开封市总工会女职工部2023年工作要点。
2023年市总工会女职工工作的总体要求是：深入贯彻落实科学发展观，按照省总女职工委员会和省总十三届五次全委会议的工作部署，以推进“两个普遍”为契机，以实现“两个覆盖”为目标，开展女职工组织建设规范年活动，切实维护女职工合法权益，团结动员女职工为全面实施“十二五”规划、推进中原经济区建设建功立业，以优异成绩迎接中国共产党成立90周年。
一、围绕“十二五”规划，着力实施“女职工提升素质建功立业工程”
1、贯彻落实《河南省总工会关于团结动员全省职工为全面实现“十二五”规划、推进中原经济区建设建功立业的决议》，下发《开封市总工会关于深入实施女职工提升素质建功立业工程的意见》，凝聚全市女职工的智慧和力量，为实现我市经济社会又好又快发展做出新贡献。
2、 以提高女职工的创新、创造能力为目标，广泛开展女职工创新技能竞赛。加强对基层开展女职工职业技能竞赛好经验的总结推广。
3、开展“三八”表彰活动，大力选树女职工先进典型，对获得“开封市五一巾帼奖”、“开封市女职工标兵岗（标兵）”等称号的集体和个人进行表彰和宣传，扩大社会影响。组织先进女职工参观学习。
4、加强女职工培训示范学校建设，对申报女职工培训示范学校的单位进行调研，做好全国女职工培训示范学校的培育选树工作。
二、加强女职工组织建设，着力开展女职工组织建设规范年活动。
5．加强基层工会女职工组织与工会同步组建。以抓基层、打基础、强机制、增活力为工作着力点，不断扩大企业工会女职工组织的覆盖面和影响力。实现2023年女职工组织建设率95%的组建目标。
6．加强女职工组织的规范化建设。把制度化、规范化建设摆在更加突出的位置；以开展女职工工作标准化建设为抓手，推动女职工工作朝着更加科学规范有序的目标迈进。
7．加强工会女职工工作干部的教育培训工作。举办乡镇工会女职工委员会主任培训班，加强乡镇工会女职工干部对工会工作业务知识的学习提高。
三、加强机制建设，着力推进维护女职工合法权益工作取得新实效
8、着力推进女职工专项集体合同。坚持**签订集体合同、**建立女职工组织，**就要同步签订女职工专项集体合同的工作要求，把女职工专项集体合同的签订纳入邀约行动，确保2023年实现女职工权益保护专项集体合同签订95%目标的实现。
9.总结推广区域性、行业性的典型经验；进一步规范专项集体合同数据统计工作。
10.做好新《女职工劳动保护规定》出台后学习贯彻的各项工作，举办学习贯彻新《规定》培训班；推进新《规定》宣传进厂房、进车间、进班组。开展女职工劳动保护专项调查，努力为河南省女职工劳动保护立法提出更好的建议。
11、开展《中国妇女发展纲要(2001-2023年)》终期评估工作，完成工会系统贯彻《中国妇女发展纲要(2001-2023年)》终期评估报告。
四、加大帮扶力度，着力开展女职工“特别关爱行动”
12. 围绕当前经济结构调整中女职工生产生活出现的新情况新问题，进一步加强对困难女职工及其家庭的帮扶救助；大力实施“特别关爱女职工系列行动”，推进困难女职工帮扶工作的项目化、实事化、经常化。
五、做好女职工工作的宣传和交流。
13.围绕女职工工作的主要任务，利用多种宣传媒介和途径，宣传工会女职工工作，扩大工会女职工组织和工作的社会影响；搞好女职工工作信息的报送工作。
2023年女职工工作总结
公司工会 广源项目共有女职工6名 其中党员1名，预备党员1名，团员4名。项目从2010 年6月初上场以来，项目工会女工委在集团公司工会及公司工会的正确领导和关心支持下，积极组织开展 以树立文明新风，做文明使者 创优服务，展巾帼风采 巾帼建功文明示范等活动，顺应公司发展要求，团结和带领广大女工积极投入...
2023年女职工工作总结
2011年女职工工作总结2011年院工会女职工委员会在上级工会 院党委和院工会的领导下，坚持科学发展观，围绕学院中心工作和工会工作重点，以加强女职工工作规范化建设为契机，加强维权机制建设，全心全意服务女职工，创新活动的形式和内容，带领和动员广大女职工立足岗位，扎实工作，为构建和谐校园做贡献。一 加强...
2023年女职工工作计划
201某年女职工工作计划一。一 加强学习争做学习型女性。各基层女职工委员会要组织和动员广大女教职工采用多种形式学习好 宣传好 落实好十六大五中全会精神充分公文234网认识加强学习必要性和紧迫性牢固树立主动学习 超前学习 终身学习意识广泛开展 创建学习型组织争做知识型教职工 活动不断提高女教职工思想道...