年公交公司安全生产管理制度

发布 2020-05-10 11:37:28 阅读 6784

安全生产管理制度。

安全生产管理制度是公司依据国家法律、法规、标准,结合安全生产工作实际,以公司名义起草颁布的有关安全生产的规范性文件,是公司的法定责任,是规范从业人员的生产作业行为,保证生产经营活动安全、顺利进行的重要手段。全体员工在安全生产作业过程中,要充分熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,熟练掌握本岗位的安全操作技能。

安全生产责任制。

安全生产责任制是公司管理的重要制度之一,各岗位责任人要根据安全生产法律、法规,按照“安全第。

一、预防为主、综合治理”的方针以及“管生产必须管安全”的原则,根据各自的工作任务、岗位特点,认真履职,确保安全生产,做到责任无盲区,管理无死角。

一、认真贯彻执行“安全第。

一、预防为主、综合治理”的方针,遵守国家法律法规、安全生产操作规程和服务质量规范,落实各级行业主管部门的安全生产管理要求,组织学习安全生产管理知识,最大限度地控制和减少城市公共交通事故的发生。

二、公司法定代表人负责经营许可范围内的安全生产工作,是安全生产第一责任人,对安全生产工作负总责;分管安全生产的负责人统筹协调和综合管理公司的安全生产工作,对安全生产负重要管理责任;各部门负责人具体负责本部门的安全生产工作,对业务范围内的安全生产工作负责;公司设立安全生产管理机构,负责安全生产事故的处理、分析、汇总、报告等工作。

三、制定并落实安全生产责任制,层层签订安全生产责任书,将责任书内容分解到每个工作环节和工作岗位,职责明确,责任分清;认真落实“一岗双责”要求,根据安全生产责任制定期进行考核和奖惩。

四、积极参与各项安全生产活动,设立安全生产专项经费,制定安全生产奖惩制度,保证安全生产工作顺利开展。

五、落实事故处理“四不放过”的原则,即:事故原因不查清不放过;事故责任者未处理不放过;教训不吸取不放过,整改措施不落实不放过。

六、建立运营车辆维护、检验工作制度,督促车辆按时做好综合性检测及二级维护,确保车辆技术状况良好。

安全例会制度。

为加强安全生产管理,确保安全生产管理办法及相关制度的顺利实施,有效预防安全生产事故的发生,提高安全生产管理水平,特制订安全生产例会制度。

一、安全生产例会的时间。

每月第一周由安全生产领导小组组织召开安全例会。

二、安全生产例会参加的对象。

为安全生产领导小组成员和特邀代表或安全生产事故当事人。

三、安全生产例会的内容。

1、学习安全生产法律法规和各级有关安全生产的文件及指示。

2、听取上一周期各部门安全生产工作情况、安全事故情况的总结分析和汇报。

3、研究安全生产事故处理及事故隐患整改。

4、分析查找安全生产管理制度的缺陷和安全管理的薄弱环节,研究和落实相应措施。

5、部署下一阶段的安全生产工作,确保安全生产有条不紊的进行。

四、安全生产例会必须有时间、地点、主持人、会议议题、参加人等,内容详实并有专人完整记录和参加人员的签到。

五、安全生产例会相关人员必须参加,未按规定组织召开和参加会议的责任人,一律按公司《工作制度考核实施办法》给予惩罚。

六、本例会请各类责任人认真执行,按时到会。

文件和档案管理制度。

为保障公司安全生产资料基础档案的完整性和及时性,确保档案的整理、归档、借阅、保存、保密等活动有效实施,提高安全生产管理水平,特订立文件和档案管理制度。

一、文书档案归档制度

1. 各部门在各项活动中形成的具有价值的文件、材料均属归档范围,交档案室统一管理。

2. 公司形成的文件、材料由综合科收集、审定、整理、立卷。

3. 归档的文件材料应齐全、完整、准确可靠(文件的正文与附件、印件与底稿、请示与批复)无缺页、破损现象。

4. 下发文件不仅要在硬盘、软盘中保存留档,还应留有书面材料存档。

5. 凡归档的文件必须留原件存档,书写整齐,用毛笔、蓝黑色钢笔、碳素笔抄写,如有不符合要求的档案员有权退回原部门重新书写。

6. 重要文件如部门需用可进行复印,但原件必须归档。

7. 公司人员外出学习、考察、参加会议带回的文件、一律交办公室统一登记、立卷、归档管理。

2024年公交公司安全生产管理制度

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