甲方：乙方：为了贯彻实施《安全生产法》、《建筑法》、《建筑工程安全生产管理条例》等有关安全生产法律法规，坚持“安全第。
一、预防为主、综合治理”方针和“管生产必须管安全”、“谁主管谁负责”的原则，保护施工人员生命、财产安全，实现“以人为本，共同富裕”的企业宗旨，强化依法依规治企及工程公司安全生产管理的主体责任，加强工程公司劳动保护措施，促进工程公司事业的健康稳固发展，特制定本责任状。
第一条安全生产责任目标。
1、创建安全生产标准化达标企业。
2、人员轻伤率低于2‰。
3、人员重伤事故为零。
4、人员死亡事故为零。
5、职业病危害事故为零。
6、多人急性中毒事故为零。
7、重大**、火灾事故为零。
8、重大设备事故为零。
9、“三废”排放符合国家标准，较大污染事故和重大污染事故为零。
10、隐患治理整改率达100%。
11、教育培训率达标100%。
第二条安全保证措施。
一、工程公司在施工过程中必须坚持全员、全过程、全方位、全天候的动态安全管理。
二、工程公司必须建立健全安全生产组织机构、安全生产制度，成立安全检查小组，每项工程必须设立专职安全员，负责道路和施工现场的安全检查，及时清除安全隐患。
三、工程公司要定期组织召开安全教育会议，进行安全技术交底，并及时与进场的所有民工联队及其他施工队签订安全生产合同。
四、施工现场要有明显的安全标志，尤其是桥梁工程施工现场、管道开挖现场、封闭交通的岔路口等处必须有明显的安全指标牌和安全防护实施。若工程公司未能及时按有关要求执行，工程管理部人员有权责令工程公司停工整顿，直至妥善解决为止。
五、路桥集团要求各工程公司对所有的合作单位（劳务公司）组织投保。
六、工程公司必须认真配合集团工程管理部人员的检查管理，对检查人员提出的整改意见、建议要认真执行，若执行不力，按管理制度接受处分和处理。
七、安全员、机械操作手、司机、电工等特种作业人员要进行岗前培训后并持有关部门颁发有效证件方可上岗。
八、需要办理相关手续方可施工作业的必须先办手续后作业。
第三条发生安全事故的处罚规定。
为更好地落实安全生产责任制，强化工程管理人员的安全生产意识，保障全体施工人员的安全，路桥集团对工程公司施工中发生各类安全事故按下列规定进行处罚。
一、路桥集团按照集团《安全生产考核奖惩办法》对工程公司进行考核检查。
二、一项工程发生一次安全事故的处理办法：
（一）造成3人以（含3人）下人员重伤、致残的，除造成的一切损失责任由工程公司承担外，集团公司另外对工程公司以经济损失的30﹪进行处罚，并处罚工程公司负责人经济损失的10﹪、项目经理经济损失的15﹪，以后每增加一次处罚金额在前一次基础上增加一倍，并在全集团通报批评，当年不评优。
（二）造成3人以上人员重伤、致残的，除造成的一切损失责任由工程公司承担外，集团工程管理部另外对工程公司以经济损失的30﹪进行处罚，并处罚工程公司负责人经济损失的10﹪、项目经理经济损失的15﹪。行政处分：工程公司负责人当年不评先进，并给于记大过处分；项目经理给于降级处分，并在全集团通报批评。
三、年度发生1次安全事故，造成1人死亡，直接经济损失在100万元以内的事故处理办法：
（一）责任单位
1、行政处分：工程公司当年不评先进，并在控股集团通报批评。
2、经济处罚：造成经济损失全部由工程公司承担，另处罚工程公司经济损失的30%。
（二）责任个人
1、工程公司总经理：处罚经济损失的10%。控股集团通报批评。
2、工程公司项目经理：处罚经济损失的15%；行政处分项目经理记大过处分。2年内不能担任5000万元以上工程项目经理。
四、年度发生1次安全事故，造成2人死亡，直接经济损失在200万元以内的事故处理办法：
（一） 责任单位
1、行政处分：工程公司当年不评先进，控股集团通报批评。
2、经济处罚：造成经济损失全部由工程公司承担，另处罚工程公司经济损失的30%。
（二）责任个人
1、工程公司总经理：处罚经济损失的10%。控股集团通报批评。
2、工程公司项目经理：处罚经济损失的15%；行政处分项目经理降级处分。
五、年度发生安全事故，累计发生两次以上（含两次），累计造成2人（含2人）以上死亡，直接经济损失200万元以上的事故处理办法：
（一） 责任单位
1、行政处分：工程公司当年不评先进，并在控股集团通报批评。
2、经济处罚：造成经济损失全部由工程公司承担，另处罚工程公司经济损失的40%。
（二） 责任个人
1、工程公司总经理：处罚经济损失的10%。报控股集团研究决定。
2、工程公司项目经理：处罚经济损失的15%；行政处分：项目经理撤职。
六、工程公司在承担特殊施工任务时发生的重大安全事故及对路桥集团造成很大负面影响的重大安全事故，由控股集团另行研究处罚。发生特大安全事故时，按国家的有关规定执行。
七、工程公司对施工中发生的重大安全事故要及时上报集团工程管理部，并上报事故的处理及处罚情况。经济处罚款在当月的工程款拨付时直接扣除。
第四条考核与奖罚。
路桥集团工程管理部在施工生产过程中每月进行一次安全检查考核，并与联检联评、各专项检查、年底安全生产目标考核纳入当年各工程公司、子公司的安全生产绩效考核。对成绩突出的、考核不达标的单位和个人，依据路桥集团《质量安全生产目标管理考核奖惩办法》进行奖励与处罚。
本责任状从2024年3月1日至2024年3月1日止，经双方签字生效。本责任状一式两份，双方各执一份。
甲方乙方：
路桥集团负责人（签字）： 工程公司总经理（签字）
年月日年月日。
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