡献。（2023年6—9月）
四、促进职工保障工作，以长效机制营建和谐。
1.维护教职工文化发展权益，开展各类喜闻乐见的群体活动。继续落实《全民健身纲要》以及《教师法》等有关要求，提升教职工身体素质，组织开展教育系统各类健身竞赛活动，拟开展“羽毛球比赛”“戏曲展演”等活动，为教工创造交流展示及锻炼机会，促进教工身心健康和精神文化建设。
（2023年10—11月）
2.继续建立健全各项机制，推进工会各项常规工作。首先，继续贯彻《教师法》有关要求，探索休养考察工作的新方法和新途径；第二，继续做好帮困送暖工作，结合元旦春节送温暖活动，分批走访慰问部分困难教工、劳模先进，同时召开优秀学生专题座谈会；第三，开展新一轮区教育系统重大疾病互助保障计划，为病困教工伸出援助之手，解决实际困难；第四，继续做好平安（暂定）保险投保、理赔工作，提高服务质量；第五，继续督促基层各校定期开展体检等工作；第六，继续开展工会经审抽查工作，指导督促基层工会组织依法规范使用、管理工会经费。
（2023年1—12月）
闸北区教育工会。
2023年1月。
工会2023年工会工作要点
神木北车辆段工会2011年工会工作要点。2010年神木北车辆段工会工作的指导思想是 坚持以党的十七大精神和科学发展观为指导，深入贯彻全总十五大精神，紧密围绕车辆段中心工作，以维护职工的合法权益为基本职责，以提高职工整体素质为工作目标，以推动安全生产为工作重点，以增强工会活力为重要保证，不断提升工会工...
工会2023年工会工作要点
神木北车辆段工会2011年工会工作要点。2010年神木北车辆段工会工作的指导思想是 坚持以党的十七大精神和科学发展观为指导，深入贯彻全总十五大精神，紧密围绕车辆段中心工作，以维护职工的合法权益为基本职责，以提高职工整体素质为工作目标，以推动安全生产为工作重点，以增强工会活力为重要保证，不断提升工会工...
2023年工会工作要点
公司所属各单位工会 2011年是公司实施集团发展战略，加快集团化建设的重要一年，是创新发展工会工作 推动企业发展进程的一年。是抓住机遇 迎接挑战的一年，是深入实践科学发展观，加快企业发展的一年。为了进一步明确工作目标，更好地服务于企业中心工作，服务于广大职工，现将2011年工作要点安排如下 一 指导...