年工作总结及年工作计划。
神东救护消防大队东胜中队。
二〇一一年十二月十一日。
年工作总结及年工作计划。
第一部分东胜中队年工作总结。
年,在安监局和大队的大力支持和帮助下,东胜中队秉着“坚决全力支持和配合安监局和大队的领导”的工作信念,以战训科下达的年工作计划为导向,依托“三化”发展蓝图,结合本质安全管理理念,积极主动的完成上级领导安排的各项任务;同时中队认真处理协调了和金峰厂区各单位的关系,一年来为万利一矿、神山露天矿及地面其他单位、厂处的安全生产做出了我们应有的贡献,具体工作如下:
一、本质安全管理工作。
安全管理是我煤矿企业工作的重中之重,坚持“安全第一”的工作理念也是我东胜中队一直以来恪守的工作原则和指导方针,本安管理在年月份伊始在中队运行,中队就积极开展本安管理各项工作,从机构的建设、制度的编订再到系统的运行一直都走在各中队的前列,在历次本安检查中都名列前茅,可以说在本安工作这一块我们还是取得了一定的成绩的,具体情况总结如下:
一)本质安全管理建设历程。
年月份中队率先开始本质安全建设工作,对照大队拟定的本质安全动态和定期考核标准逐项核对,逐项进行整改,在这期间我们成立了东胜中队本质安全管理机构、新制定本安管理制度种,同时按照本安考核标准对原有制度进行了重新审定,东胜中队本质安全管理基本框架在这时基本形成。
年月份新修改的本质安全动态和定期考核标准下发,中队随即按照新考核标准进行整改校对,并再次率先于年月份完成本安管理机构的修订工作,进一步丰富、合理了安全管理制度。本项工作得到大队领导和战训科的肯定,并于年月份由战训科倡议将其作为参考模板向各个中队进行推广。
在此期间我们采取了将本质安全管理考核标准中涉及中队的标准逐条抽取打印成册,再根据中队职责分工将梳理出的考核标准落实到人,并且分发给每一位责任人,实现事事有人管,条条落实到人,以保证本安管理系统的有序运行。这一做法得到了战训科的充分认同,并建议其他中队亦参考去做。
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矿山救护队工作总结
矿山救护队成立于1976年,是煤炭管理局下属事业单位,担负着全县煤矿的事故现场勘察 抢险 救护等急 难 险 重任务,是一个工作任务繁重 危险系数极高的特殊行业。根据各级关于事业单位人事制度改革的指示精神,按照 溆浦县事业单位人事制度改革实施意见 的统一部署和具体要求,由煤炭管理局牵头,组织有关人员针...
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