一、指导思想。
2023年切实加强工会的建设、参与、教育、维护四大职能，发挥工会组织的桥梁、纽带作用。完善服务，关注教师发展，提升教职工的满意度和归属感，提升教职工的深度幸福指数。将我校工会建设成为：
“幸福之家、发展之家、健康之家和爱心之家".二、工作目标。
着力打造“知识型、创新型、活力型、有为型、服务型”的新型工会。
知识”是更加注重教师培训，配合学校开展教职工校本培训、党员学习、自主学习等活动，努力提高教师业务水平，做到“内强素质，外塑形象”，提高教学质量。
创新"是深入开展组织形式、维权方式、帮扶手段、自身建设的探索和研究，使工会工作适应时代的要求，努力建设创新工会。“活力”是持之以恒抓好学校工会规范化建设，确保学校工会真正动起来、活起来，充分发挥工会组织的作用，努力建设活力工会。
有为”是实施好素质提升工程，激发全校广大教职工的积极性，努力提高工会在全校工作中的贡献率，努力建设有为的工会。
服务”是凸显工会组织“服务”职能，服务师生、服务教学、服务发展，进一步健全工会服务体系，在推进和谐六中建设中发挥重要作用。
三、工作内容：
在“活力型、有为型、服务型"工会之家建设中，提高教职工的幸福指数。
1、依托党组织活动、学校活动载体，开展建家活动，党建、校建带工建，工建促党建、校建。
2、加强“教工之家”建设，开学召开“教工之家”工会会议，部署新学期工会工作。
3、及时报道各工会之家教职工的先进事迹、教育叙事，争取能推出一批先进人物。经研究后上报材料。
4、重视工会宣传工作，成立工会宣传报道组，积极向**、市级以上工会刊物投稿，充分展示教职工工作、学习、收获的风采。尤其是本学期的走班实践探索，鼓励走班教师写写文章，让他们在参与中体验，在体验中感悟，在感悟中内化升华。
5、加强工会资料的建立健全工作，完善工会各文档资料的明细管理。主动取得校领导的支持，按时做好工会经费的上解和收取工作，做到对工会经费收入、支出和上解的预决算，将有限的资金用在实处。
6、深化女职工素质提升工程。
1）各工会小组报道组成员不定期的发放有关饮食、女子保健等材料，鼓励女教工对自己好一点。
2）关注身心健康，稳固幸福之源。
除了体检、户外徒步外，工会积极配合党支部，做好女教职工的身体保健工作，根据女教职工的身心需要，在三八节期间举办女教职工体育运动会，参与全乡庆妇女节活动。
3)营建温馨浪漫氛围，在属于女性的节日里，提倡工会之家的男教师送女教师玫瑰花。
7、倡导“健康生活，有为工作”的新理念，切实办好教职工的工会。
1）积极参加上级部门组织的工会活动。
2）从实际情况出发，积极组织教职工参加体育健身活动。提倡在学生间操时间锻炼，和学生一起跑步、做操等，让“每天锻炼一小时、健康工作50年、幸福生活一辈子”的生活理念在师生中深入人心。（3）建设教工社团，注入幸福活水。
根据学校现有的情况，促进身心健康和工作效率的提高，提高生和幸福指数，有力地推动校园文化的建设。8、加强教师心理调试：依托校党支部、教工之家，开设“谈心话聊”活动。
不定期走进教职工，尤其是弱势群体，对他们“感情投资”,与他们心与心的沟通，情与情的交流，引汩汩清泉浇灌他们的心田。
9、关注大龄青年的恋爱。做好大龄青年的自然情况登记，主动和其他学校的工会主席沟通，为大龄青年牵线。
二）在“知识型、创新型”的师德建设中，提高教师的幸福指数。
1、坚持以师表形象工程为目标，以弘扬自主教育理念为先导，以优化师生关系为核心，以体现时代精神为特色，以强化实践环节为重点，以发挥教师的自觉性为基本途径，深入进行教师职业理想和师德规范教育，在学校教师中营造敬业爱生、为人师表的良好氛围。
2、切实加强师资队伍建设，大力鼓励教师专业发展，关心教师的身心健康，引导教师从师德、学识、行为、奉献等方面下功夫，促使优秀教师不断涌现，骨干教师脱颖而出。3、把关心学生、爱护学生、发展学生作为师德建设的主线，促进全体学生的健康成长，不断提高师德建设，爱生行动进行到底。充分利用学校板报宣传，发表“小事情大教育"的随感、编写自己身边的教育故事。
4、配合学校各项活动，尤其是市工会推荐参加省、全国青年基本功大赛活动，鼓励教师严谨笃学、志存高远，勇于创新，积极投入到活动中来，学校工会争取推荐多名教师参加青年基本功大赛活动。
三)在送温暖工程中，提高教师的幸福指数。
本学期继续实施“送温暖"工程，做到夏送凉，冬送暖，真正做教职工的有心人、知心人、贴心人。
坚持做到五个“凡是”,即：凡是教职工有疑难问题，都要给予热心帮助，能解决的尽一切力量解决；凡是教职工生病住院都要及时前往看望慰问；凡是在职教职工生日、结婚、生子都要祝贺；凡是教职工及配偶的父母去世，都要亲自做好抚慰工作；凡是教职工的人身受到侵害，都要主动帮助维护教职工的合法权益，做好教职工的医疗保险工作。
具体如下：1、确立困难职工帮扶对象，建立困难职工档案，对困难职工定期走访、及时安抚。
2、配合学校、党支部关心退休（养）老同志，做好离退休教师的活动。3、有创意的为在职教职工生日送上礼物。
4、配合学校、党支部，在三八节送上祝福和礼物，参与乡庆**节活动。5、配合学校、党支部，在五一节为全校教职工送上礼包。
6、做好女职工安康保险投保活动。
月份召开个别教师座谈会。8、做好教职工互助互济资金收缴工作。9、将每月的帮扶走访送温暖的情况及时上报。大桥学校。
2023年学校工会工作计划学校秋季工会工作计划
2019年学校工会工作计划 学校秋季工会工作计划。一 加强教师职业道德修养，提高教育教学水平。1 进一步学习 中小学教师职业道德规范 和市局 关于教师违反职业道德行为处理规定 进一步加强职业道德教育，配合支部和行政组织全体教职工学习法律法规，努力做好教职工的思想政治工作，树立依法治教 文明施教 精心...
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德育工作计划 2023年上学期学校德育工作计划
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