安全生产管理制度

发布 2020-05-11 07:11:28 阅读 4362

第一篇安全生产责任制。

第一章总则。

为了贯彻执行“安全第一,预防为主”的安全生产方针,明确各级领导和各职能部门的安全生产责任,保护职工在劳动生产过程中的安全与健康,特制定本制度。

安全生产管理的主要任务是改善劳动条件,消除事故隐患,防止和减少人身**,保护职工的安全与健康,保障国家、集体、个人财产免受损失,各单位应把安全生产责任制贯彻落实作为搞好安全生产工作的前提和关键,确保建设公司安全生产与施工,求得稳步的经济发展。

建设公司经理为安全生产第一责任人,要认真贯彻安全第一责任人安全工作标准,对建设公司的安全工作负全面责任;建设公司副经理对施工现场安全工作负责;各业务部门都应对分管业务范围内的安全生产工作负责;全体职工都必须在各自岗位对安全生产负责,必须认真执行国家有关劳动保护、安全生产的法令、政策,自觉遵守各项安全生产管理制度,自觉执行本岗位的操作程序与动作标准,积极参加安全生产活动,主动提出改进安全工作的意见和建议,拒绝违章指挥,制止违章作业,正确使用工器具及个人防护用品,反“三违”现象,在生产活动中做到“三不伤害”, 实现自我防护,自我保安。

目录。第一篇安全生产责任制。

第一章总则。

第二章领导安全生产责任制。

一、经理安全生产责任制。

二、工会主席安全生产责任制。

第三章安全技术专职机构的任务与职责。

一、 安检科安全生产责任制。

第四章各职能科室安全生产职责。

一、计划科安全生产职责。

二、施工科安全生产职责。

三、机动科安全生产职责。

四、企管办安全生产职责。

五、财务科安全生产职责。

六、**科安全生产职责。

七、武保科安全生产职责。

八、办公室安全生产职责。

九、政工科安全生产职责。

十、工会安全生产职责。

十。一、团委安全生产职责。

十二、培训中心安全生产职责。

十。三、试验中心安全生产职责。

十四、招标办安全生产职责。

十。五、职工个人安全生产守则。

第二篇安全生产检查制度。

第三篇安全生产教育培训制度。

第四篇特种作业人员管理制度。

第五篇安全环保奖惩细则。

第六篇职工**事故管理规定。

第七篇职工劳动防护用品管理办法。

第八篇临时工、分流人员、民工安全管理制度。

第九篇危险源(点)安全控制管理办法。

第一十篇厂容绿化管理制度。

第一十一篇危险作业审批制度。

第十二篇安全技术措施管理办。

第十三篇消防管理制度。

第十四篇施工现场安全管理规定。

第十五篇 《安环员施工现场巡检日志》制度。

第二章领导安全生产责任制。

一、公司经理安全生产责任制。

分公司经理是分公司安全生产工作的第一责任人,对本公司安全生产负全面领导责任。

1、认真执行党和国家的安全生产、劳动保护方针、政策及上级有关安全工作的指示、规定,贯彻落实各项规章制度。

2、负责建立本公司内各级安全组织网络,充分调动发挥各级安全组织的积极性,促进安全生产的发展。

3、按月召开本公司安全生产工作会议,研究解决安全生产中的有关问题,听取安全人员工作汇报并支持他们的工作。

4、定期组织安全大检查,消除事故隐患。参加安全生产活动,并在人力、物力上给予支持。

5、实行安全生产目标管理,每年统一与各班组长签订《安全生产目标责任书》,并视情况进行奖惩,执行安全生产一票否决权。

6、负责对职工进行安全生产与思想教育,不断提高职工的安全意识和技能,严格遵守安全操作规程,杜绝违章作业。

7、发生工伤事故要及时的如实上报,严格按照“三不放过”的原则,组织参加工伤与设备事故的调查、分析、处理。

8、坚持安全生产“五同时”,保证职工的安全与健康。搞好该公司的安全文明生产,为职工创造良好的工作环境,按时发放劳动防护用品。

9、负责审定本公司安全生产计划、规章制度、安全教育培训计划,提出年度安全生产方针、目标,并组织实施。

二、工会主席安全生产责任制。

1、贯彻执行党和国家的安全生产方针、劳动保护政策、法令以及上级有关安全工作的指示、规定。

2、贯彻落实全总***第六十三次会议通过的《工会三个暂行条例》的规定,发挥基层工会劳动保护监督检查委员会的作用,组织开展劳动保护检查工作,代表职工群众对安全生产工作实施监督。

3、利用各种形式对职工进行安全教育、宣传党和国家的安全生产方针、定期组织开展安全生产劳动竞赛,并将安全生产作为评先的重要条件。

4、对开展群众性文体活动、体育比赛、训练过程中的安全负责。

5、参加安全检查,并督促有关单位或部门及时处理重大隐患。

6、经常深入基层了解群众性的安全生产活动情况,注意总结推广先进经验,提出改进安全生产工作的意见。

7、参加重伤以上事故的调查、分析和处理,依据劳保规定做好善后工作。

8、组织开展安全生产文明劳动竞赛活动,并将安全生产作为安全文明生产流动红旗评比的重要内容。

9、负责女工劳动保护工作。

三、专(兼)职安全员安全生产责任。

1、认真贯彻执行国家有关安全生产的政策、法令、法规及上级有关安全生产工作的指示、规定。

2、在本公司经理领导下,开展日常的安全管理工作和上级有关报表资料,对职权范围内因工作失误而导致的**事故负责。

3、建立健全各项安全规章制度和操作规程,做好安全生产的宣传教育工作。切实执行安全生产“五同时 ”。

4、参加本公司组织的安全生产检查,下达事故隐患整改指令,并负责督促实施,在生产施工中遇有重要险情,有权下达停工的指令,并立即上报有关部门。

5、深入现场进行施工现场巡检,随时纠正违章行为及物品备件是否按定置要求摆放,是否符合安全规定,劳动防护用品穿戴是否按规定穿戴齐全等。

6、坚持事故处理“三不放过”的原则,坚持事故统计报告制度,参加**事故的调查分析,协助组织事故分析会并做好记录。

7、协助本公司经理对新工进行车间级安全教育,按规定做好本单位特种作业人员的安全技术培训取证和复审的工作。

8、督促检查班组“三本帐”的管理工作。

班组长安全生产责任制。

1、对本班组安全生产负责,认真执行有关安全生产的方针、政策、法令和各,根据本班组人员的思想、技术、体力等情况,合理进行劳动组织,做好班前安全教育和安全交底,坚持安全生产“五同时”。

2、经常教育本班组人员自觉遵守劳动纪律和严格按安全操作程序与动作标准进行作业,教育本班组人员牢固树立“安全第一”的思想。

3、组织本班组人员,认真学习本岗位(工种)操作程序与动作标准,并定期或不定期进行检查,帮助本班组人员上标准岗、干标准活。

4、坚持每天安全生产巡回检查,对设备、安全装置及安全设施、工作现场及周围环境,本班组成员的精神状态等进行检查,发现不安全因素,及时进行消除。如本班组无力解决,应认真做好记录,及时报告给公司领导进行处理。

5、监督职工遵守安全生产规章制度,纠正职工违章作业现象,检查职工正确穿戴及使用劳动防护用品情况。

6、督促班组安环员组织搞好每周一次的安全活动,并做好活动记录,做到人员、时间、内容三落实。

7、积极参加**事故的调查处理,如发生轻伤以上事故,应立即报告公司和安环科有关人员,并积极组织抢救,保护好事故现场,组织本班组人员对事故进行分析,按照“三不放过”的原则,认真分析事故原因,吸取教训,制订防范措施并组织实施,杜绝类似事故的重**生。

8、负责对新进班组工人及复工、转岗人员的班组级安全教育,负责本班组人员经常性的安全教育。

职工安全生产守则。

1、自觉遵守劳动纪律和各项安全生产规章制度及安全操作规程,努力学习安全知识,不断提高安全生产意识和安全技能。

2、努力做好现场“定置管理”,消除物的不安全状态,熟练掌握生产技术和本领,纠正自己和他人的不安全行为。

3、积极参加安全生产活动,实行安全生产标准化作业,对保障安全生产,改善作业环境,维护职工健康,主动提出改进安全文明生产的措施和意见。

4、每个作业人员都要对本岗位和活动区域内的安全负责,有权拒绝违章指挥和制止他人违章作业,对玩忽职守人员有权举报和控告,有防止事故和事故发生、保护现场、抢救人员、抢险恢复的义务。

5、正确和节约使用个人防护用品,进入施工现场,要穿戴好劳动保护用品,做好劳动保护工作。劳动防护用品不属于福利,任何人不得变卖。

6、要不断提高安全生产技能,在施工时,做到“三不伤害”,特种作业人员要做到持证和佩章上岗,严格按照本专业的动作标准及操作程序进行。

7、 爱护和正确使用机器设备、工具、安全防护设施,注意经常检查、发现隐患,及时处理或向上级报告。

第二篇安全生产检查制度。

商品混凝土公司。

第一章总则。

第一条安全检查是企业安全管理的一项重要内容,通过检查,能够及时的发现劳动生产中的不安全因素及隐患,及时地采取有效措施,消除人的不安全行为和物的不安全状态,保证生产的正常进行。通过安全检查,及时发现安全管理上的缺陷,及时地加以改进,提高安全生产管理水平。

为了促进公司安全工作的深入发展,防止工伤事故和职业病的发生,保障广大职工在劳动生产过程中的安全和健康,使公司的安全生产工作正常进行,特制订本制度。

第二条安全检查要贯彻“分级管理、分线负责”的原则,建立从班组至分公司到公司的自下而上的安全监督检查保证体系。

第三条各类安全检查均应采取检查表的形式,按照预定的检查项目和内容,由各检查小组按照所查内容逐条对照检查,然后,将所查出的问题逐条列出后进行反馈。

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