2023年模拟职场精英挑战赛策划书

发布 2020-05-02 12:55:28 阅读 9678

主办方:天津职业技术师范大学校就业指导中心。

承办方:校职业发展与就业指导协会。

模拟职场精英挑战赛策划书。

一、 一、活动简介:

此次模拟职场精英挑战赛是以大学生“励志、成长、就业”为主题,以模拟职场招聘、创业比赛为主要表现形式,以大学生创业为主要宣传模式的大型活动。通过分阶段培训和竞赛晋级的方式,真实记录大学生模拟企业招聘实景、创业规划过程以及创业实战,在展示参赛选手综合素质与嘉宾精彩点评的过程中,把个人简历制作、真实面试、项目规划、就业实习等环节有机结合起来,全面普及大学生职业规划、创业、就业知识,引导大学生树立正确的职业观、就业观和创业观,指导大学生进一步认识自我,充分了解就业环境,树立正确的职业目标,提高专业技能和实践能力,进一步推动高校就业工作的深度开展。

二、 二、主办单位:天津职业技术师范大学就业指导中心。

三、 三、机构设置:校就业指导中心

校职业发展与就业指导协会(办公室、外联部、市场部、宣传部、信息部)

四、 四、参赛对象:天津职业技术师范大学在校大学生。

五、 五、活动时间:2023年10月8日——2023年11月10日。

六、活动目的:

一)帮助高校大学生明确学习目标,端正学习态度,增强学习动力,树立和提高职业竞争的意识和能力。

二)提高高校大学生制作个人简历及参加职场应聘的技巧和能力。

三)创建一种学校和社会相结合的互动模式,给广大高校大学生提供进一步认识社会,体验职场的机会,以防在不久的将来要步入社会时,手足无措。

四)丰富高校在校大学生的课余生活,提供实践、交流和学习的机会和平台。

五)让高校大学生更好的了解社会,给自己定位,找准自己的发展方向。

七、可行性分析:

一)时代要求:职业规划、面试就业是每个大学生都必须面对的,毫无疑问,能够抢先一步,你就能胜人一筹。

二)机构支持:活动将得到校就业指导中心的全程支持。

三)人力支持:活动将建立在高校大学生积极参与的基础上举办,拥有广大的参与者。

四)经费支持:活动对大学生及整个社会均具有实际和长远意义,涉及面广,宣传力度大,定会得到企业、创业团队和社会团体的赞助与支持。

八、活动安排:

一)引进大学生创业团队及企业,作为本次模拟职场精英挑战赛的培训团队及合作伙伴,力求通过比赛对在校大学生的综合实力进行考察和锻炼,通过培训和考核高校学生的综合实力,并根据比赛结果向其推荐人才,获取工作岗位及长期合作。

二)通过与其它高校联盟,逐步扩大影响力,使更多的大学生参与其中来,并且能锻炼自身的创业能力和就业能力,建立自己的团队。

1.海报、大字贴, .横幅展板、喷绘(校园宣传)

2.宣传单(校园宣传)

3.广播站(校园宣传)

4.报纸(社会,校园宣传)

5.网络媒介 (社会宣传)

三)报名、初赛、复赛、决赛均在天津职业技术师范大学进行。

九,活动流程:(本次大赛分为初赛,复赛,决赛)

1) (一)个人简历、职业生涯规划书(报名)(时间:10月08日——10月24日)

1.活动前期时间安排。

(1)10月08日(周一)之前,协会外联组负责与参加活动的各企业领导详细解释活动的整个流程及限制条件等。

(2)10月08日(周一)至10月23日(周二)宣传工作基本完成。

1)海报、条幅的制作与宣传(喷绘)【宣传部】

2)kt展板、宣传单印刷与发放【宣传部】

3)报纸的制作与校园宣传【宣传部】

4)及时通知各学院主管学生工作老师比赛安排,各班就业指导委员在班级进行动员宣传,并将初步报名人数在规定日期内交于协会。【外联部】

2.比赛时间安排。

(1)10月15日至10月23日19:00——21:00 参赛选手须携带个人简历与职业生涯规划书一并交到老教517作为选手参赛报名【工作部】

2.内容要求。

(1)参赛报名作品依据参赛选手本人的真实情况制作。

参赛作品应涵盖个人简历一份(贴有本人**)及个人职业生涯规划书一份(两份装订在一起)。职业生涯规划书应包含自我认知、职业目标与路径设计、规划与实施计划、评估与备选方案等内容,适当运用人才测评等分析、决策工具及丰富的事实论据,对职业规划详尽阐述。

(2)参赛作品不得违反有关法律、法规以及公认的道德规范,不得剽窃、抄袭他人作品。

1)求职简历需围绕大赛组委会规定的求职方向定自己求职意向,负责取消进入进入复赛资格。

2)初赛前外联组负责与企业领导交流复赛用题目并在复赛前确定下来。

二)初赛(时间:10月24日周三 18:30工作人员到场,19:00开始~21:00结束)预留50份,交由中心老师筛选。

1.初赛地点:职协办公室(老教517时间 :10月24日(周三)

2.具体安排。

18:30工作人员准时到场(现场布置与准备选手参赛材料)。

19:00评委到场,由大赛组委会讲解评选细则及注意事项,并开始选评选个人简历及职业生涯规划书,选手最后得分由个人简历得分及职业生涯规划书得分组成,择优选取。

21:00评委打分基本结束,由协会最后统计分数。

3.10月25日上午,将评选的前五十分交予就业中心,由老师进行第二次筛选,,最后根据老师评选结果选取前二十优秀选手进入复赛。

4.10月26日19:30召开复赛说明会。

将二十名进入复赛选手抽签组队,四人一组,共分为五组,并公布复赛现场展示的项目题目。

5、备注:1)选手需对大赛组委会规定的题目进行组内讨论,并准备本组所要展示的与比赛有关资料。

2)于11月1日或2日将复赛当天展示需要组委会协助**的参赛资料交到职协办公室(老教517)

3)选手应及时和组委会进行沟通,如若在比赛现场发生多**事故或其他问题影响比赛,后果均由选手自己承担。

6.赛后公布【宣传部】

(1)比赛情况展示。

(2)入围选手名单。

(3)复赛流程及其注意事项。

#注明:1)比赛评委为学校就业老师各二级学院学生会领导。

2)邀请老师及接待各学生干部【外联部市场部】

3)现场布置及摄录【信息部、宣传部】

三)复赛 (时间:11月3日地点:待定)

1、时间安排:

7:30,协会全体成员布置赛场。

8:30,参赛选手以及观众入场,开始讲解复赛相关事宜并抽签决定选手上场顺序。

9:00,企业领导到场,复赛正式开始。

2、 2、复赛形式:

1)复赛为团队赛,每组选手有十分钟时间讲解自己的比赛展示项目。

2)复赛团队以任意形式展示自己的比赛项目。

3)讲解完以后企业领导自由发问,由企业评委给团队打分。

4)打分结束后由每队派代表抽签并公布现场讨论的议题,选手到侯赛教室讨论议题,准备第二次展示。

5)五队选手讲解完展示项目以后,从第一队开始讲演自己抽到的交流议题,企业领导进行提问,提问的问题可针对第一次的项目展示及第二次的议题展示。

6)提问结束后企业评委进行第二次打分。由组委会同步进行结果统计并现场公布前十名选手进入决赛。

7)复赛结束,组委会于当天晚上将进入决赛的选手信息及决赛讲解会的时间、地点公布于老教517门口的公布栏上。

3、复赛评判标准:每位企业领导对每位参赛选手进行两次打分,最后由两次打分总和的前十位晋级决赛,并且需要企业领导对选手的面试进行点评。

四) (四)作品展示(决赛) (时间:11月10日)

1、时间安排:11月9日,工作组负责联系场地等,外联组市场组准备决赛用的所有材料,信息组负责通知各决赛参赛选手,落实人数等具体情况。

7:30工作人员准时到场(现场布置与选手登记)

8:30选手准时到场,抽签决定出场顺序。

9:00各企业领导到场入座,正式开始决赛。

2.决赛形式:

1)各参赛选手有7分钟的自由展示时间(包括复赛项目成果展示及其自由展示)

2)选手在展示过程中,各企业评委根据选手表现情况以留灯或灭灯的形式决定选手的去留,如果选手展示未完成灯全部灭完,则该选手停止比赛,直接进入评委点评环节。

3)选手展示完成后,企业评委可针对选手表现及展示情况进行3~5分钟自由提问。

4)提问结束后企业可再一次进行灭灯,如若有留灯企业,则该企业可进行职位阐述,进入选手反选环节,选手可根据自身情况及职位需求进行反选,决定是否选择留灯企业所提供的职位(可现场进行签约), 结束后进入下一位选手比赛时间。

3.赛后公布。

1)比赛总结。

2)获奖及获得岗位选手名单。

4、奖项设置。

1)选手展示未结束灯灭完则为优秀奖。

2)展示完成未成功签约则为(?)

3)选手成功签约则为卓越奖。

十,活动预算:

本次大赛所需的奖金和经费(大部分):

1、资料打印:30元(活动策划书、评分细则、统计表等材料)

2、宣传费用:海报:50*0.7元=35元(手写)

10*5元=50元(喷绘)

22元/㎡(彩印)

横幅:7元*10米=70元。

kt板:15元/㎡

宣传单:500*0.1元=50元。

选手号码牌制作:30*2元=60元。

3、证书:6*5元=30元。

4、邀请函:20*2元=40元(邀请创业团队及评委)

5、额外支出:100元(办公用具、水、现场布置等)

总计:500元 (根据实际情况作调整)

备注:1、本策划书另附组委会策划组人员名单及赞助机构合作意向书。

2、此次模拟职场精英挑战赛评选结果及最终解释权归大赛组委会所有。

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