哈尔滨华德学院广播站2023年材料汇编。
目录。一、 前言1
二、 部门简介2
三、 管理制度4
四、 工作流程7
五、 资源配置8
六、 节目设置概况9
七、 学年节目汇编11
八、 新闻等材料稿件格式33
九、 常用**汇编34
前言。哈尔滨华德学院广播站作为学院的一线广播宣传阵地，一直担任着重要的工作职责，经过多届在职人员的努力和建设，在各方面都取得了不错的成绩并得到了高度的评价。为进一步提高工作质量，规范工作制度，特对一年的工作进行梳理并制作了节目材料汇编，该汇编的制作有以下几个目的：
1. 整理内部材料，梳理工作步骤。
2. 便于领导老师了解和管理广播站工作。
3. 统一内部材料及其他稿件管理及制作。
4. 阶段性存档，防止材料及稿件不在档。
5. 汇编作为内部文件存档，记录广播站的发展。
汇编首次制作一定会有不足之处，希望大家多多指出并改正，不断地将我们广播站的内部材料汇编容量扩大，内容丰富。让该材料汇编成为系列性材料，不断地见证着广播站的发展，不断地见证着我们的成长。
最后，祝广播站和在这里战斗过的所有新老战友，明天更美好！
部门简介。哈尔滨华德学院广播站即“fm2 74.3华德校园广播网”始创于2023年。
自2023年校园广播站创建以来，现已正式确立校园广播站的名称——“fm2 74.3华德校园广播网”及站标（见上页），其含义是把握正确的**导向，用电波传递每一条信息，用声音营造良好的大学校园文化氛围。
同时，“fm2 74.3华德校园广播网”是哈尔滨华德学院团委下属的学生工作部门之一，是学院对院内外宣传的生力军，以广播为主要宣传手段，服务于华德学院广大师生。它是学院的宣传舌喉，是学院对内的主要宣传**阵地。
作为学院的主要宣传窗口、传播媒介，广播站始终在院团委领导老师的指导下，以丰富校园文化生活、促进校风、学风建设为己任，通过制作以校园资讯、社会时事为主导的系列节目，营造良好的校园文化氛围。
哈尔滨华德学院广播站目前下设主持部、导播部和编辑部。
主持部。聆听青春之音，传递最新实讯，用声音打动你的心灵，带你走进大学生活。
主持部是广播站重要的部门之一，它是校园广播的声源，是传播讯息的直接部门。同时，它也是校园主持人诞生的摇篮，是有播音爱好的同学展现自我的平台，该部培养、缔造了许多优秀的播音员和校园主持人。目前，主持部下设有十档节目，分别是：
生活天天秀、新闻直通车、校园资讯、特别专题、体坛风云、与我同行、就业小贴士、**先锋榜、娱乐最前沿、久久点歌。播音部现有播音员10人，每档节目有1-2位播音员负责，播出时间为每周一到周五早6:30-7:
30，中午12:00-12:40.
下午16:30-17:30,17:
30-18：30。
导播部。一双精确的手，制作出悦人的旋律，一双娴熟的手，保障着高质量的节目。
导播部作为广播站的重要部分之一，一直承担着重要的工作职责，本部主要负责播音设备操控，节目版头制作，站内**库管理及更新，播音设备维护及简单维修。节目的质量高与否与本部门的导播技术有着直接关系。导播所担负的工作职责要求，本部人员在参与播音值班时，必须早到晚退，并确保播音人员按时到岗。
编辑部。领航文字海洋，攀援知识高峰，一直生花妙笔，谱写校园春秋。
编辑部作为广播站的三大部门之一，主要负责完善节目体系，跟进播音节目，创新节目内容及板块设置，后续资料存档和管理，以及其他编辑工作。
编辑部作为广播站的文字编辑及整理部门，肩负着重要的职责，是广播站的思维思想中心。
哈尔滨华德学院至2023年，校园广播站已经走过八个年头，在八年里，每一届广播站的战友都无私的奉献着自己，在广播站这个大家庭中，年轻的思维思想碰撞出了创新进取的火花，广播站的成长也记录着我们成长的每一步；记录着我们青春的点滴；记录着我们大学生活的一部分。
为进一步丰富校园文化生活，服务广大师生，促进我院精神文明建设，提高学生全面素质，拓宽视野，我们将继续坚守岗位并不断努力创新，用最优秀的节目回报广大师生听众，为学院的校园文化建设贡献力量。
哈尔滨华德学院院团委广播站管理制度。
学院广播站是校园的宣传窗口，是学院对内、对外的有声传播媒介，以传播校园内的最新动态，开拓学生视野为己任。因此作为华德学院宣传力量的重要部门，广播站全体成员应以严格、有序的管理制度来规范自身的职责、纪律，以便有效的开展各项工作。
一、组织纪律。
1、所有播音稿件必须经过领导老师、部长或站内编辑审核，不得播送未经审核签字的外来稿件。
2、自觉维护院学生会广播站形象，言行、着装大方得体；待人接物礼貌、热情、周到；主动与老师、院学生会其它各部门、学生团体联合会、国旗班及其它学生团体成员沟通。
3、一切听从指挥，有大局意识，严格遵守学院内的各项规章制度。有灵活性、适应性，能灵活有效的解决各种突发事件。
4、对待工作认真负责，以饱满的热情投入到工作中，注重节目质量并及时完成节目存档。
5、广播站每周例会及其他各大小会议，全体成员必须按时出席，准时签到，有特殊情况者应提前请假，无故缺席达三次及以上者按自动退出处理。
6、每日严格按照要求签到，若值班人员或播出节目需要调整，必须提前向站长请假，不得私自调班。
7、广播站参与日常播音的工作人员必须在节目播出前五分钟到达广播站，并且注意开机放音时间及关机时间要准确。
8、工作时间不允许带其他非广播站工作人员进入广播站以防影响正常播音，所有广播站钥匙不得外借。
9、播音前必须认真检查播音设备，如果设备出现故障或有其它意外情况发生时要及时告知站长。
10、爱护广播站物品，任何人不得将广播站物品私自外借或带出。
11、日常值班人员负责广播站内部清洁工作，检查所有物品并将其归位整齐后方可离开。
12、除日常工作时间外禁止擅自播音，如有紧急情况须告知站长。
13、广播站内所有设备未经允许不得借出，其它部门向广播站申请借用设备时，须出示院团委老师批示的申请批准。
14、导播旷班一次或由于个人失职原因导致其他重大播音事故发生，开除处理。
15、主持人出现杜绝迟到、早退、旷班的现象，如有此类现象出现给予严重处分。
二、工作职责。
一）播音员工作职责。
1、注重专业技能和思想素质提高，要有创新的能力。
2、对自己的节目要有高度热情，保证每期节目的质量。
3、播音员要在节目播出前一日将节目的所有内容准备好，节目内容应当尽量贴近学生生活，内容要积极向上。
4、节目播出过程中，语言要亲切、自然、大方。
5、每期节目播出后要在第二日内将节目内容整理好并做出存档（含纸介版、电子版），以便日后检查。
6、如对节目作出较大的变更时要告知站长，并在例会上提出。
二）导播工作职责。
1、每日播音前认真检查所有设备，做到万无一失。
2、负责每周清查线路连接口及座麦的借出归还情况。
3、注意播音质量，发现问题或不足应当及时向站长报告并在例会上提出，商讨解决方案。
4、导播要注意**的**的内容及音量大小。
5、负责管理并整理站内**库，及时更新站内**，保证新鲜度。
三）编辑工作职责。
1、负责设计节目框架和体系，提出节目创新策划。
2、及时搜集国际、国内、校内新闻素材，协助主持人完成节目稿件制作。
3、要经常与各系宣传部进行沟通，及时取得各系最新的校园资讯并进行编辑整理，内容要简明扼要。
4、负责日常播音稿件的整理存档及检查。
5、编辑各部门送交的稿件，达到快、准，不得出现稿件延迟**的情况。
6、负责失物招领及寻物启事的编辑整理工作，并将拾到物品交至院团委学生会办公室。
三、奖励制度。
评选主要针对对工作有突出贡献，提出对广播站整体建设有帮助且可行性高的方案，在节目创新中有重要贡献以及其他对广播站发展、内部建设等有突出作用的人员。
每月内部评选优秀委员两名不限部门，每学期评选优秀委员、优秀部长各两名并申请院团委颁发证书。
院团委广播站
2023年7月7号。
校团委学生会广播站日常工作流程图。
资源配置。一。人员结构配置。
广播站现有主持人10名，导播5名，站长、副站长各一名，主持人每周平均播音次数3.5次，导播平均导播次数4.5次，人员配置是早间节目主持人、导播各1名，午间节目主持人2名，导播1名，晚间节目主持人4名，导播2名。
为提高节目质量，主持人之间及主持人和导播之间基本以搭档模式组合，其中午间新闻主持人共6名。如果有活动需要外派主持人，我们会根据活动类型选择合适的主持人参加。
二．现有资源。
1）人员资源。
主持人10名，导播5名，站长、副站长各1名。
2）物质资源。
广播室1间。
站内现有播音设备资源如下表：
座麦使用时间两学期，电脑使用时间两年，其他设备使用时间5年以上。另有桌椅7套，为内部会议所用；储物箱三节，为文件存档所用。
节目设置概况。
本学期自2023年3月5日起正式进行日常播音工作，截止至2023年6月29日，共计105个工作日，下面是具体节目设置表：
本学期共播出节目 467期，其中：早间节目105期，午间新闻 102 期、“共青团建团九十周年”专题7期，“五四表彰”专题15期、“二十周年院庆”专题10期、午间“优秀稿件”10期，“2012毕业**”11期，特色节目102期（体坛风云51期，就业小贴士51期，与我同行50期，娱乐最前沿50期，**先锋榜50期）久久点歌105期。日常工作期间共计收到资讯、通知类稿件20多份，“久久点歌”共计收到点歌、支持类短信600多条。
在广播站进行日常工作的同时配合纪检部进行早操，配合国旗班举行升旗仪式，其中包括“学生会全体升旗”及各分院升旗等大型升旗仪式。
广播站广播稿大学广播站广播稿
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广播站工作职责2019
广播站工作职责。一 具体分工。设站长1名，播音员 编辑 记者若干名。二 工作职责。1 站长。1 全面负责广播站的播出工作。2 对于出现的问题及时向学校领导汇报，并尽快解决。3 做好播出节目内容的审定工作，注意节目的思想性和艺术性。4 整理收集好播出节目的稿子。5 定期组织召开有关工作人员会议，交流经...