“安全生产知识竞赛”活动方案

“安全生产知识竞赛”活动方案。

一、活动主题。

落实安全责任、规范安全管理、优化安全环境、服务交通发展。

二、工作目标。

通过开展安全生产知识竞赛工作能够使管理人员和各岗位操作人员能够了解更多的国家相关法律法规，更好的熟悉掌握公司规章制度和操作规程，提高员工职业素质和文化程度，增强从业人员的技术水平，从而有效防止和降低事故的发生。

三、竞赛领导小组。

组长：秦中玲。

副组长：李峰。

成员：李红艳，李芙蓉，黄佑森，秦迪，赵立。

竞赛领导小组办公室具体负责竞赛的组织和督办工作。

四、竞赛组织。

1、参与竞赛的对象为各部门管理、操作人员。

2、公司全体员工按照本方案精神和行业标准，由安全科具体负责组织开展本次竞赛活动。

五、竞赛内容和实施方案。

1、比安全制度建设。按照国家、省、市主管部门关于落实道路运输运作的主体责任、加强安全和平的规定和要求。安全科负责做好安全管理制度，安全应急预案，运输车辆管理安全管理、安全科营运责任状等相关配套制度的建立和完善落实，强化安全监督。

2、比领导重视程序，看安全责任是否落实。领导小组工作重点是：实现运输运作安全生产责任体系全覆盖；负责做好安全管理机构、经费、安全工作布置的落实和督查。

3、比安全教育培训，看安全工作发展理念是否建立。工作重点是：

安全科负责安全生产管理人员业务培训率达到100%’

驾驶员、车辆例检员岗位安全教育培训率达到100%；

从业人员营运上岗亮证、持证率达到100%。

4、比隐患排查治理，看监督整改是否到位。工作重点是：安全科依据上级主管部门的有关要求，每月定期和不定期开展车辆、客运站安全隐患排查工作，建立隐患排查整改基础档案。

监控室、卫星定位装置（gps）、站内实时监控设备性能调试工作的资料的备案工作。

5、比应急处置能力，看应急处置是否及时。工作重点是：安全科负责完善各项应急预案，定期开展应急演练，强化应急队伍的建设，及时处置各类突发事件，及时准确上报应急信息，不断提高应急处置反应速度和水平。

6、比安全结果，看安全形式是否可控。工作重点是：全年不发生重特大交通安全责任事故，火灾、**及中毒事故，减少一般行车责任事故。

六、实施步骤。

1、宣传动员阶段。公司按照主管部门相关文件精神，利用5月份从业人员培训例会做好动员工作，并特制定的实施细则进行宣传。

2、组织实施阶段。6－7月份，竞赛领导小组对照本次活动的具体标准和实施方案开展相应的竞赛和公司内部管理自查工作。

3、总结评比阶段。竞赛领导小组7月20日之前做好竞赛优胜部门、先进从业人员的评比和事迹材料上报工作。

七、工作要求。

1、加强宣传，营造氛围。公司办公室、安全科要充分利用各种培训例会、安全简报、安全手册等宣传平台进行广泛宣传，大力营造人人讲安全，人人注意安全的良好氛围。

2、认真总结、严格推优。竞赛活动中，各部门定期开展自查活动，主要对本部门的工作和工作职责进行**和自查，及时完善各项部门管理制度和工作要点。竞赛活动后，安全科要严格做好竞赛先进从业人员申报工作，领导小组认真进行考评，确保推荐的部门和个人具体先进性和代表。