2023年招生工作方案

临河一职2023年招生就业工作方案。

为全面实施《内蒙古自治区人民**关于加快发展现代职业教育的意见》和《内蒙古自治区现代职业教育体系建设规划（2015-2020）》，并落实巴彦淖尔市初中毕业生升学普职比，同时结合《临河一职2023年工作要点》，切实做好我校2023年招生工作，特制定本计划。

一、统一思想认识，明确目标任务。

2023年招生工作必须提早布局，未雨绸缪。2023年年全市初中应届毕业生人数为10800人（不包含蒙授），比2023年全市初中应届毕业生人数为11113，减少313人。（数据**：

市教育局截止2023年7月初中生地会考人数）。10800人为总体数额，按照普职比5.5:

4.5来计算，职业高中可录取人数为4860人。比2023年职高可录取人数减少306人。

通过数据分析，可以看出2023年的招生形势会更加严峻。

在2023年的招生工作中必须树立全校一盘棋思想，采取得力措施，提升我校发展的内涵，规范我校的办学行为，营造良好的内部环境，增强我校对初中毕业生的吸引力，全力做好新生入学宣传、组织和管理工作。动员全校师生员工为招生工作献计献策、贡献力量，抓住一切有利于招生的契机开展工作。

二、加强组织领导，层层夯实责任。

招生大计关系到全校的生死存亡，是我校一项战略工作！必须发挥全员动员，全员参战的作用，形成以校级领导为核心，以招生就业办为主导，以专业学校、教研室为骨干，以全校师学为主体的招生组织体系。招办要针对所有环节干部、分校校长、教研室主任及全体学生进行招生宣传培训，从学校领导决策层面更加清晰的认识到招生所面临的巨大压力；从环节干部、专业学校校长、教研室主任层面更加清醒的认识到专业发展、学科建设所面对的残酷环境；从学生层面充分调动热爱母校，宣传母校的热情与。

通过招办举行的各种培训会，让我校学生与初中应届毕业生提前建立联系，为我校招生工作提早布局。

三、招生工作要重点突出，细化要求。

一）提前摸清2023年应届初中毕业生信息。

2023年临河地区初中毕业生人数为4100人，较2023年毕业人数4112人，减少12人，总体变化趋于稳定。要提前与市区两级教育主管部门联系，获取毕业生信息，为7月招生做针对性的准备，及时了解各初中校具体的毕业人数，对生源大户做重点突破工作。

二）临河作为重点生源基地，必须深入初中校班级内进行面对面深度宣传。 2023年临河二中初三毕业生共计138人，到我校报到42人。由于临河二中在2023年中考期间未进驻我校考试，导致该校2018届毕业生到我校就读率下降近十个百分点（2023年就读率为41%，2023年就读率30.

4%），所以在2023年招生工作中临河二中有突破的空间；临河六中初三毕业生共计315人，到我校报到68人，就读率也有所下降（2023年就读率为24%，2023年就读率21.6%），下降原因是临河六中在中考结束后，组织学生填报志愿时，引入呼和浩特民办院校进行现场宣讲，对学生选择学校进行干扰；临河八中初三毕业生共计427人，到我校报到人数137，就读率上升（2023年就读率为30%，2023年就读率32.1%），上升主要因素是我校领导与八中校领导进行了充分沟通，兄弟学校采取了一些措施，限制了民办院校入校宣传的次数，加强了对我校的正面宣传，故报考我校的人数有所上升；临河九中初三毕业生共计102人，到我校报到39人（2023年就读率为30.

90%，2023年就读率38.2%），就读率有所上升，上升主要因素为入班宣讲效果非常好，该兄弟院校领导给与充分配合；临河十中初三毕业生人数444人，到我校报到86人，就读率有所上升（2023年就读率为15%，2023年就读率19.4%），就读率虽然有显著提升，但在招生过程中，临河十中的班主任非常不配合，对我校招生工作有明显的抵触情绪。

通过上面的数据分析可以看出，上述中学为我校提供了较为稳定的生源，应该作为我校2023年招生工作的重点！2023年我校各专业组织专业骨干力量，尤其是招生竞争激烈的专业，深入初中校园，与应届毕业生来一个亲密接触。把我校优秀的文艺节目、足球啦啦操表演、男女足球队带入初中校，我们不做招生宣传，只是进行专业的展示，正好与职教宣传周活动相呼应。

这样既能展示我校办学新成果，又能起到非常好招生宣传效果。在活动期间，还可以进行一项预报名活动，有意向报考临河一职的学生，可以现场填报志愿，并承诺优先安排宿舍，鼓励学生积极报名。

三）培训招生宣讲团队，建立一支敢说、能说、会说的宣传队伍。经过多年招生工作经验的磨练，我校涌现出一大批招生能手。在招生工作期间，这些老师不辞辛苦，随招办上山下乡，深入旗县，升入班级，进行不厌其烦的宣讲工作，为我校招生付出了巨大努力，但是也存在一些瑕疵，主要是对学校发展规划、专业建设、学科发展等方面缺乏全面细致的了解，导致在宣讲过程中，有失偏颇，不能全面反映出学校办学的最新成果，所以，在招生工作正式启动之前，有必要对我校招生宣传人员进行有针对性的培训，提升招生宣传效果。

四）旗县学校的入校入班宣传要做细做实。

2023年我校旗县共招生合计405人，其中杭锦后旗80人，磴口38人，五原143人，前旗107人，中旗37人，后旗5人。旗县为我校提供近三分之一的生源，所以必须予以重视。在2023年4月-5月之间，继续升入旗县学校，加强宣传，为此招办特别制作《临河一职2023年本科升学花名册》，尤其针对旗县学校有醒目标注，增强招生宣传的可信度。

在2023年学期末，招办组织一年级外旗县学生375名，进行假期招生宣讲，主要是让一年级学生利用寒假春节走亲访友的机会，对我校进行积极宣传，同时对社会上其他学校的有偿招生行为进行揭露和批判，让孩子们认识清楚，让家长们了解明白，为2023年我校招办深入旗县进行宣传时奠定基础。同时利用一年级同学摸排初三毕业生分布情况，为我校招生做到有的放矢。

五）简章内容合理设计并要迎合家长学生诉求。

招办在2018学期末收集各专业学校简章更新资料，着手重新设计2023年招生简章。在新简章设计过程中，要突出我校近三年高考本科录取情况；突出我校与全国各大院校联合办学情况；突出学生管理、校企合作、体卫艺发展及产学研结合等新突破、新内容。在2023年简章设计过程中，要力求简洁明了，力主节约为本的原则，让我校简章在2023年招生过程中大放异彩。

四、加强全校教师和学生宣传动员工作。

2023年招生任务顺利完成与全校师生动员工作密不可分。在2023年招生前夕，招办共组织12个专业分校，24个专业开展招生动员大会，全面调动全体师生的招生积极性。2023年招生工作仍然要继续发挥全员动员优势，继续深入推进招生动员工作，并把此项工作作为专业学校考核的重要依据之一。

五、招生方式与手段要有新动作。

一）初中班主任是重点突破对象。

经过历年招生经验总结，初中校毕业班班主任对学生选择职业学校有非常关键的影响作用。每一届初中毕业生及其家长对职业学校的了解都是一片空白，所以在中考前后会进行广泛咨询，其中初中班主任是家长和学生特别信赖的咨询渠道，所以初中班主任的建议非常关键。根据这一情况，在2023年招生过程中，一定要继续重点突破初中班主任这一关，可以在招生前夕，组织生源校班主任，进行联谊座谈，增进了解，根据学校资金周转情况，给初中班主任发放纪念品等等，通过一系列的感情投资活动，加强初中校与我校的联系，让其主动关注我校的发展情况与招生动态，为我校2023年招生贡献力量，在这一过程中，不忽视对初。

一、初二班主任的联络，招生工作是一项持续性的工作，为我校的可持续发展必须打好提前量。

二）信息中心发挥创新优势，持续扩大宣传影响力。

在2023年招生工作中，信息中心通过校园网、学校微信公众平台不间断的发布关于学校发展、专业建设、办学成果等多方面信息，并通过全体师生进行了大量**，累计**数量达到近十万人次，取得了非常好宣传效果。在2023年招生过程中，要持续发挥微信等多种渠道的宣传作用，各专业学校必须更新***内容，号召全体教师和学生积极**、评论微信***所推送内容。

三）宣传时机新选择。

招生宣传时间的选择对于招生工作有事半功倍的作用。2023年我校招生工作基本从2023年年末开始，于2023年4月至体育测试之前，完成对旗县学校的入班宣传工作，进入5月之后，重点突破临河地区初中校。在2023年招生工作中，我们忽略一个重要时间节点，就是学生网报志愿时，我们可以派驻老师，进入初中校，进行学校介绍和专业选择上的指导，这一时间段对于学生决策至关重要，我们要进行充分的把握。

四）宣传阵地新选择。

2023年招生工作中得出一个宝贵经验，就是我校在全市中考期间，在全市各大考点设置报名咨询处，为全市广大学生和家长报考职业学校提供了便捷的的服务，同时也能够与各位家长和学生充分交流。在中考进行的三天内，是家长和学生对职业学校想迫切了解的窗口期，把握这个时间段，进行深入细致的宣传，不仅是家长和学生了解我校的最佳时期，也是促成到我校报名学习的最佳时期。所以，坚持在2023年坚守中考宣传阵地，显得尤为关键。

六、完善制度方案建设，杜绝制度漏洞。

一) 完善招生奖励制度，消除奖励分配矛盾。

为了调动全校师生招生的积极性，我校在2023年招生工作开展前夕，制定了招生奖励政策，并在2023年招生工作中取得了良好的效果，但是也出现了一些问题与瑕疵，对此，招办进行了认真反思，总结经验教训，完善2023年招生奖励制度，尤其是在奖励依据、奖励方式等方面要继续细化和完善，保证绝对的公平和公正，消除后期矛盾与隐患。

二）完善假期招生工作安排，保证假期招生工作顺利进行。

为切实做好2023年招生工作，圆满完成招生任务，根据《临河一职2023年招生工作方案》，制定具体的工作安排，确定组织机构与职责，并对日程安排作出合理调整，与后勤总务部门及时沟通，建立通畅协调沟通机制，对2023年招生工作提供全方位的保障。

七、通过行政手段对外盟市不正当招生得有反制措施。

2023年我校招生工作的顺利开展一个重要因素是对内蒙古美术职业学院在我校内招生办学的强烈抵制，使其失去招生宣传平台，减弱了对我校正常招生的干扰。2023年我校应该更加重视呼市、包头、鄂尔多斯三地对巴市初中生的有偿招生问题，不能低估外盟市招生力度，必须有充足准备。我校应积极向市教育局反映有偿招生问题，让教育局向初中校施压。

而且在2023年招生季，内蒙古美术职业学院搬入新校区，势必会加强对新校区的宣传力度，并以此为吸引毕业生的重要手段，我校要提前做好应对措施。

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